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[上海]2024年交通銀行太平洋信用卡中心社會招聘啟事（8.3）

發(fā)布時間：2024-08-03 15:24   來源：交通銀行招聘 查看： 次 打印  關(guān)閉

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2025銀行秋招上岸學(xué)習(xí)資料

　　2024年交通銀行太平洋信用卡中心社會招聘啟事（8.3）
　　高層次人才-風(fēng)險管理高級專家
　　招聘部門：太平洋信用卡中心-風(fēng)險管理和控制部
　　工作地點：上海市  
　　截止時間：2024-12-31
　　職位描述
　　1.全面負(fù)責(zé)信用卡中心的風(fēng)險管理工作，確保風(fēng)險戰(zhàn)略和政策符合信用卡中心的總體經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略； 
　　2.負(fù)責(zé)信用卡中心全面風(fēng)險管理標(biāo)準(zhǔn)、流程和制度體系建設(shè)，組織實施信用風(fēng)險、市場風(fēng)險、操作風(fēng)險等各類專業(yè)風(fēng)險的識別、評估、預(yù)警、緩釋，建立風(fēng)險監(jiān)測方法和報告程序；
　　3.負(fù)責(zé)制定各類風(fēng)險指標(biāo)與報表，并通過分析，對資產(chǎn)質(zhì)量進行跟蹤監(jiān)控，及時優(yōu)化調(diào)整相應(yīng)風(fēng)險政策，及時牽頭處理和化解重大風(fēng)險事項；
　　4.負(fù)責(zé)信用卡中心智能風(fēng)控能力建設(shè)工作，包括技術(shù)中臺、風(fēng)險數(shù)據(jù)、風(fēng)險模型和算法等方面的能力建設(shè)和提升； 
　　5.負(fù)責(zé)搭建信用卡中心風(fēng)險管理策略、風(fēng)險偏好、風(fēng)險政策和風(fēng)險限額管理體系； 
　　6.負(fù)責(zé)建立并完善信用卡中心整體風(fēng)控流程體系，平衡內(nèi)外部風(fēng)險和客戶體驗，將風(fēng)控模型、策略合理嵌入業(yè)務(wù)流程；
　　7.負(fù)責(zé)對新產(chǎn)品開發(fā)、設(shè)計流程中的各類風(fēng)險把控； 
　　8.負(fù)責(zé)組織風(fēng)險模型、策略的開發(fā)和應(yīng)用，并不斷調(diào)整、優(yōu)化。
　　職位要求
　　1.一般應(yīng)當(dāng)在知名高校取得博士學(xué)位，數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、計量經(jīng)濟學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具備完整的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和挖掘、計量模型開發(fā)及風(fēng)險策略設(shè)計等完整的理論體系和專業(yè)知識；
　　2.具有8年以上風(fēng)險管理工作經(jīng)驗，其中5年以上銀行/信用卡/消費金融等相關(guān)行業(yè)大中型公司全面風(fēng)險管理工作經(jīng)驗，對金融行業(yè)風(fēng)險管理體系有深刻理解，熟知行業(yè)風(fēng)險合規(guī)要求；
　　3.熟悉金融行業(yè)風(fēng)險業(yè)務(wù)或零售信貸風(fēng)險分析，有信用卡、消費金融零售風(fēng)險工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
　　4.具有較強的邏輯及數(shù)據(jù)分析能力、組織規(guī)劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、良好的邏輯思維能力，強烈的責(zé)任感和團隊合作精神。
　　高層次人才-風(fēng)險管理和控制專家
　　招聘部門：太平洋信用卡中心-風(fēng)險管理和控制部
　　工作地點：上海市  
　　截止時間：2024-12-31
　　職位描述
　　1.總體負(fù)責(zé)監(jiān)督和評價信用卡業(yè)務(wù)的風(fēng)險狀況，規(guī)劃風(fēng)險管理方案，控制信用風(fēng)險規(guī)模，降低操作風(fēng)險和欺詐風(fēng)險；
　　2.為政策、計量、反欺詐等團隊制定、部署戰(zhàn)略和運營目標(biāo)，確保其與業(yè)務(wù)單元的年度業(yè)務(wù)計劃和戰(zhàn)略重點相一致；
　　3.為管理層提供內(nèi)部咨詢，推行有效的風(fēng)險管理機制；
　　4.協(xié)助管理層增強業(yè)務(wù)的整體抗風(fēng)險能力，提升風(fēng)險管理水平；
　　5.管理和指導(dǎo)部門內(nèi)各小組工作，并把握整體方向；
　　6.落實上級管理部門和外部管理單位的管理要求；
　　7.協(xié)調(diào)各部門工作，保證各部門業(yè)務(wù)在風(fēng)險可控的情況下有效效率。
　　職位要求
　　1.一般應(yīng)當(dāng)在知名高校取得博士學(xué)位，數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、計量經(jīng)濟學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
　　2.具有5年以上風(fēng)險管理工作經(jīng)驗，其中3年以上銀行/信用卡/消費金融等相關(guān)行業(yè)大中型公司全面風(fēng)險管理工作經(jīng)驗，對金融行業(yè)風(fēng)險管理體系有深刻理解，熟知行業(yè)風(fēng)險合規(guī)要求；
　　3.具有敏銳的風(fēng)險識別和判斷能力，較強的邏輯思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
　　4.熟悉銀行和消費信貸業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)風(fēng)險合規(guī)等相關(guān)政策，具備全面的金融風(fēng)險管理知識；
　　5.具有較強的邏輯及數(shù)據(jù)分析能力、組織規(guī)劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、良好的邏輯思維能力，強烈的責(zé)任感和團隊合作精神。
　　高層次人才-信用卡業(yè)務(wù)風(fēng)險管理專家
　　招聘部門：太平洋信用卡中心-風(fēng)險管理和控制部
　　工作地點：上海市  
　　截止時間：2024-12-31
　　職位描述
　　1.總體負(fù)責(zé)監(jiān)督和評價信用卡業(yè)務(wù)的風(fēng)險狀況，規(guī)劃風(fēng)險管理方案，控制信用風(fēng)險規(guī)模，降低操作風(fēng)險和欺詐風(fēng)險；
　　2.為政策、計量、反欺詐等團隊制定、部署戰(zhàn)略和運營目標(biāo)，確保其與業(yè)務(wù)單元的年度業(yè)務(wù)計劃和戰(zhàn)略重點相一致；
　　3.為管理層提供內(nèi)部咨詢，推行有效的風(fēng)險管理機制；
　　4.協(xié)助管理層增強業(yè)務(wù)的整體抗風(fēng)險能力，提升風(fēng)險管理水平；
　　5.管理和指導(dǎo)部門內(nèi)各小組工作，并把握整體方向；
　　6.落實上級管理部門和外部管理單位的管理要求；
　　7.協(xié)調(diào)各部門工作，保證各部門業(yè)務(wù)在風(fēng)險可控的情況下有效效率。
　　職位要求
　　1.一般應(yīng)當(dāng)在知名高校取得博士學(xué)位，數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、計量經(jīng)濟學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
　　2.具有5年以上風(fēng)險管理工作經(jīng)驗，其中3年以上銀行/信用卡/消費金融等相關(guān)行業(yè)大中型公司全面風(fēng)險管理工作經(jīng)驗，對金融行業(yè)風(fēng)險管理體系有深刻理解，熟知行業(yè)風(fēng)險合規(guī)要求；
　　3.具有敏銳的風(fēng)險識別和判斷能力，較強的邏輯思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
　　4.熟悉銀行和消費信貸業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)風(fēng)險合規(guī)等相關(guān)政策，具備全面的金融風(fēng)險管理知識；
　　5.具有較強的邏輯及數(shù)據(jù)分析能力、組織規(guī)劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、良好的邏輯思維能力，強烈的責(zé)任感和團隊合作精神。

 

報名入口
 

　　原標(biāo)題：交通銀行
　　文章來源：https://job.bankcomm.com/index.do#/

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