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[廣東]2023年珠海華潤銀行社會招聘啟事（10.09）

發(fā)布時間：2023-10-09 16:52   來源：珠海華潤銀行招聘 查看： 次 打印  關(guān)閉

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銀行招聘考試備考資料

　　2023年珠海華潤銀行社會招聘啟事（10.09）
　　小微客戶經(jīng)理
　　職位描述
　　1.為中小企客戶提供專業(yè)的銀行服務(wù)，與客戶建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系。
　　2.負(fù)責(zé)中小企業(yè)務(wù)產(chǎn)品的營銷，維護(hù)存量客戶，發(fā)展新客戶，完成個人績效指標(biāo)。
　　3.負(fù)責(zé)對客戶所處行業(yè)情況、市場情況，客戶的經(jīng)營和財務(wù)情況、資信情況、償債能力情況等進(jìn)行調(diào)查，撰寫調(diào)查報告并按規(guī)定程序上報審批。
　　4.對審批通過的業(yè)務(wù)按本行授信管理相關(guān)要求，負(fù)責(zé)授信出賬相關(guān)手續(xù)的辦理。
　　5.負(fù)責(zé)執(zhí)行銀行各類風(fēng)險管理政策和制度，開展授信后管理工作。
　　任職要求
　　1.學(xué)歷要求：具備大專或以上學(xué)歷。
　　2.工作經(jīng)驗：一年以上銀行工作經(jīng)驗。
　　3.具有一定的市場營銷、業(yè)務(wù)拓展、客戶關(guān)系管理能力，具有一定的風(fēng)險識別和防范能力。
　　4.熟悉銀行中小企業(yè)務(wù)金融產(chǎn)品及相關(guān)業(yè)務(wù)流程。
　　5.有較強的責(zé)任心，具備良好的客戶服務(wù)意識，無不良工作記錄。
　　中小企業(yè)部產(chǎn)品經(jīng)理
　　職位描述
　　負(fù)責(zé)中小企授信產(chǎn)品營銷管理及推動，協(xié)助市場團隊進(jìn)行客戶營銷、方案設(shè)計及業(yè)務(wù)落地。
　　具體包括：
　　1、推動業(yè)務(wù)落地，并與各部門溝通協(xié)作，共同完成中小企業(yè)務(wù)目標(biāo)；
　　2、負(fù)責(zé)中小企授信產(chǎn)品宣導(dǎo)及推廣，及時了解同業(yè)產(chǎn)品動態(tài)，推動產(chǎn)品創(chuàng)新；
　　3、具備較強的市場調(diào)研、項目分析總結(jié)能力，形成工作報告；
　　4、完成部門交辦的其他工作。
　　任職要求
　　1、年齡35周歲（含）以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟或理工科專業(yè)；
　　2、具有3年及以上銀行等金融機構(gòu)對公信貸或者中小企信貸經(jīng)驗，1年以上相關(guān)崗位經(jīng)驗，熟悉銀行信貸流程；具備中小企信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗、中小企信貸審批經(jīng)驗者優(yōu)先；
　　3、具有良好的職業(yè)道德和個人品質(zhì)，無違法違紀(jì)行為或重大業(yè)務(wù)差錯記錄；工作主動，富有激情，具備良好的解決問題和溝通表達(dá)能力，擅長撰寫各類產(chǎn)品需求及業(yè)務(wù)方案。
　　行政后勤崗
　　職位描述
　　1.負(fù)責(zé)辦公用品的領(lǐng)用與日常保管；
　　2.負(fù)責(zé)分行公共及日常費用報銷。如辦公用品費、租賃費等；
　　3.負(fù)責(zé)部門人員的日常考勤；
　　4.在權(quán)限內(nèi)完成部門日常行政事務(wù)的處理；
　　5.負(fù)責(zé)分行印刷制作需求及跟進(jìn)工作；
　　6.負(fù)責(zé)分行固定資產(chǎn)實物定期盤點及日常管理工作；
　　7.負(fù)責(zé)前臺接待，做好來訪客人的引領(lǐng)及茶水服務(wù)；
　　8.其他后勤工作。如日常維修、午餐管理、職場衛(wèi)生管理、會議安排等；
　　9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
　　任職要求
　　1.30周歲以下，身高165cm及以上；
　　2.全日制專科及以上學(xué)歷；
　　3.1年及以上行政相關(guān)工作經(jīng)驗；
　　4.熟悉行政管理原理與實務(wù)，熟悉辦公軟件的使用；
　　5.較強的服務(wù)意識、組織與協(xié)調(diào)能力，良好的溝通與表達(dá)能力，良好的執(zhí)行力。
　　行政后勤崗
　　職位描述
　　1.負(fù)責(zé)辦公用品的領(lǐng)用與日常保管；
　　2.負(fù)責(zé)分行公共及日常費用報銷。如辦公用品費、租賃費等；
　　3.負(fù)責(zé)部門人員的日常考勤；
　　4.在權(quán)限內(nèi)完成部門日常行政事務(wù)的處理；
　　5.負(fù)責(zé)分行印刷制作需求及跟進(jìn)工作；
　　6.負(fù)責(zé)分行固定資產(chǎn)實物定期盤點及日常管理工作；
　　7.負(fù)責(zé)前臺接待，做好來訪客人的引領(lǐng)及茶水服務(wù)；
　　8.其他后勤工作。如日常維修、午餐管理、職場衛(wèi)生管理、會議安排等；
　　9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
　　任職要求
　　1.30周歲以下，身高165cm及以上；
　　2.大專及以上學(xué)歷；
　　3.1年及以上行政相關(guān)工作經(jīng)驗；
　　4.熟悉行政管理原理與實務(wù)，熟悉辦公軟件的使用；
　　5.較強的服務(wù)意識、組織與協(xié)調(diào)能力，良好的溝通與表達(dá)能力，良好的執(zhí)行力。
　　產(chǎn)品經(jīng)理（含公司、票據(jù)、投行等方向）
　　職位描述
　　1.制訂分行產(chǎn)品營銷策略和營銷方案，針對目標(biāo)客戶協(xié)助營銷團隊開展?fàn)I銷工作；
　　2.負(fù)責(zé)分行相關(guān)業(yè)務(wù)產(chǎn)品規(guī)劃、需求、操作流程及管理辦法和規(guī)章制度的擬訂；
　　3.根據(jù)客戶經(jīng)理收集的相關(guān)資料指導(dǎo)客戶經(jīng)理撰寫調(diào)查報告，提高業(yè)務(wù)調(diào)查的準(zhǔn)確性及深度；設(shè)計合理授信方案，提高綜合收益；
　　4.根據(jù)授信審查和審批意見，負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)辦客戶經(jīng)理落實授信或信貸放款條件；協(xié)助客戶經(jīng)理辦理出帳手續(xù)，監(jiān)督業(yè)務(wù)的合規(guī)性；協(xié)助客戶經(jīng)理進(jìn)行貸后的跟蹤檢查和日常管理，提高控制貸后授信業(yè)務(wù)的風(fēng)險管理辦法；
　　5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職要求
　　1.本科及以上學(xué)歷。
　　2.三年及以上銀行公司業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗。
　　3.熟悉銀行監(jiān)管法律法規(guī)相關(guān)知識，熟悉商業(yè)銀行風(fēng)險管理相關(guān)知識，熟悉銀行相關(guān)產(chǎn)品，掌握辦公軟件相關(guān)技術(shù)和方法。
　　4.具有良好的分析與判斷，良好的溝通表達(dá)與營銷策劃能力。
　　5.具備良好的職業(yè)道德和品德操守，無違法違紀(jì)行為和任何不良記錄。
　　6.條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
　　營銷管理崗
　　職位描述
　　1、負(fù)責(zé)組織內(nèi)部和外部營銷活動的方案設(shè)計、組織推動；
　　2、負(fù)責(zé)分行中小企業(yè)產(chǎn)品的宣傳組織活動，包括對內(nèi)的宣傳與推廣；
　　3、負(fù)責(zé)對外與媒體的聯(lián)絡(luò)、宣傳方案的策劃等；
　　4、負(fù)責(zé)分行中小企業(yè)產(chǎn)品的營銷推動工作。
　　任職要求
　　1、35歲以下，大學(xué)本科學(xué)歷。
　　2、熟悉商業(yè)銀行信貸業(yè)務(wù)相關(guān)知識，熟悉市場營銷原理與實務(wù)的相關(guān)知識。
　　3、有較強的營銷推廣能力，營銷活動組織能力，執(zhí)行力強。
　　產(chǎn)品經(jīng)理
　　職位描述
　　1、負(fù)責(zé)營銷推廣各類財富管理業(yè)務(wù)，包括證券、基金、保險、信托及銀行理財產(chǎn)品等。
　　2、完善高端客戶銀行專屬服務(wù)和增值服務(wù)。
　　3、協(xié)助總行，完善相關(guān)產(chǎn)品開發(fā)流程，組織落實產(chǎn)品的市場調(diào)研、可行性論證、開發(fā)、引進(jìn)、推廣與后評價等工作。
　　4、配合相關(guān)營銷部門開展全行性多渠道營銷，組織開展相關(guān)產(chǎn)品培訓(xùn)，為銷售端提供產(chǎn)品支持
　　任職要求
　　1、30歲以下，大學(xué)本科學(xué)歷
　　2、熟悉商業(yè)銀行個人金融業(yè)務(wù)相關(guān)知識，熟悉市場營銷原理與實務(wù)的相關(guān)知識
　　3、良好的營銷策劃能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力。


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　　原標(biāo)題：珠海華潤銀行
　　文章來源：https://crc.wintalent.cn/wt/crcbank/web/index/social

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