銀行招聘網(wǎng)(www.gfhtfp.cn)溫馨提示:凡告知“加qq聯(lián)系、無(wú)需任何條件、工作地點(diǎn)不限”,收取服裝費(fèi)、押金、報(bào)名費(fèi)等各種費(fèi)用的信息均有欺詐嫌疑,請(qǐng)保持警惕。
一、職位名稱:中期電催資產(chǎn)管理初級(jí)主任
二、招聘人數(shù):40人
四、工作職責(zé):
1、通過(guò)電話外呼與客戶談判。
2、按照電催流程和話術(shù)要求,實(shí)施催收談判策略以及制定還款方案。必要時(shí)制定減免及分期還款方案,促使回款。
3、評(píng)估、識(shí)別信用惡化的客戶并及時(shí)轉(zhuǎn)進(jìn)一步的環(huán)節(jié)處理。
4、及時(shí)有效發(fā)現(xiàn)欺詐案件。
五、任職資格:
1、本科及以上的學(xué)歷;
2、具備良好的服務(wù)意識(shí)與溝通能力,有服務(wù)投訴處理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、具備良好的工作態(tài)度及團(tuán)隊(duì)合作精神。
4、有相關(guān)催收或風(fēng)控經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬至大專學(xué)歷。
備注:行員編制,提供餐補(bǔ)。