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[北京]2023年廣發(fā)銀行北京分行社會招聘啟事（12.08）

發(fā)布時間：2023-12-08 10:20   來源：廣發(fā)銀行招聘 查看： 次 打印  關(guān)閉

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2024銀行春招上岸學(xué)習(xí)資料

　　2023年廣發(fā)銀行北京分行社會招聘啟事（12.08）
　　零售信貸業(yè)務(wù)部數(shù)據(jù)分析崗（資深主管/高級主管/主管）
　　專業(yè)要求：
　　專業(yè)不限
　　工作職責(zé)：
　　1.根據(jù)零售信貸業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)特點進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計、趨勢測算。
　　2.了解同業(yè)市場，開展同業(yè)數(shù)據(jù)調(diào)研并形成調(diào)研報告。
　　3.制定營銷活動預(yù)算，對已開展活動開展數(shù)據(jù)跟蹤、通報及活動成果總結(jié)。
　　4.對各經(jīng)營單位及營銷人員業(yè)績指標(biāo)完成情況定期分析，形成分析報告并針對業(yè)務(wù)短板開展績效輔導(dǎo)。
　　5.對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)規(guī)范性進(jìn)行監(jiān)測，對于統(tǒng)計口徑的變化及時進(jìn)行調(diào)整優(yōu)化，定期進(jìn)行數(shù)據(jù)治理工作。
　　6.總分行涉及的其他數(shù)據(jù)提取、整理、匯總、分析等工作。
　　任職資格：
　　1.政治素質(zhì)良好，遵守國家法律法規(guī)，無不良?xì)v史記錄，中共黨員優(yōu)先；
　　2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3.具備銀行同業(yè)相應(yīng)崗位3年及以上工作經(jīng)驗，工作業(yè)績較好，具備專業(yè)能力；
　　4.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；
　　5.符合中國人壽和廣發(fā)銀行任職回避等有關(guān)規(guī)定；
　　6.熟練掌握WPS、Python、SAS等統(tǒng)計分析工具；
　　7.綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬基本條件。
　　零售信貸業(yè)務(wù)部互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營崗（資深主管/高級主管/主管）
　　專業(yè)要求：
　　專業(yè)不限
　　工作職責(zé)：
　　1.負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)信貸項目的洽談、可行性分析、立項報告、科技資源協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)流程測試、項目投產(chǎn)及跟蹤。
　　2.負(fù)責(zé)與合作機(jī)構(gòu)的日常協(xié)商交流，制定運(yùn)營方案，做好業(yè)務(wù)推廣提升工作。
　　3.負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)貸款業(yè)務(wù)經(jīng)營分析、逾期分析、定期業(yè)務(wù)運(yùn)營情況報告等。
　　4.負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)貸款產(chǎn)品的各項指標(biāo)監(jiān)測及評估，制定并實施運(yùn)營管理方案。
　　5.負(fù)責(zé)推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)貸款產(chǎn)品的業(yè)務(wù)流程和系統(tǒng)升級優(yōu)化。
　　6.負(fù)責(zé)協(xié)助部門組織開展互聯(lián)網(wǎng)貸款業(yè)務(wù)日常運(yùn)營管理工作，負(fù)責(zé)監(jiān)管報表、協(xié)調(diào)客戶投訴處理等事項。
　　任職資格：
　　1.政治素質(zhì)良好，遵守國家法律法規(guī)，無不良?xì)v史記錄，中共黨員優(yōu)先；
　　2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3.具備銀行同業(yè)相應(yīng)崗位3年及以上工作經(jīng)驗，工作業(yè)績較好，具備專業(yè)能力，具備豐富的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品及項目的運(yùn)營管理經(jīng)驗；
　　4.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；
　　5.符合中國人壽和廣發(fā)銀行任職回避等有關(guān)規(guī)定；
　　6.金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
　　7.熟知互聯(lián)網(wǎng)貸款相關(guān)產(chǎn)品業(yè)務(wù)模式及互聯(lián)網(wǎng)貸款相關(guān)的外部法律法規(guī)及監(jiān)管政策，具備扎實的零售信貸專業(yè)知識和良好的溝通能力；
　　8.綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬基本條件。
　　零售銀行部營銷分析崗（資深主管/高級主管/主管）
　　專業(yè)要求：
　　專業(yè)不限
　　工作職責(zé)：
　　1.負(fù)責(zé)零售客戶營銷流程數(shù)字化管理，部署關(guān)鍵流程埋點，提供數(shù)據(jù)分析服務(wù)。
　　2.負(fù)責(zé)管理類、營銷類專項策略分析工作，提供精準(zhǔn)策略及量化評價支持。
　　3.負(fù)責(zé)客戶畫像、客戶旅程、用戶流量等數(shù)據(jù)分析。
　　4.負(fù)責(zé)營銷活動客群選擇及后評價。
　　5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職資格：
　　1.政治素質(zhì)良好，遵守國家法律法規(guī)，無不良?xì)v史記錄，中共黨員優(yōu)先；
　　2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3.具備銀行同業(yè)相應(yīng)崗位3年及以上工作經(jīng)驗，工作業(yè)績較好，具備專業(yè)能力；
　　4.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；
　　5.符合中國人壽和廣發(fā)銀行任職回避等有關(guān)規(guī)定；
　　6.持有相關(guān)專業(yè)資格證；
　　7.綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬基本條件。
　　零售銀行部戰(zhàn)略項目崗(資深主管/高級主管/主管)
　　專業(yè)要求：
　　專業(yè)不限
　　工作職責(zé)：
　　1.負(fù)責(zé)戰(zhàn)略性項目如行業(yè)頭部平臺的拓展。
　　2.負(fù)責(zé)戰(zhàn)略性項目的建設(shè)，包括商務(wù)談判、合作產(chǎn)品方案制定、項目實施及升級迭代等。
　　3.負(fù)責(zé)戰(zhàn)略項目的經(jīng)營，聯(lián)合平臺方開展品牌宣傳、場景化客戶服務(wù)，實現(xiàn)批量獲客、獲客、留客、粘客。
　　4.負(fù)責(zé)戰(zhàn)略性項目的管理，包括年度經(jīng)營計劃制定、費(fèi)用預(yù)算管理、分行單項考核及建立總分聯(lián)動機(jī)制等。
　　5.負(fù)責(zé)維護(hù)商務(wù)關(guān)系，深度拓展戰(zhàn)略合作平臺和客戶合作場景，形成同業(yè)差異化競爭優(yōu)勢。
　　6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職資格：
　　1.政治素質(zhì)良好，遵守國家法律法規(guī)，無不良?xì)v史記錄，中共黨員優(yōu)先；
　　2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3.具備銀行同業(yè)相應(yīng)崗位3年及以上工作經(jīng)驗，工作業(yè)績較好，具備專業(yè)能力；
　　4.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；
　　5.符合中國人壽和廣發(fā)銀行任職回避等有關(guān)規(guī)定；
　　6.持有相關(guān)崗位資格；
　　7.綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬基本條件。
　　零售銀行部投資顧問崗（資深主管/高級主管/主管）
　　專業(yè)要求：
　　專業(yè)不限
　　工作職責(zé)：
　　1.通過產(chǎn)品及營銷引領(lǐng)客戶服務(wù)模式；
　　2.深入洞察客戶資產(chǎn)配置需求，出具資產(chǎn)配置方案；
　　3.對未來市場進(jìn)行分析研判；
　　4.通過理論、模型等方式能夠為客戶及一線提供服務(wù)；
　　5.負(fù)責(zé)客戶資產(chǎn)配置，提升客戶黏性，組織復(fù)雜產(chǎn)品銷售和投顧例會；
　　6.核心指標(biāo)追蹤；
　　7.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職資格：
　　1.政治素質(zhì)良好，遵守國家法律法規(guī)，無不良?xì)v史記錄，中共黨員優(yōu)先；
　　2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3.具備銀行同業(yè)相應(yīng)崗位3年及以上工作經(jīng)驗，工作業(yè)績較好，具備專業(yè)能力；
　　4.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；
　　5.符合中國人壽和廣發(fā)銀行任職回避等有關(guān)規(guī)定；
　　6.具備專業(yè)資質(zhì)認(rèn)證，如AFP、CFP、CPB、CFA等；
　　7.綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬基本條件。
　　公司銀行部機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理崗（資深主管/高級主管/主管）
　　專業(yè)要求：
　　專業(yè)不限
　　工作職責(zé)：
　　1.負(fù)責(zé)營銷、推動與各級政府部門的銀政合作；
　　2.負(fù)責(zé)牽頭開展與學(xué)校、醫(yī)院等機(jī)構(gòu)類客戶的業(yè)務(wù)拓展；
　　3.參與各類機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)招投標(biāo)工作；
　　4.對北京分行政府機(jī)構(gòu)類客群細(xì)化管理，負(fù)責(zé)存量客戶維護(hù)與新客戶拓展；
　　5.統(tǒng)籌配合開展經(jīng)營單位機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，實施政府機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及政策宣導(dǎo)；
　　6.部門及上級交辦的其他工作 。 
　　任職資格：
　　1.政治素質(zhì)良好，遵守國家法律法規(guī)，無不良?xì)v史記錄，中共黨員優(yōu)先；
　　2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3.具備銀行同業(yè)相應(yīng)崗位3年及以上工作經(jīng)驗，工作業(yè)績較好，具備專業(yè)能力；
　　4.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；
　　5.符合中國人壽和廣發(fā)銀行任職回避等有關(guān)規(guī)定；
　　6.熟悉政府事務(wù)與財政資金政策，熟悉銀行公司業(yè)務(wù)流程及特點，在政府機(jī)構(gòu)客戶資源和業(yè)務(wù)拓展領(lǐng)域具有專長；
　　7.綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬基本條件。
　　法律與合規(guī)部法律事務(wù)崗（資深主管/高級主管/主管）
　　專業(yè)要求：
　　法學(xué)類
　　工作職責(zé)：
　　1.依據(jù)國家法律法規(guī)及總行政策，研究擬訂并落實法律事務(wù)相關(guān)規(guī)章制度和實施細(xì)則。
　　2.專職管理分行法律事務(wù)業(yè)務(wù)，包括合同管理、法律審查和法律咨詢等，并為分行各項經(jīng)營管理活動和新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品、新流程的研發(fā)提供法律支持。
　　3.根據(jù)總行《訴訟仲裁案件管理辦法》及相關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)管理該辦法第五條規(guī)定之外的本行發(fā)生的訴訟仲裁案件，負(fù)責(zé)分行訴訟、仲裁案件的統(tǒng)計、數(shù)據(jù)分析與相關(guān)管理系統(tǒng)的更新。負(fù)責(zé)被告未決案件計提訴訟準(zhǔn)備等工作。
　　4.根據(jù)總行《合同文本管理辦法》及相關(guān)規(guī)定，審核各類合同及文件。負(fù)責(zé)承擔(dān)我行重大項目的法律事務(wù)工作，包括但不限于招投標(biāo)、對外投資、資產(chǎn)交易、重大或突發(fā)事件處理等，審核相關(guān)法律文件，參與商務(wù)談判。
　　5.根據(jù)總行《外聘律師管理辦法》及相關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)分行外聘律師管理工作，管理外聘律師、律師庫及常年法律顧問，負(fù)責(zé)外聘律師的準(zhǔn)入、管理和考核等事務(wù)。
　　6.負(fù)責(zé)分行法律咨詢和法律培訓(xùn)工作。為各支行、經(jīng)營單位和分行各部門提供法律咨詢服務(wù)，包括非訴事項的處理、協(xié)助處理客戶投訴、為各經(jīng)營單位提出的涉及法律法規(guī)規(guī)定的應(yīng)用、解釋、疑難問題判斷等，提供切合實際的法律意見，為分行處理重大事項提供法律支持；負(fù)責(zé)分行法律培訓(xùn)，包括新行員法律知識培訓(xùn)、合同審查及適用培訓(xùn)等。
　　7.根據(jù)總行《知識產(chǎn)權(quán)管理辦法》及相關(guān)規(guī)定，管理分行知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)，負(fù)責(zé)知識產(chǎn)權(quán)的咨詢、培訓(xùn)等工作。
　　8.根據(jù)總行《關(guān)聯(lián)交易管理辦法》及相關(guān)規(guī)定，管理分行關(guān)聯(lián)交易事務(wù)，負(fù)責(zé)關(guān)聯(lián)交易系統(tǒng)咨詢、培訓(xùn)工作。
　　9.管理分行法治宣傳教育工作，包括年度計劃制定、宣傳教育活動開展、總結(jié)等。
　　10.負(fù)責(zé)部門及上級交辦的其他工作。
　　任職資格：
　　1.政治素質(zhì)良好，遵守國家法律法規(guī)，無不良?xì)v史記錄，中共黨員優(yōu)先；
　　2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3.具備銀行同業(yè)相應(yīng)崗位3年及以上工作經(jīng)驗，工作業(yè)績較好，具備專業(yè)能力；
　　4.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；
　　5.符合中國人壽和廣發(fā)銀行任職回避等有關(guān)規(guī)定；
　　6.通過國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試；
　　7.綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬基本條件。
　　財務(wù)會計部績效考核崗（資深主管/高級主管/主管）
　　專業(yè)要求：
　　財務(wù)會計類,統(tǒng)計學(xué)類,數(shù)學(xué)類
　　工作職責(zé)：
　　1.協(xié)助制定年度績效評估方案。
　　2.負(fù)責(zé)落實績效指標(biāo)跟蹤及調(diào)整、年度綜合績效結(jié)果評定等事項。
　　3.負(fù)責(zé)擬定中層干部及有關(guān)人員經(jīng)營業(yè)績考核內(nèi)容，跟蹤經(jīng)營業(yè)績考核目標(biāo)的達(dá)成情況。
　　4.負(fù)責(zé)擬訂重點任務(wù)清單，落實重點任務(wù)的跟蹤、報告及評價等工作。
　　5.開展資源配置、激勵約束方案的制定工作。
　　6.協(xié)助開展組織績效相關(guān)的內(nèi)外部協(xié)調(diào)溝通、調(diào)研分析工作，針對重點事項提出解決方案。
　　7.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職資格：
　　1.政治素質(zhì)良好，遵守國家法律法規(guī)，無不良?xì)v史記錄，中共黨員優(yōu)先；
　　2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3.具備銀行同業(yè)相應(yīng)崗位3年及以上工作經(jīng)驗，工作業(yè)績較好，具備專業(yè)能力；
　　4.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；
　　5.符合中國人壽和廣發(fā)銀行任職回避等有關(guān)規(guī)定；
　　6.具備財務(wù)會計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先，具備初、中級會計職業(yè)資格者優(yōu)先；
　　7.能熟練使用各種辦公軟件，精通EXCEL數(shù)據(jù)處理、統(tǒng)計分析、圖表制作功能；
　　8.綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬基本條件。
　　公司銀行部副總經(jīng)理 
　　專業(yè)要求：
　　專業(yè)不限
　　工作職責(zé)：
　　1.根據(jù)市場需求和總行、分行發(fā)展戰(zhàn)略，參與制定機(jī)構(gòu)類客戶管理工作規(guī)章制度、計劃及相關(guān)激勵政策，并時時跟進(jìn)落實情況，以確保公司銀行業(yè)務(wù)有序開展。
　　2.組織建立分行機(jī)構(gòu)類客戶關(guān)系管理機(jī)制和數(shù)據(jù)庫，牽頭負(fù)責(zé)并指導(dǎo)支行針對重點機(jī)構(gòu)類客戶的篩選、拓展、管理及維護(hù)工作，定期提交專題分析和改進(jìn)措施。
　　3.統(tǒng)籌建立和管理機(jī)構(gòu)類客戶的營銷渠道，推動客戶營銷計劃的實施，協(xié)調(diào)管理分行公司業(yè)務(wù)與其他業(yè)務(wù)的聯(lián)動交叉銷售。
　　4.監(jiān)控機(jī)構(gòu)類客戶管理工作流程，審核相關(guān)報表及營業(yè)分析報告，定期開展業(yè)務(wù)審查，確保操作的有效性及合規(guī)性。
　　5.針對各支行副行長、客戶經(jīng)理等開展專題培訓(xùn)，以提升團(tuán)隊業(yè)務(wù)能力。
　　6.總行及分行交辦的其他工作。
　　任職資格：
　　1.政治素質(zhì)良好，遵守國家法律法規(guī)，無不良?xì)v史記錄，中共黨員優(yōu)先；
　　2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3.具備銀行同業(yè)相應(yīng)崗位3年及以上工作經(jīng)驗，工作業(yè)績較好，具備專業(yè)能力；
　　4.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；
　　5.符合中國人壽和廣發(fā)銀行任職回避等有關(guān)規(guī)定；
　　6.理解國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢，熟悉公司對公業(yè)務(wù)類金融產(chǎn)品和服務(wù)，具有較好的商業(yè)銀行對公業(yè)務(wù)知識功底；
　　7.綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬基本條件。
　　黨群工作部黨建事務(wù)崗（資深主管/高級主管/主管）
　　專業(yè)要求：
　　馬克思主義理論類,政治學(xué)類,專業(yè)不限
　　工作職責(zé)：
　　1.參與組織實施分行黨、團(tuán)的組織制度建設(shè)，黨、團(tuán)隊伍建設(shè)，黨員團(tuán)員青年思想宣傳教育等黨建團(tuán)建工作。
　　2.參與組織開展符合全面從嚴(yán)治黨和黨建引領(lǐng)特點的各類活動，服務(wù)員工成長成才，組織黨、團(tuán)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)，開展有關(guān)評選表彰活動，做好宣傳推廣工作。
　　3.對內(nèi)對接集團(tuán)、總行、分行部門、轄內(nèi)二級分支行。
　　4.對外對接人民銀行、銀保監(jiān)局等監(jiān)管機(jī)構(gòu)，銀行業(yè)協(xié)會，外部合作單位等。
　　5.協(xié)助部內(nèi)綜合性文字材料的組織、收集與撰寫。
　　6.完成上級有關(guān)單位及領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)工作。
　　任職資格：
　　1.政治素質(zhì)良好，遵守國家法律法規(guī)，無不良?xì)v史記錄，中共黨員優(yōu)先；
　　2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3.具備銀行同業(yè)相應(yīng)崗位3年及以上工作經(jīng)驗，工作業(yè)績較好，具備專業(yè)能力；
　　4.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；
　　5.符合中國人壽和廣發(fā)銀行任職回避等有關(guān)規(guī)定；
　　6.具有良好的文字材料寫作能力，曾獲得本崗位榮譽(yù)者優(yōu)先；
　　7.綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬基本條件。
　　財務(wù)會計部預(yù)算分析崗（資深主管/高級主管/主管）
　　專業(yè)要求：
　　統(tǒng)計學(xué)類,財務(wù)會計類,數(shù)學(xué)類
　　工作職責(zé)：
　　1.協(xié)助統(tǒng)籌管理報表，負(fù)責(zé)全面預(yù)算管理和經(jīng)營分析全鏈條的財務(wù)管理工作。
　　2.落實分行預(yù)算指標(biāo)執(zhí)行，分支行績效考核分析，并為分行經(jīng)營管理決策提供支持。
　　3.及時維護(hù)考核系統(tǒng)。
　　4.及時對分行整體經(jīng)營情況進(jìn)行預(yù)測。
　　5.組織開展支行及部門人員關(guān)于預(yù)算與考核方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動。
　　6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職資格：
　　1.政治素質(zhì)良好，遵守國家法律法規(guī)，無不良?xì)v史記錄，中共黨員優(yōu)先；
　　2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3.具備銀行同業(yè)相應(yīng)崗位3年及以上工作經(jīng)驗，工作業(yè)績較好，具備專業(yè)能力；
　　4.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；
　　5.符合中國人壽和廣發(fā)銀行任職回避等有關(guān)規(guī)定；
　　6.財務(wù)會計、財務(wù)管理、統(tǒng)計、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先；
　　7.能熟練使用各種辦公軟件，精通EXCEL數(shù)據(jù)處理、統(tǒng)計分析、圖表制作功能；
　　8.綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬基本條件。
　　人力資源部教育培訓(xùn)崗（資深主管/高級主管/主管）
　　專業(yè)要求：
　　心理學(xué)類,公共管理類,法學(xué)類
　　工作職責(zé)：
　　1.組織制定人才培養(yǎng)規(guī)劃，優(yōu)化和完善培訓(xùn)體系、制度及流程。
　　2.負(fù)責(zé)培訓(xùn)需求分析，研究銀行培訓(xùn)業(yè)務(wù)發(fā)展策略，制訂培訓(xùn)方案及費(fèi)用預(yù)算。
　　3.根據(jù)培訓(xùn)方案，設(shè)計培訓(xùn)課程，整理培訓(xùn)課件，組織實施培訓(xùn)，并對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估。
　　4.拓展培訓(xùn)渠道和培訓(xùn)資源建設(shè)，牽頭內(nèi)部培訓(xùn)講師團(tuán)隊建設(shè)。
　　5.負(fù)責(zé)維護(hù)人力資源系統(tǒng)和部門綜合性事務(wù)工作。
　　6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職資格：
　　1.政治素質(zhì)良好，遵守國家法律法規(guī)，無不良?xì)v史記錄，中共黨員優(yōu)先；
　　2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3.具備銀行同業(yè)相應(yīng)崗位3年及以上工作經(jīng)驗，工作業(yè)績較好，具備專業(yè)能力；
　　4.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；
　　5.符合中國人壽和廣發(fā)銀行任職回避等有關(guān)規(guī)定；
　　6.綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬基本條件。
　　人力資源部考核管理崗（資深主管/高級主管/主管）
　　專業(yè)要求：
　　社會學(xué)類,法學(xué)類,公共管理類
　　工作職責(zé)：
　　1.根據(jù)銀行的業(yè)務(wù)發(fā)展及人力資源規(guī)劃，開展分行考核體系設(shè)計工作。
　　2.了解并掌握總行政策，做好年度人力資源費(fèi)的預(yù)算與決算工作，并跟蹤控制發(fā)放進(jìn)度。
　　3.做好薪酬投入產(chǎn)出分析，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)全行各條線的考核獎懲制度。
　　4.辦理企業(yè)年金、補(bǔ)充醫(yī)療保險、住房公積金、社會保險、員工退休、工傷認(rèn)定等工作。
　　5.協(xié)助組織實施分行各層級人員績效考核方案。
　　6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職資格：
　　1.政治素質(zhì)良好，遵守國家法律法規(guī)，無不良?xì)v史記錄，中共黨員優(yōu)先；
　　2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3.具備銀行同業(yè)相應(yīng)崗位3年及以上工作經(jīng)驗，工作業(yè)績較好，具備專業(yè)能力；
　　4.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；
　　5.符合中國人壽和廣發(fā)銀行任職回避等有關(guān)規(guī)定；
　　6.人力資源管理、勞動保障、法律等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先；
　　7.綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬基本條件。
　　人力資源部人員管理崗（資深主管/高級主管/主管）
　　專業(yè)要求：
　　心理學(xué)類,公共管理類,法律實務(wù)類
　　工作職責(zé)：
　　1.根據(jù)總行招聘政策，組織開展分行校園招聘工作，包括供應(yīng)商采購、校園宣講、簡歷篩選、測評、背景調(diào)查、簽約、入職培訓(xùn)、管培生選拔、分配等。
　　2.配合開展社會招聘工作，包括信息發(fā)布、簡歷篩選、測評組織、背景調(diào)查等工作。
　　3.負(fù)責(zé)分行實習(xí)生管理，包括招聘、培訓(xùn)、實習(xí)評價，提升實習(xí)生轉(zhuǎn)校園招聘入職比例。
　　4.負(fù)責(zé)辦理員工入離職手續(xù)，完成離職統(tǒng)計分析。
　　5.根據(jù)北京市政策及分行制度要求，協(xié)助員工辦理北京市戶籍、工作居住證 。
　　6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職資格：
　　1.政治素質(zhì)良好，遵守國家法律法規(guī)，無不良?xì)v史記錄，中共黨員優(yōu)先；
　　2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3.具備銀行同業(yè)相應(yīng)崗位3年及以上工作經(jīng)驗，工作業(yè)績較好，具備專業(yè)能力；
　　4.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；
　　5.符合中國人壽和廣發(fā)銀行任職回避等有關(guān)規(guī)定；
　　6.人力資源管理、心理學(xué)、法律等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先；
　　7.綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬基本條件。
　　辦公室黨建文秘崗（主管/高級主管/資深主管
　　專業(yè)要求：
　　公共管理類,中國語言文學(xué)類
　　工作職責(zé)：
　　1.負(fù)責(zé)記錄分行綜合性會議及條線重要會議，收集總分行工作信息素材，撰寫重要會議講話材料、全行性綜合報告等。
　　2.負(fù)責(zé)全行會議制度管理，全行性工作會議、重大活動的組織協(xié)調(diào)。
　　3.推進(jìn)落實分行黨委全面從嚴(yán)治黨的日常工作。
　　4.負(fù)責(zé)分行黨委會組織安排，嚴(yán)格落實“三重一大”決策制度實施意見。
　　5.負(fù)責(zé)制定分行黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)重點內(nèi)容安排，按計劃組織實施學(xué)習(xí)研討。
　　6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職資格：
　　1.政治素質(zhì)良好，遵守國家法律法規(guī)，無不良?xì)v史記錄，中共黨員優(yōu)先；
　　2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3.具備銀行同業(yè)相應(yīng)崗位3年及以上工作經(jīng)驗，工作業(yè)績較好，具備專業(yè)能力；
　　4.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；
　　5.符合中國人壽和廣發(fā)銀行任職回避等有關(guān)規(guī)定；
　　6.綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬基本條件。
　　辦公室副總經(jīng)理 
　　專業(yè)要求：
　　專業(yè)不限
　　工作職責(zé)：
　　1.協(xié)助總經(jīng)理工作，分管黨建、文秘、宣傳、規(guī)劃、督辦等工作。
　　2.負(fù)責(zé)分行黨委會、行長辦公會及全行綜合性會議的組織與管理。
　　3.負(fù)責(zé)各種報告材料的組織撰寫與審核把關(guān)。
　　4.統(tǒng)籌開展內(nèi)外部各類宣傳工作。
　　5.推進(jìn)黨委辦公室/黨委宣傳部相關(guān)黨建工作的分解落實。
　　6.推進(jìn)落實分行戰(zhàn)略規(guī)劃。
　　7.完成行領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職資格：
　　1.政治素質(zhì)良好，遵守國家法律法規(guī)，無不良?xì)v史記錄，中共黨員優(yōu)先；
　　2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3.具備銀行同業(yè)相應(yīng)崗位3年及以上工作經(jīng)驗，工作業(yè)績較好，具備專業(yè)能力；
　　4.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；
　　5.符合中國人壽和廣發(fā)銀行任職回避等有關(guān)規(guī)定；
　　6.綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬基本條件；
　　7.行政管理、漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)及具備較強(qiáng)的文字綜合能力者優(yōu)先。
　　市場營銷團(tuán)隊營銷總監(jiān)/總經(jīng)理 （跨境業(yè)務(wù)）
　　專業(yè)要求：
　　專業(yè)不限
　　工作職責(zé)：
　　1.負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行跨境業(yè)務(wù)營銷團(tuán)隊的發(fā)展策略和計劃，確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn)。
　　2.維護(hù)和拓展跨境業(yè)務(wù)客戶，建立長期穩(wěn)定的客戶關(guān)系，深入了解客戶需求，提供個性化的金融服務(wù)解決方案。
　　3.負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊的全面經(jīng)營管理，履行第一責(zé)任。
　　4.領(lǐng)導(dǎo)和管理營銷團(tuán)隊，培養(yǎng)團(tuán)隊成員的技能，提高團(tuán)隊整體業(yè)績。
　　5.與合作伙伴建立和維護(hù)良好的關(guān)系，以擴(kuò)大市場份額和增加銷售機(jī)會。
　　6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職資格：
　　1.政治素質(zhì)良好，遵守國家法律法規(guī)，無不良?xì)v史記錄，中共黨員優(yōu)先；
　　2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3.具備銀行同業(yè)相應(yīng)崗位3年及以上工作經(jīng)驗，工作業(yè)績較好，具備專業(yè)能力；
　　4.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；
　　5.符合中國人壽和廣發(fā)銀行任職回避等有關(guān)規(guī)定；
　　6.綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬基本條件。
　　市場營銷團(tuán)隊營銷總監(jiān)/總經(jīng)理 （零售信貸）
　　專業(yè)要求：
　　專業(yè)不限
　　工作職責(zé)：
　　1.負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行零售信貸營銷團(tuán)隊的發(fā)展策略和計劃，確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn)。
　　2.維護(hù)和拓展零售信貸客戶，建立長期穩(wěn)定的客戶關(guān)系，深入了解客戶需求，提供個性化的金融服務(wù)解決方案。
　　3.負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊的全面經(jīng)營管理，履行第一責(zé)任。
　　4.領(lǐng)導(dǎo)和管理營銷團(tuán)隊，培養(yǎng)團(tuán)隊成員的技能，提高團(tuán)隊整體業(yè)績。
　　5.與合作伙伴建立和維護(hù)良好的關(guān)系，以擴(kuò)大市場份額和增加銷售機(jī)會。
　　6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職資格：
　　1.政治素質(zhì)良好，遵守國家法律法規(guī)，無不良?xì)v史記錄，中共黨員優(yōu)先；
　　2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3.具備銀行同業(yè)相應(yīng)崗位3年及以上工作經(jīng)驗，工作業(yè)績較好，具備專業(yè)能力；
　　4.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；
　　5.符合中國人壽和廣發(fā)銀行任職回避等有關(guān)規(guī)定；
　　6.綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬基本條件。
　　市場營銷團(tuán)隊營銷總監(jiān)/總經(jīng)理（公司業(yè)務(wù)）
　　專業(yè)要求：
　　專業(yè)不限
　　工作職責(zé)：
　　1.負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行公司業(yè)務(wù)營銷團(tuán)隊的發(fā)展策略和計劃，確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn)。
　　2.維護(hù)和拓展公司金融客戶，建立長期穩(wěn)定的客戶關(guān)系，深入了解客戶需求，提供個性化的金融服務(wù)解決方案。
　　3.負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊的全面經(jīng)營管理，履行第一責(zé)任。
　　4.領(lǐng)導(dǎo)和管理營銷團(tuán)隊，培養(yǎng)團(tuán)隊成員的技能，提高團(tuán)隊整體業(yè)績。
　　5.與合作伙伴建立和維護(hù)良好的關(guān)系，以擴(kuò)大市場份額和增加銷售機(jī)會。
　　6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職資格：
　　1.政治素質(zhì)較好，遵守國家法律法規(guī)，無不良?xì)v史記錄，中共黨員優(yōu)先；
　　2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3.具備銀行同業(yè)相應(yīng)崗位3年及以上工作經(jīng)驗，工作業(yè)績較好，具備專業(yè)能力；
　　4.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；
　　5.符合中國人壽和廣發(fā)銀行任職回避等有關(guān)規(guī)定；
　　6.綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬基本條件。
　　市場營銷團(tuán)隊營銷總監(jiān)/總經(jīng)理（資金運(yùn)營）
　　專業(yè)要求：
　　專業(yè)不限
　　工作職責(zé)：
　　1.負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行資金運(yùn)營營銷團(tuán)隊的發(fā)展策略和計劃，確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn)。
　　2.維護(hù)和拓展公司金融客戶，建立長期穩(wěn)定的客戶關(guān)系，深入了解客戶需求，提供個性化的投行、同業(yè)、資管等金融服務(wù)解決方案。
　　3.負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊的全面經(jīng)營管理，履行第一責(zé)任。
　　4.領(lǐng)導(dǎo)和管理營銷團(tuán)隊，培養(yǎng)團(tuán)隊成員的技能，提高團(tuán)隊整體業(yè)績。
　　5.與合作伙伴建立和維護(hù)良好的關(guān)系，以擴(kuò)大市場份額和增加銷售機(jī)會。
　　6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職資格：
　　1.政治素質(zhì)良好，遵守國家法律法規(guī)，無不良?xì)v史記錄，中共黨員優(yōu)先；
　　2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3.具備銀行同業(yè)相應(yīng)崗位3年及以上工作經(jīng)驗，工作業(yè)績較好，具備專業(yè)能力；
　　4.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；
　　5.符合中國人壽和廣發(fā)銀行任職回避等有關(guān)規(guī)定；
　　6.綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬基本條件。
　　市場營銷團(tuán)隊營銷總監(jiān)/總經(jīng)理（機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)）
　　專業(yè)要求：
　　專業(yè)不限
　　工作職責(zé)：
　　1.負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)營銷團(tuán)隊的發(fā)展策略和計劃，確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn)。
　　2.維護(hù)和拓展機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)客戶，建立長期穩(wěn)定的客戶關(guān)系，深入了解客戶需求，提供個性化的金融服務(wù)解決方案。
　　3.負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊的全面經(jīng)營管理，履行第一責(zé)任。
　　4.領(lǐng)導(dǎo)和管理營銷團(tuán)隊，培養(yǎng)團(tuán)隊成員的技能，提高團(tuán)隊整體業(yè)績。
　　5.與合作伙伴建立和維護(hù)良好的關(guān)系，以擴(kuò)大市場份額和增加銷售機(jī)會。
　　6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職資格：
　　1.政治素質(zhì)良好，遵守國家法律法規(guī)，無不良?xì)v史記錄，中共黨員優(yōu)先；
　　2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
　　3.具備銀行同業(yè)相應(yīng)崗位3年及以上工作經(jīng)驗，工作業(yè)績較好，具備專業(yè)能力；
　　4.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；
　　5.符合中國人壽和廣發(fā)銀行任職回避等有關(guān)規(guī)定；
　　6.綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬基本條件。

 
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　　原標(biāo)題：廣發(fā)銀行
　　文章來源：https://chinalife.zhiye.com/custom/social?hideMenu=1&ClassificationTwo=468

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