個(gè)人銀行部門經(jīng)理
東亞銀行(中國(guó))有限公司天津分行東亞銀行(中國(guó))有限公司天津分行
公司行業(yè): 金融/銀行/投資/基金/證券金融/銀行/投資/基金/證券
公司類型: 外商獨(dú)資外商獨(dú)資
公司規(guī)模:
職位類別:金融/銀行/證券/投資 銷售管理
工作地點(diǎn):天津 2010-06-20
工作經(jīng)驗(yàn):10年以上 最低學(xué)歷: 大專
管理經(jīng)驗(yàn):否 工作性質(zhì):全職
招聘人數(shù):若干
職位描述/要求:
部 門:個(gè)人銀行部 職 位: 經(jīng)理
工作匯報(bào):分行副行長(zhǎng) 直接下屬:20人
工作職責(zé)范圍:
1.負(fù)責(zé)個(gè)人財(cái)富和財(cái)務(wù)管理以及房產(chǎn)按揭兩部門的整體工作。制訂個(gè)人銀行部門工作計(jì)
劃、分配任務(wù)并指導(dǎo)下屬,完成季度年度業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)。
2.應(yīng)市場(chǎng)拓展的需要而在授權(quán)的范圍內(nèi)與客戶及當(dāng)?shù)卣块T進(jìn)行接觸,與其它單位,
尤其是中介人保持密切聯(lián)系。跟進(jìn)最新的個(gè)人銀行各種產(chǎn)品的文件備案銀監(jiān)局,并與各
監(jiān)管部門保持良好關(guān)系。
3.謹(jǐn)慎盡職的執(zhí)行KYC(了解你的客戶)政策。
4.開展市場(chǎng)調(diào)研并開發(fā)潛在的客戶。拜訪客戶,定期訪問(wèn)和回訪客戶,收集客戶之商業(yè)
近況以及未來(lái)目標(biāo)等信息,維系良好的客戶關(guān)系,發(fā)掘新的客戶。
5.熟悉國(guó)家的國(guó)內(nèi)政策與對(duì)外政策,積累對(duì)各種不同行業(yè)之資訊,準(zhǔn)確理解不同行業(yè)之
特性,及時(shí)匯報(bào)最新的市場(chǎng)動(dòng)態(tài);學(xué)習(xí)銀行最主要的政策,正確處理各種不同的事件。
6.在所在地區(qū)推廣銀行企業(yè)形象。開拓與其它本地銀行在個(gè)人銀行業(yè)務(wù)上的商業(yè)合作機(jī)
會(huì)。
7.為所有關(guān)于中國(guó)大陸和香港兩地個(gè)人銀行業(yè)務(wù)的新產(chǎn)品與中國(guó)業(yè)務(wù)總部密切合作。報(bào)
送總部中國(guó)業(yè)務(wù)的報(bào)告。
8.定期審評(píng)業(yè)務(wù)目標(biāo)和操作流程。
9.熟知中國(guó)人民銀行、國(guó)家外匯管理局、香港金管局關(guān)于反洗黑錢及反恐怖主義的所有
法律法規(guī),并在日常交易工作中認(rèn)真執(zhí)行,遇到可疑交易立即向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。確保所
有客戶資料進(jìn)行了有關(guān)反洗黑錢/反恐怖主義/不合作國(guó)家和地區(qū)/政要人物的核查。
10. 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1.年齡要求:30歲以上;
2.學(xué)歷及教育背景:金融、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
3.工作經(jīng)驗(yàn):從事銀行工作8年以上,具有3-5年以上部門管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)家政
策、金融法規(guī)及各類規(guī)章制度;
4.資格證書:具有保險(xiǎn)從業(yè)人員資格證書、銀行從業(yè)人員資格證書資格者優(yōu)先考慮;
5.英文能力:具有良好的聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫能力;
6.其它主要資質(zhì):良好的語(yǔ)言表達(dá)能力及溝通技巧,工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)意
識(shí),具有較強(qiáng)的組織管理能力,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)在壓力下較好的完成工作。
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