2024年哈爾濱銀行七臺(tái)河分行副行長(zhǎng)崗位社會(huì)招聘公告（9.27）

　　哈爾濱銀行成立于1997年2月，總部位于哈爾濱市。現(xiàn)已在天津、重慶、大連、沈陽(yáng)、成都、哈爾濱、大慶等地設(shè)立了17家分行，在北京、廣東、江蘇、吉林、黑龍江等14個(gè)省及直轄市發(fā)起設(shè)立了30家村鎮(zhèn)銀行，發(fā)起設(shè)立東北地區(qū)第一家金融租賃公司——哈銀金融租賃有限責(zé)任公司、黑龍江省第一家消費(fèi)金融公司——哈爾濱哈銀消費(fèi)金融有限責(zé)任公司。截至2023年12月31日，哈爾濱銀行（集團(tuán)）擁有營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)386家，分支機(jī)構(gòu)遍布全國(guó)七大行政區(qū)。2014年3月31日，哈爾濱銀行在香港聯(lián)合交易所主板成功上市，是中國(guó)第三家登陸香港資本市場(chǎng)的城市商業(yè)銀行，也是中國(guó)東北地區(qū)首家上市的商業(yè)銀行。在中國(guó)銀行業(yè)協(xié)會(huì)“2023年中國(guó)銀行業(yè)100強(qiáng)”中位列第41位；在英國(guó)《銀行家》“2023年全球銀行1000強(qiáng)”中位列第183位；在Brand Finance發(fā)布的2023年“全球銀行品牌價(jià)值500強(qiáng)”榜單中位列第264位。

　　根據(jù)我行經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

　　一、招聘崗位

　　七臺(tái)河分行副行長(zhǎng)（1人）。

　　二、招聘條件

　　根據(jù)《中國(guó)銀保監(jiān)會(huì)中資商業(yè)銀行行政許可事項(xiàng)實(shí)施辦法》及干部選任工作要求，結(jié)合我行經(jīng)營(yíng)實(shí)際需要，擬聘人員需同時(shí)滿足以下基本條件及申報(bào)崗位具體條件。

　　（一）基本條件

　　1.能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的基本路線和國(guó)家各項(xiàng)方針政策，具有一定的政策理論水平和良好的政治素養(yǎng)；

　　2.高度認(rèn)同我行經(jīng)營(yíng)理念、企業(yè)文化、戰(zhàn)略目標(biāo)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感，具有良好職業(yè)操守和品行素養(yǎng)；

　　3.熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)和金融政策、相關(guān)行業(yè)政策，熟練掌握銀行業(yè)務(wù)知識(shí)，具有城市商業(yè)銀行分行副行長(zhǎng)崗位所需要的理論、政策、專業(yè)知識(shí)水平和管理能力；

　　4.身心健康，身體狀況勝任相關(guān)工作崗位要求；

　　5.具有完全民事行為能力，具有擔(dān)任擬任職務(wù)所需獨(dú)立性；

　　6.具有良好的品行、聲譽(yù)及經(jīng)濟(jì)、金融從業(yè)記錄；

　　7.個(gè)人信用記錄良好，個(gè)人及家庭財(cái)務(wù)穩(wěn)健，未被列為失信被執(zhí)行人；

　　8.符合我行履職回避制度規(guī)定，不存在配偶已移居國(guó)（境）外或者沒(méi)有配偶但子女均已移居國(guó)（境）外的情形。

　　（二）具體條件

　　1.具有15年以上銀行工作經(jīng)歷，具有8年以上國(guó)有大型商業(yè)銀行分行部門、支行班子管理崗位（或相當(dāng)崗位）及以上崗位工作經(jīng)歷或全國(guó)性股份制商業(yè)銀行、城市商業(yè)銀行、外資銀行分行班子管理崗位（或相當(dāng)崗位）及以上崗位工作經(jīng)歷；

　　2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

　　3.熟悉七臺(tái)河或周邊地區(qū)經(jīng)濟(jì)金融環(huán)境，具有較為豐富的業(yè)務(wù)資源；

　　4.熟悉銀行經(jīng)營(yíng)管理工作，具有商業(yè)銀行多崗位經(jīng)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

　　三、報(bào)名方式

　　（一）簡(jiǎn)歷投遞：請(qǐng)將報(bào)名表（模板詳見(jiàn)附件）發(fā)送至指定郵箱hrbbzhaopin@hrbb.com.cn，郵件主題命名為“姓名+申報(bào)崗位”。

　　（二）報(bào)名截止時(shí)間為2024年10月11日中午12時(shí)，我行將對(duì)應(yīng)聘者信息予以嚴(yán)格保密，并將通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選、面試測(cè)評(píng)、干部考察及背景調(diào)查等程序，擇優(yōu)錄用。應(yīng)聘者須對(duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷信息的真實(shí)性、完整性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，將取消錄用資格。

　　附件：哈爾濱銀行七臺(tái)河分行副行長(zhǎng)崗位招聘報(bào)名表.doc





 

　　原標(biāo)題：哈爾濱銀行七臺(tái)河分行副行長(zhǎng)崗位社會(huì)招聘公告

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