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[安徽]徽商銀行合肥合規部招聘信息

發布時間:2012-07-31 10:27  來源:徽商銀行招聘 查看:打印  關閉
銀行招聘網(www.gfhtfp.cn)溫馨提示:凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”,收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑,請保持警惕。

招聘部門:總行合規部
工作地點:合肥
崗位(一):反洗錢管理專員
崗位職責:

1、負責制訂反洗錢工作的相關規章制度和工作流程,建立反洗錢內控體系并牽頭組織實施;
2、負責指導、監督全行反洗錢客戶風險等級分類和管理工作;
3、牽頭組織反洗錢管理系統的建設、升級和日常維護工作;
4、負責指導和監督各級機構開展大額交易和可疑交易報告工作;
5、負責指導和監督各級機構開展可疑交易人工甄別工作;
6、負責按季收集、匯總、填報全行反洗錢非現場監管報表;
7、負責牽頭組織全行反洗錢宣傳和培訓。
任職條件:
1、年齡35周歲以下(1977年8月1日以后出生),4年(含)以上相關工作經驗;
2、全日制本科(含)以上學歷、學士(含)以上學位,金融或經濟類相關專業;
3、有較好的溝通和文字寫作能力;
4、身體健康,為人正直,奉公守法,無違法違紀等不良記錄。
崗位(二):法律事務管理專員
崗位職責:

1、參與本行重大經營管理制度的制訂或修訂,提供法律咨詢和解決方案;
2、參與本行新產品、新業務開發流程,提供合法合規性評估和論證,提出法律合規風險控制方案,參與擬定新產品新業務相關協議文本;
3、參與本行重大經營管理活動及對外重大經營活動談判,及時提供法律咨詢意見;
4、負責擬定、修訂本行信貸格式合同文本;
5、負責擬定、修訂本行示范合同文本并推廣使用;
6、負責全行法律事務日常咨詢工作;
7、負責法律基礎知識宣傳教育培訓工作。
任職條件:
1、年齡35周歲以下(1977年8月1日以后出生),4年(含)以上相關工作經驗;
2、法律專業,全日制本科(含)以上學歷、學士(含)以上學位;
3、精通法律法規、銀行業監管規定,熟悉銀行相關業務;
4、有較好的溝通和文字寫作能力;
5、身體健康,為人正直,奉公守法,無違法違紀等不良記錄。
崗位(三):知識產權管理專員
崗位職責:

1、負責建立和完善全行知識產權的相關規章制度并組織實施;
2、負責指導相關部門開展知識產權的申請、登記、注冊以及續期、續費、監測等日常維護工作;
3、對他人侵犯我行知識產權的行為提出處理方案,對我行可能出現的知識產權侵權行為及時進行預警;
4、就知識產權的轉(受)讓、許可提出法律意見,參與知識產權轉讓、許可談判;
5、負責處理知識產權糾紛、訴訟事宜;
6、參與對重大合同、協議中知識產權條款的審定工作;
7、負責知識產權管理方面的宣傳教育培訓工作。
任職條件:
1、年齡35周歲以下(1977年8月1日以后出生);
2、法學或相關專業,全日制本科學歷需4年以上知識產權相關工作經驗,碩士以上學位需3年以上金融工作經驗;
3、有較好的溝通和文字寫作能力;
4、身體健康,為人正直,奉公守法,無違法違紀等不良記錄。
崗位(四):合規監督專員
崗位職責:

1、負責編制全行檢查工作規劃,協調、組織、推動全行檢查活動;
2、根據監管要求及本行管理需要,適時組織開展專項合規檢查工作,并跟蹤檢查發現問題的后續整改、糾正問責工作;
3、組織或督促有關部門認真落實人民銀行、外部監管機構和內外部審計部門對總行開展的各類檢查后續管理工作,跟蹤、評估、督辦監管和審計意見的落實及報送工作;
4、識別制度、流程、管理等方面存在的缺陷,監測、評估、衡量本行面臨的各類合規風險發生的可能性和影響,適時報告合規風險狀況;
5、負責定期向管理層提交合規風險管理報告,適時出具一般合規風險報告,及時向管理層報告重大合規風險事項;
6、負責對已識別的合規風險,及時向有關部門或分行提交合規風險提示、管理建議、整改通知。
任職條件:
1、年齡35周歲以下(1977年8月1日以后出生),4年(含)以上相關工作經驗;
2、全日制本科(含)以上學歷、學士(含)以上學位,金融或經濟類相關專業;
3、有較好的溝通和文字寫作能力;
4、身體健康,為人正直,奉公守法,無違法違紀等不良記錄。
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