[全國]2016年中國建設銀行建信財險高級管理人員招聘公告

發布時間：2016-09-07 10:47 來源：中國建設銀行招聘查看：次打印關閉

銀行招聘網(www.gfhtfp.cn)溫馨提示：凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。

　　2016年中國建設銀行建信財險高級管理人員招聘公告已在銀行招聘網發布，報名時間截至2016年9月16日,詳情如下：

　　2016年中國建設銀行建信財險高級管理人員招聘公告

　　建信財產保險有限公司（簡稱“建信財險”）為中國建設銀行總行直接管理的子公司，于2016年3月28日獲得中國保險監督管理委員會許可籌建。依托雄厚的股東背景和卓越的團隊創新，建信財險深刻把握銀行系財產保險公司的特色和屬性，積極融入建行集團整體發展戰略，以服務集團客戶為重點，以股東資源和平臺為依托，以產品、渠道和服務創新為動力，以人才和科技為支撐，逐步發展成為“治理結構完善，償付能力充足，風險內控嚴密，特色優勢明顯，客戶體驗良好，綜合競爭力較強”的現代智慧型財產保險公司。

　　建信財險現開放兩個高級管理職位，成功獲聘者將直接向公司總裁匯報，享受市場化薪酬機制，與建信財險一同成長，成就事業，并與建信財險同仁共同達成公司跨越式發展愿景。

　　建信財險熱切期望未來的業務領袖加入公司跨越式發展這一進程中。我們堅信，如您正在尋覓高速發展的機遇，那么，建信財險將是您首屈一指的選擇。

　　一、我們尋求符合以下條件的英才：

　　二、職位信息：

　　（一）首席運營官(副總裁）1名

　　1.參與公司的高管層面的經營管理工作，參與制定公司戰略發展規劃、方針政策及基本制度，參與公司重大事項的討論和決策工作；

　　2.協助總裁實現公司戰略目標和經營計劃、提升公司經營管理水平和市場競爭力、完成發展規劃，開展改革與創新工作；

　　3.負責公司業務運營體系的建設，規劃和建設公司的核保、核賠體系和再保險方案并組織實施，在授權范圍內開展核保、核賠工作；

　　4.全面負責公司的業務風險管控工作，對業務質量負責，建立并完善公司業務風險管控機制，主持重大項目的風險研判、核保、核賠方案制定、防災防損等工作。

　　5.主持核保、核賠及其他分管范圍的日常管理落實工作，在總裁的授權范圍內決策、協調、指導、控制、監督相關業務，并向總裁匯報工作；

　　6.其他公司授予的職權及應當承擔的職責。

　　（二）首席產品官(副總裁）1名

　　1.參與公司的高管層面的經營管理工作，參與制定公司戰略發展規劃、方針政策及基本制度，參與公司重大事項的討論和決策工作；

　　2.協助總裁實現公司戰略目標和經營計劃、提升公司經營管理水平和市場競爭力、完成發展規劃，開展改革與創新工作；

　　3.主持保險產品開發及其他分管范圍的日常管理落實工作，在總裁的授權范圍內決策、協調、指導、控制、監督相關業務，并向總裁匯報工作；

　　4.負責公司業務創新發展策略并組織實施，規劃和建設互聯網等新業務渠道和模式，尋找業務新增長點；

　　5.負責公司營銷工作，建立并完善公司銷售管理機制，完善銷售渠道，把握市場機會、組織目標市場拓展等工作；

　　6.其他公司授予的職權及應當承擔的職責。

　　三、招聘程序及報名：

　　本次招聘包括資格審查、綜合面試、背景調查、體檢、錄用等環節，具體請以通知為準。

　　符合上述任職條件的應聘者，請填寫《建信財產保險有限公司社會招聘高級管理人員申請表》（點擊下載）,并于9月16日前發至ccbpihr@qq.com。

　　四、相關要求：

　　1.應聘者需提供本人真實、完整的應聘信息，公司將通過背景調查等方式全面了解候選人情況。提供虛假信息者將被取消應聘資格。

　　2.公司將通過電子郵件、手機短信等方式與應聘者聯系，請準確提供相關聯系方式并保持通信暢通。

　　3.在各招聘環節中，我公司會及時通知進入下一環節的應聘者；對未能進入下一環節的應聘者，我公司不再發送通知。

　　五、聯系方式：

　　咨詢電話：010-63993700

　　電子郵箱：ccbpihr@qq.com

　　附件：建信財產保險有限公司（籌）社會招聘高級管人員申請表

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