交通銀行始建于1908年，是中國歷史最悠久的現代商業銀行。1987年，交通銀行重新組建，成為新中國第一家全國性股份制商業銀行。2004年起，交通銀行先后完成了“財務重組——引進外資——公開上市”改革三部曲，于2005年6月在香港聯交所成功掛牌上市，成為第一家完成財務重組的國有控股銀行、第一家引進國際戰略投資者的大型商業銀行和第一家在境外公開上市的內地商業銀行。2006年，交通銀行成為“中國2010年上海世博會”唯一商業銀行全球合作伙伴。2007年5月，交通銀行成功回歸A股市場。2011年，交行連續3年躋身《財富》雜志世界500強榜單，排名第397位，較上年提升43位；在《銀行家》雜志全球1000家銀行一級資本排名中位列第35位，較上年提升14位，2010年稅前利潤排名全球銀行第24位；在《福布斯》雜志全球企業2000強排行榜上位列第96位。截至2011年6月30日，交通銀行資產總額已達人民幣 4.3萬億元，2011年上半年實現凈利潤人民幣263.96億元。

        交通銀行湖北省分行成立于1988年，目前在武漢、黃石、宜昌、襄陽、孝感、咸寧、荊門和十堰等地設有80多個營業機構，150余個自助銀行和自助服務點，已形成了一個覆蓋面較廣、業務種類齊全、流程先進、服務優質的金融服務網絡。湖北省分行以其規范、創新、持續發展的特有品質贏得了社會各界的一致好評，連續十余年在交通銀行系統內蟬聯A級行的最高評級榮譽。近年來，分行先后被授予“銀行業文明規范服務示范單位”、“最佳理財銀行”、“全國金融系統勞動關系和諧企業”榮譽稱號； 2008年榮列“武漢現代服務業”百強企業；2009年初榮獲湖北省政府頒發的“改革開放三十周年最高榮譽獎”。

       交匯四海，天高憑展翼；通達五洲，海闊任揚帆。湖北省分行誠邀有志于金融事業發展的優秀應屆畢業生加入我們的團隊，共創交通銀行與您的美好未來！

        （一）管理培訓生

        根據一套系統的培養計劃，通過在戰略思維、分析判斷、領導才能、客戶服務、溝通協調、學習和自我發展六大方面的能力要素培養，以人才加速成長的方式，集中全行智力及資源優勢，通過專項業務培訓、輪崗工作實踐、導師帶教指導，提升業務管理技能和綜合素質，培養交通銀行湖北省分行未來業務發展的中高級管理人才。

       （二）客戶經理職位

        培育熟悉我行金融業務產品、確保業務運營流程規范、精通公司或個人金融客戶營銷（包括客戶選擇、關系建立、溝通談判、組合產品營銷）與客戶管理（包括客戶維持、增值服務、個性化優質服務）的金融服務專業人員。

       （三）綜合柜員職位

        培育熟悉我行會計結算和現金業務的操作流程及服務標準、善于客戶服務（包括客戶接待、柜面業務、產品營銷）與會計類業務和管理的金融服務專業人員。

        招聘條件

        （一）管理培訓生要求應聘者具有2012年應屆碩士、博士研究生學歷（全國知名大學），專業不限，英語水平六級以上。

         （二）客戶經理和綜合柜員要求應聘者具有全日制普通高等院校2012年應屆本科及以上學歷，經濟、金融、財會、法律、市場營銷、國際貿易、管理或相關專業，英語水平四級以上。

         招聘要求

        （一）心態積極，具有較強的進取心和責任感、團隊合作意識、學習和執行能力；

        （二）工作踏實，愿意從基層開始穩步發展；

        （三）具有良好的語言表達和溝通協調能力；

        （四）身心健康、品行端正、遵紀守法、誠實守信、無不良行為記錄。

       

         三、工作地點

         武漢、黃石、宜昌、襄樊、孝感、咸寧、荊門、十堰、荊州。

     

         四、應聘須知

        （一）應聘者均須先行登錄前程無憂網站進行網上申報（網址：http://campus.51job.com/2012/bankcomm ）。報名截止時間為2011年11月30日。

        （二）管理培訓生經網上篩選后，另行組織考試。

        （三）交通銀行湖北省分行將在相關學校組織專場招聘會，學生需現場遞交應聘登記表（湖北省分行門戶網站下載，網址：www.wh95559.com.cn）、身份證復印件、畢業生就業推薦表、證書復印件等相關材料。

        （四）招聘面試筆試及錄取等相關信息，將通過手機短信或郵件形式通知。

 

附件：應聘登記表 2011111657889065.xls