長沙銀行股份有限公司（簡稱“長沙銀行”）成立于1997年5月，下轄包括廣州分行、常德分行、株洲分行在內(nèi)的33家分支機構(gòu)69個營業(yè)網(wǎng)點，控股發(fā)起湘西長行村鎮(zhèn)銀行、祁陽長行村鎮(zhèn)銀行和宜章長行村鎮(zhèn)銀行。截至2010年末，全行資產(chǎn)總額達(dá)831億元，存款余額達(dá)718億元，實現(xiàn)利潤11.23億元，不良率控制在1.35%以內(nèi),資產(chǎn)充足率達(dá)到12.71%。綜合實力穩(wěn)居長沙同業(yè)前三,在全國140多家城商行中名列前茅，榮膺中國“最具成長力中小銀行”。2007年以來，長沙銀行已全面達(dá)到銀監(jiān)會確定的“優(yōu)秀銀行”要求，各項結(jié)構(gòu)性指標(biāo)基本達(dá)到全國性股份制商業(yè)銀行中上水平，被中國銀監(jiān)會評為中國銀行業(yè)中最高等級的二類行（一類行空缺）。面向未來，長沙銀行將牢牢把握發(fā)展機遇，以上市銀行為標(biāo)桿，以業(yè)務(wù)發(fā)展和區(qū)域化發(fā)展為雙驅(qū)，以穩(wěn)健經(jīng)營和精細(xì)管理為保障，以“人才強行”和“科技興行”為支撐，致力于打造區(qū)域內(nèi)中小企業(yè)的品牌銀行、湖南零售業(yè)務(wù)的特色銀行和長沙政務(wù)業(yè)務(wù)的主導(dǎo)銀行，在未來兩到三年內(nèi)，設(shè)立6家以上的省內(nèi)分行，3家以上的省外分行，發(fā)起成立7-8家村鎮(zhèn)銀行，立足長沙、輻射湖南、走向全國，加速實現(xiàn)區(qū)域性精品上市銀行的整體目標(biāo)。現(xiàn)根據(jù)發(fā)展需要，面向全球誠聘各類專業(yè)人才。

微小貸款客戶經(jīng)理
用工形式：勞動合同制。

一、 招聘名額
擬錄用微小貸款客戶經(jīng)理25名，用工性質(zhì)為派遣制，被錄用人員工作6個月后經(jīng)業(yè)績考核合格，擇優(yōu)可轉(zhuǎn)為長沙銀行小額信貸中心合同制員工。

二、基本條件               
(一)遵紀(jì)守法，無不良記錄；
(二)具備良好的政治素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)，公正、誠實、廉潔，立志長期在長沙銀行發(fā)展；
(三)形象良好，身體健康。

三、崗位要求
(一)全日制大專學(xué)歷及2年以上工作經(jīng)驗；或全日制本科以上學(xué)歷；專業(yè)不限，經(jīng)濟類專業(yè)優(yōu)先考慮；
(二)27周歲以下(即1985年1月1日以后出生)；
 (三)強烈的自我激勵和上進心；
(四)思想開闊，有創(chuàng)新意識，較易接受新思想、新理念；
(五)對微小企業(yè)金融服務(wù)有濃厚的興趣；
(六)有較強的營銷意識和市場開拓能力；
(七)具有良好的團隊精神、溝通能力和較強的責(zé)任心，紀(jì)律意識和執(zhí)行意識強。

四、待遇
我們將向錄用者提供與合同制員工一致的薪酬、福利待遇。工作期間業(yè)績經(jīng)考核合格，擇優(yōu)可轉(zhuǎn)為長沙銀行小額信貸中心合同制員工，或選拔到長沙銀行其他崗位工作。

五、招聘流程
網(wǎng)絡(luò)報名→資格審查→筆試→面試→體檢→錄用應(yīng)聘須知:
1、此次招聘只接受網(wǎng)上申請，一律不接受紙質(zhì)簡歷
2、簡歷一份（本人基本情況、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、家庭情況、自我評價、聯(lián)系方式等，并注明戶籍所在地及現(xiàn)住址），近期免冠相片及身份證（或其它身份證明）、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職稱證書、崗位資格證書、獲獎證書、戶口薄、生活彩照一張等相關(guān)證書請掃描后做附件，發(fā)送郵件至 csyhhrzp@163.com ，以本人姓名為郵件名（例如張三簡歷，張三證書）
4、簡歷投遞時間為：2011年12月17日—— 2012年月2月6日，請在填寫應(yīng)聘表格時，填寫常用的郵箱，同時保持手機通暢
5、簡歷投遞網(wǎng)址： http://changsha.chinahr.com
6、請確保您填寫的所有個人資料真實無誤，如有任何虛假信息，應(yīng)聘者將會被取消資格。
7、所有應(yīng)聘材料我們將妥善代為保管，恕不退還。
8、聯(lián)系電話：
0731-82802101 易小姐
156 7586 7576 鄭先生