[江蘇]2016年江蘇銀行杭州分行招聘啟事
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2016年江蘇銀行杭州分行招聘啟事
職位1： 臨安支行（擬投）客戶經理（零售）
招聘單位：杭州分行
招聘類別：社會招聘
用工性質：合同制
工作地點：浙江省杭州市
單位地址：天目山路38號
截止日期：2016-12-31
崗位職責：
根據支行（業(yè)務發(fā)展部）下達的目標任務和要求，開展各項零售業(yè)務市場拓展和營銷工作，為客戶提供全方位金融服務，完成支行（業(yè)務發(fā)展部）下達的業(yè)務指標。
任職資格：
1、身體健康，年齡35周歲以下；
2、本科及以上學歷；
3、兩年以上銀行相關崗位工作經驗；
4、誠實守信，具有良好的職業(yè)道德操守；
5、遵紀守法，在合規(guī)經營方面無不良記錄；
6、條件特別優(yōu)秀者可適當放寬應聘要求及任職條件。
職位2： 臨安支行（擬設）綜合柜員
招聘單位：杭州分行
招聘類別：社會招聘
用工性質：合同制
工作地點：浙江省杭州市
單位地址：天目山路38號
截止日期：2016-12-31
崗位職責：
嚴格按照營運操作規(guī)程，做好結算、服務與柜面營銷工作，完成部門下達的各項目標任務。
任職資格：
1、身體健康，年齡35周歲以下；
2、本科及以上學歷；
3、兩年以上銀行相關崗位工作經驗，具備會計從業(yè)資格、反假資格或銀行從業(yè)資格等證書；
4、誠實守信，具有良好的職業(yè)道德操守；
5、遵紀守法，在合規(guī)經營方面無不良記錄；
6、條件特別優(yōu)秀者可適當放寬應聘要求及任職條件。
職位3： 臨安支行（擬設）綜合管理部負責人
招聘單位：杭州分行
招聘類別：社會招聘
用工性質：合同制
工作地點：浙江省杭州市
單位地址：天目山路38號
截止日期：2016-12-31
崗位職責：
負責支行制度建設、會務管理、對外宣傳等工作，做好上傳下達，履行支行綜合管理部的各項工作職責。
任職資格：
1、身體健康，年齡35周歲以下；
2、本科及以上學歷；
3、兩年以上銀行相關管理崗位工作經驗；
4、誠實守信，具有良好的職業(yè)道德操守；
5、遵紀守法，在合規(guī)經營方面無不良記錄；
6、條件特別優(yōu)秀者可適當放寬應聘要求及任職條件。
職位4：臨安支行（擬設）營業(yè)部負責人（營銷類）
招聘單位：杭州分行
招聘類別：社會招聘
用工性質：合同制
工作地點：浙江省杭州市
單位地址：天目山路38號
截止日期：2016-12-31
崗位職責：
負責支行相關業(yè)務的營銷管理，把控風險，加強營銷團隊建設。
任職資格：
1、身體健康，年齡35周歲以下；
2、本科及以上學歷；
3、兩年以上銀行相關管理崗位工作經驗；
4、誠實守信，具有良好的職業(yè)道德操守；
5、遵紀守法，在合規(guī)經營方面無不良記錄；
6、條件特別優(yōu)秀者可適當放寬應聘要求及任職條件。
職位5： 臨安支行（擬設）營業(yè)部副職（兼委派會計）
招聘單位：杭州分行
招聘類別：社會招聘
用工性質：合同制
工作地點：浙江省杭州市
單位地址：天目山路38號
截止日期：2016-12-31
崗位職責：
全面負責支行柜面管理工作
任職資格：
1、身體健康，年齡35周歲以下；
2、本科及以上學歷；
3、兩年以上銀行相關管理崗位工作經驗；
4、誠實守信，具有良好的職業(yè)道德操守；
5、遵紀守法，在合規(guī)經營方面無不良記錄；
6、條件特別優(yōu)秀者可適當放寬應聘要求及任職條件。
職位6： 臨安支行（擬設）業(yè)務發(fā)展部負責人
招聘單位：杭州分行
招聘類別：社會招聘
用工性質：合同制
工作地點：浙江省杭州市
單位地址：天目山路38號
截止日期：2016-12-31
崗位職責：
根據支行業(yè)務發(fā)展規(guī)劃，制定并落實支行相關業(yè)務發(fā)展計劃，加強業(yè)務人員隊伍建設及培養(yǎng)，促進支行各項業(yè)務指標的達成。
任職資格：
1、身體健康，年齡35周歲以下；
2、本科及以上學歷；
3、兩年以上銀行相關管理崗位工作經驗；
4、誠實守信，具有良好的職業(yè)道德操守；
5、遵紀守法，在合規(guī)經營方面無不良記錄；
6、條件特別優(yōu)秀者可適當放寬應聘要求及任職條件。
職位7： 臨安支行（擬設）理財經理
招聘單位：杭州分行
招聘類別：社會招聘
用工性質：合同制
工作地點：浙江省杭州市
單位地址：天目山路38號
截止日期：2016-12-31
崗位職責：
負責理財產品的銷售，完成支行下達的目標。
任職資格：
1、身體健康，年齡35周歲以下；
2、本科及以上學歷；
3、兩年以上銀行相關崗位工作經驗，具有AFP/CFP證書；
4、誠實守信，具有良好的職業(yè)道德操守；
5、遵紀守法，在合規(guī)經營方面無不良記錄；
6、條件特別優(yōu)秀者可適當放寬應聘要求及任職條件。
職位8： 臨安支行（擬設）客戶經理（小企業(yè)）
招聘單位：杭州分行
招聘類別：社會招聘
用工性質：合同制
工作地點：浙江省杭州市
單位地址：天目山路38號
截止日期：2016-12-31
崗位職責：
根據支行（業(yè)務發(fā)展部）下達的目標任務和要求，開展各項小企業(yè)業(yè)務市場拓展和營銷工作，為客戶提供全方位金融服務，完成支行（業(yè)務發(fā)展部）下達的業(yè)務指標。
任職資格：
1、身體健康，年齡35周歲以下；
2、本科及以上學歷；
3、兩年以上銀行相關崗位工作經驗；
4、誠實守信，具有良好的職業(yè)道德操守；
5、遵紀守法，在合規(guī)經營方面無不良記錄；
6、條件特別優(yōu)秀者可適當放寬應聘要求及任職條件。
職位9： 臨安支行（擬設）客戶經理（公司）
招聘單位：杭州分行
招聘類別：社會招聘
用工性質：合同制
工作地點：浙江省杭州市
單位地址：天目山路38號
截止日期：2016-12-31
崗位職責：
根據支行（業(yè)務發(fā)展部）下達的目標任務和要求，開展各項公司業(yè)務市場拓展和營銷工作，為客戶提供全方位金融服務，完成支行（業(yè)務發(fā)展部）下達的業(yè)務指標。
任職資格：
1、身體健康，年齡35周歲以下；
2、本科及以上學歷；
3、兩年以上銀行相關崗位工作經驗；
4、誠實守信，具有良好的職業(yè)道德操守；
5、遵紀守法，在合規(guī)經營方面無不良記錄；
6、條件特別優(yōu)秀者可適當放寬應聘要求及任職條件。
職位10：臨安支行（擬設）大堂經理
招聘單位：杭州分行
招聘類別：社會招聘
用工性質：合同制
工作地點：浙江省杭州市
單位地址：天目山路38號
截止日期：2016-12-31
崗位職責：
負責廳堂的管理，產品的轉介紹，完成支行下達的業(yè)績指標。
任職資格：
1、身體健康，年齡35周歲以下；
2、本科及以上學歷；
3、兩年以上銀行相關崗位工作經驗；
4、誠實守信，具有良好的職業(yè)道德操守；
5、遵紀守法，在合規(guī)經營方面無不良記錄；
6、條件特別優(yōu)秀者可適當放寬應聘要求及任職條件。
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