華融湘江銀行益陽(yáng)分行2014年高薪招聘信息

華融湘江銀行益陽(yáng)分行是華融湘江銀行的一級(jí)分行。自2012年2月開(kāi)業(yè)以來(lái)，我行以“立足益陽(yáng)、服務(wù)益陽(yáng)、依靠益陽(yáng)、支持益陽(yáng)”為宗旨，以支持地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展為己任，實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)業(yè)務(wù)的跨越式發(fā)展。當(dāng)前，我行在益陽(yáng)地區(qū)已擁有五個(gè)網(wǎng)點(diǎn)，2015年，益陽(yáng)分行將加快網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)，進(jìn)一步拓展服務(wù)渠道，更好地服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)、服務(wù)益陽(yáng)市民。

因業(yè)務(wù)發(fā)展和網(wǎng)點(diǎn)拓展需要，現(xiàn)面向益陽(yáng)市同業(yè)廣納賢才，誠(chéng)邀業(yè)界精英加盟華融湘江銀行益陽(yáng)分行，共同成就輝煌事業(yè)！

 

（一） 招聘職位：分行公司業(yè)務(wù)管理部負(fù)責(zé)人

招聘人數(shù)：1人

工作地點(diǎn)：益陽(yáng)市區(qū)

用工形式：合同制正式員工

崗位職責(zé)：

1、主持部門(mén)全面工作，合理分工，監(jiān)督考核各崗位人員履職及任務(wù)完成情況；

2、負(fù)責(zé)組織制訂分行公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、營(yíng)銷(xiāo)政策、營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃和具體實(shí)施細(xì)則等其他管理工作。

任職要求：

1、全日制本科（含）以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，且年齡38周歲以下，限定益陽(yáng)籍；

2、具有6年以上金融從業(yè)工作經(jīng)歷，具有3年以上部門(mén)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)，熟悉銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)； 

3、熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融有關(guān)法律法規(guī)，無(wú)違紀(jì)違規(guī)等不良記錄；

4、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通指揮能力；

5、具有突出的拓展?fàn)I銷(xiāo)能力、具有一定的客戶資源和較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力；

6、有四大國(guó)有銀行或全國(guó)性股份制銀行公司業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

 

（二） 招聘職位：

分行業(yè)務(wù)拓展團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人

招聘人數(shù)：若干

工作地點(diǎn)：益陽(yáng)市區(qū)

用工形式：合同制正式員工

崗位職責(zé)：

1、主持部門(mén)全面工作，合理分工，監(jiān)督考核各崗位人員履職及任務(wù)完成情況；

2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的拓展管理工作。

 

支行行長(zhǎng)/副行長(zhǎng)

招聘人數(shù)：若干

工作地點(diǎn)：益陽(yáng)市區(qū)

用工形式：合同制正式員工

崗位職責(zé)：

1、統(tǒng)籌支行全面工作，根據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略，帶領(lǐng)支行有效完成年度業(yè)績(jī)目標(biāo)； 

2、負(fù)責(zé)支行內(nèi)部管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作；

3、組織制定支行的發(fā)展計(jì)劃，組織客戶拓展、營(yíng)銷(xiāo)和維護(hù)工作。

任職要求：

1、全日制本科（含）以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，且年齡38周歲以下,限定益陽(yáng)籍；

2、具有6年以上金融從業(yè)工作經(jīng)歷，具有3年以上銀行部門(mén)負(fù)責(zé)人或分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)，熟悉銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)；

3、熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)法律法規(guī)；

4、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通指揮能力；

5、具有突出的拓展?fàn)I銷(xiāo)能力、具有一定的客戶資源和較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力；

6、身體健康，品行端正，無(wú)違紀(jì)違規(guī)等不良記錄；

7、有四大國(guó)有銀行或全國(guó)性股份制銀行等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

 

（三）招聘職位：會(huì)計(jì)主管

招聘人數(shù)：若干

工作地點(diǎn)：益陽(yáng)市區(qū)及縣域

用工形式：合同制正式員工

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)柜員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，負(fù)責(zé)上級(jí)行下達(dá)的各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行； 

2、負(fù)責(zé)早晚營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)頭寸的接送； 

3、按要求對(duì)柜臺(tái)業(yè)務(wù)中需要業(yè)務(wù)主管審核的業(yè)務(wù)進(jìn)行審核并授權(quán)，檢查各種授權(quán)業(yè)務(wù)的真實(shí)性、合法合規(guī)性； 

4、負(fù)責(zé)管理本網(wǎng)點(diǎn)重要空白憑證，做好本網(wǎng)點(diǎn)的憑證領(lǐng)用計(jì)劃，負(fù)責(zé)本網(wǎng)點(diǎn)與分行憑證庫(kù)之間的憑證領(lǐng)用、上繳; 

5、負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)大額現(xiàn)金的審批、可疑支付交易的上報(bào)及反洗錢(qián)工作； 

6、負(fù)責(zé)本網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)投訴、應(yīng)急突發(fā)事件的接待和處理等工作。

任職要求：

1、全日制本科（含）以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，且年齡30周歲以下,當(dāng)?shù)鼐哂袃?yōu)質(zhì)客戶資源者優(yōu)先，限定益陽(yáng)籍；

2、具有3年以上銀行柜臺(tái)從業(yè)工作經(jīng)歷，熟悉柜臺(tái)業(yè)務(wù)操作及制度；

3、身體健康，無(wú)違規(guī)違紀(jì)等不良記錄,具有主管工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

 

（四）招聘職位：客戶經(jīng)理及國(guó)際業(yè)務(wù)部員工

招聘人數(shù)：若干

工作地點(diǎn)：益陽(yáng)市區(qū)

用工形式：合同制正式員工、勞務(wù)派遣制員工

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)分行戰(zhàn)略客戶、集團(tuán)客戶、中小優(yōu)質(zhì)客戶、重點(diǎn)資產(chǎn)負(fù)債項(xiàng)目、銀團(tuán)貸款等的推動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)及管理； 

2、負(fù)責(zé)分行同業(yè)業(yè)務(wù)、票據(jù)業(yè)務(wù)等非資金類(lèi)同業(yè)業(yè)務(wù)和證券、保險(xiǎn)、基金等非銀行金融同業(yè)渠道的推動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)和管理； 

3、做好存、貸款及中間業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)工作，重點(diǎn)配合部門(mén)負(fù)責(zé)人做好綜合業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)工作。

任職要求：

1、全日制本科（含）以上學(xué)歷，金融、國(guó)際金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，且年齡30周歲以下, 具有優(yōu)質(zhì)客戶資源者優(yōu)先考慮，限定益陽(yáng)籍；

2、具有2年以上金融從業(yè)工作經(jīng)歷，熟悉金融產(chǎn)品和業(yè)務(wù)；

3、具有良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和產(chǎn)品銷(xiāo)售能力，具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)能力和溝通協(xié)調(diào)能力；

4、條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制，有銀行國(guó)際業(yè)務(wù)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 

 

（五）招聘職位：風(fēng)險(xiǎn)管理綜合崗

招聘人數(shù)：1名

工作地點(diǎn)：益陽(yáng)市區(qū)

用工形式：合同制正式員工

崗位職責(zé)：

1、對(duì)接總行全面風(fēng)險(xiǎn)管理委員會(huì)，負(fù)責(zé)總行整體風(fēng)險(xiǎn)管理制度、政策的的督促落實(shí)、整體風(fēng)險(xiǎn)管理狀況的分析、評(píng)測(cè)與報(bào)告，督促相關(guān)專(zhuān)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)牽頭部門(mén)完善風(fēng)險(xiǎn)管理體系。

2、負(fù)責(zé)向總行相關(guān)部門(mén)、人行、銀監(jiān)局等報(bào)送風(fēng)險(xiǎn)月度、季度和年度報(bào)表及相關(guān)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表以及負(fù)責(zé)信貸系統(tǒng)的日常維護(hù)工作；

3、負(fù)責(zé)分、支行授信資產(chǎn)及其它資產(chǎn)的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控，提示風(fēng)險(xiǎn)隱患，負(fù)責(zé)分、支行授信資產(chǎn)及其它資產(chǎn)的風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)定；

4、負(fù)責(zé)授信檔案資料及部門(mén)其它檔案資料的管理；

5、負(fù)責(zé)全行反洗錢(qián)牽頭部門(mén)日常工作；

6、負(fù)責(zé)全行授信業(yè)務(wù)所涉法律法規(guī)工作及分行其它法律法規(guī)事務(wù)，監(jiān)測(cè)、識(shí)別分析法律風(fēng)險(xiǎn)。

任職要求：

1、全日制本科（含）以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、工商管理、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，且年齡30周歲以下,限定益陽(yáng)籍；

2、具有3年以上金融工作從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉法律及風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)政策； 

3、有銀行法務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

 

（六）招聘職位：綜合柜員及國(guó)際業(yè)務(wù)柜員

招聘人數(shù)：若干

工作地點(diǎn)：益陽(yáng)市區(qū)

用工形式：合同制正式員工、勞務(wù)派遣制員工

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)受理前臺(tái)現(xiàn)金收付及非現(xiàn)金有關(guān)業(yè)務(wù)，做好會(huì)計(jì)核算和客戶服務(wù)工作； 

2、負(fù)責(zé)早晚營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)頭寸的接送； 

3、負(fù)責(zé)登記使用本崗位的各種登記簿，保證登記清楚，內(nèi)容齊全。妥善保管、使用個(gè)人系統(tǒng)操作號(hào)及密碼； 

4、嚴(yán)格按規(guī)章制度使用和保管個(gè)人印章和業(yè)務(wù)印章；

5、堅(jiān)持業(yè)務(wù)合規(guī)性操作，嚴(yán)格防范和控制風(fēng)險(xiǎn)。

任職要求：

1、全日制本科（含）以上學(xué)歷，金融、國(guó)際金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，且年齡28周歲以下,有銀行柜面和國(guó)際業(yè)務(wù)專(zhuān)柜工作經(jīng)驗(yàn)、當(dāng)?shù)鼐哂袃?yōu)質(zhì)客戶資源者優(yōu)先，限定益陽(yáng)籍；

2、身體健康，男性身高不低于170cm，女性身高不低于160cm，無(wú)違規(guī)違紀(jì)等不良記錄，形象氣質(zhì)較好，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。

 

應(yīng)聘相關(guān)事項(xiàng)：

1、應(yīng)聘者下載 華融湘江銀行應(yīng)聘報(bào)名表.xls并填寫(xiě)完整后發(fā)送至各單位相應(yīng)接收簡(jiǎn)歷郵箱： zhouke@chamc.com.cn，截止2014年12月19日；

2、經(jīng)審查符合條件者，將另行通知筆試面試時(shí)間；

3、每位應(yīng)聘者限投遞一個(gè)崗位且勿重復(fù)投遞；

4、本行對(duì)所有應(yīng)聘者信息予以保密，應(yīng)聘資料恕不退還；

5、申請(qǐng)人應(yīng)對(duì)填寫(xiě)內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其錄用資格；

6、申請(qǐng)人務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式（包括電子郵箱、手機(jī)、緊急聯(lián)系方式等）正確無(wú)誤，并保證通訊暢通

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