2020年江西省農(nóng)村信用社聯(lián)合社科技人員招聘公告

　　江西是全國首批8個深化農(nóng)村信用社改革試點省份之一。江西省農(nóng)村信用社聯(lián)合社（以下簡稱“江西省聯(lián)社”）于2004年正式掛牌成立，是江西省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)下，履行對全省農(nóng)商銀行“管理、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、服務(wù)”職能的地方性金融機構(gòu)。農(nóng)商銀行的前身是農(nóng)村信用社，成立于1951年，于2016年全面完成農(nóng)商銀行改制，是全國第5個全面完成農(nóng)信社銀行化改革的省份。目前，全省共有86家法人農(nóng)商銀行，2300多個營業(yè)網(wǎng)點，業(yè)務(wù)規(guī)模自2008年起連續(xù)12年位居全省金融機構(gòu)首位，是全省機構(gòu)網(wǎng)點最多、客戶資源最廣、業(yè)務(wù)規(guī)模和納稅貢獻最大的金融機構(gòu)，是名副其實的“江西人民自己的銀行”。

　　同心筑夢，農(nóng)商起航。因高質(zhì)量發(fā)展需要，江西省聯(lián)社決定開展2020年科技人員招聘工作，誠邀德才兼?zhèn)洹⑶诿憔珮I(yè)的有識之士加盟，繼往開來，共創(chuàng)輝煌！現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下。

　　一、招聘計劃

　　本次面向社會公開招聘軟件研發(fā)人員6名、云平臺運維人員4名、信息安全人員2名，共計12名。

　　二、招聘條件

　　（一）基本條件

　　1.中華人民共和國公民，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，認同江西·農(nóng)商銀行價值觀和企業(yè)文化。

　　2.吃苦耐勞、身體健康，能適應(yīng)崗位要求，具有強烈的事業(yè)心、責(zé)任感。

　　3.遵紀守法，堅持原則，依法辦事；無不良記錄，未在黨紀、校紀等紀律處分期內(nèi)。

　　4.具有“211”或“雙一流”工程高校（專業(yè)）全日制本科學(xué)歷；具有全日制碩士研究生以上學(xué)歷的，其本科學(xué)歷須為通過全國統(tǒng)一高考入學(xué)的全日制學(xué)歷（不含專升本、定向委培、各類成人教育、網(wǎng)絡(luò)遠程教育、自學(xué)考試及其他非全國統(tǒng)招畢業(yè)生）。

　　5.最高學(xué)歷為本科的，年齡在25周歲以下（即1995年1月1日以后出生），具有銀行、證券、保險、信托、大型金融科技公司科技從業(yè)經(jīng)驗者，年齡可放寬至28周歲以下（即1992年1月1日以后出生）；最高學(xué)歷為碩士研究生的，年齡在28周歲以下（即1992年1月1日以后出生），具有銀行、證券、保險、信托、大型金融科技公司科技從業(yè)經(jīng)驗者，年齡可放寬至30周歲以下（即1990年1月1日以后出生）；最高學(xué)歷為博士研究生的，或主持過省級以上（含省級）重大金融科技項目研發(fā)人員，年齡可放寬至35周歲以下（即1985年1月1日以后出生）。

　　6.計算機相關(guān)專業(yè)，包括計算機、電子信息、信息技術(shù)、通信工程、電氣自動化、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、信息安全等相關(guān)專業(yè)。

　　7.符合親屬回避的相關(guān)規(guī)定。

　　（二）專業(yè)條件

　　1.軟件研發(fā)崗

　　（1）有較強的專業(yè)理論基礎(chǔ)和實踐能力，熟悉LINUX/UNIX操作系統(tǒng)，熟練掌握RPG、JAVA、C++、H5、PYTHON等其中至少一項。

　　（2）具備常用算法及數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)知識。

　　（3）熟悉使用DB2、Oracle、SQL Server、MYSQL等其中至少一項，熟悉設(shè)計模式、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)/算法等知識。

　　（4）同等條件下，具有軟件設(shè)計師、JAVA認證等相關(guān)認證者，或銀行、證券、保險、信托、大型金融科技公司軟件研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　2.云平臺運維崗

　　（1）有較強的計算機理論基礎(chǔ)，具備X86服務(wù)器管理及配置維護的能力。

　　（2）具備2年及以上計算虛擬化或Linux、Windows操作系統(tǒng)管理工作經(jīng)驗。

　　（3）熟悉Linux系統(tǒng)及虛擬化技術(shù)，包括KVM、VMARE、XEN、HyperV一種或多種技術(shù)。

　　（4）熟悉網(wǎng)絡(luò)、操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫、中間件、存儲等使用與運維相關(guān)專業(yè)知識。

　　（5）具備一定的編程能力，熟練使用Shell腳本編寫，熟悉C、C++、Perl、Python、Java中的一種或幾種語言。

　　（6）具備較強的學(xué)習(xí)和總結(jié)能力，高度的責(zé)任感，工作嚴謹負責(zé),認真細致，能夠承受較大心理壓力。

　　（7）同等條件下，具有數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)工程師、計算機硬件工程師等相關(guān)認證者，或云計算平臺系統(tǒng)建設(shè)維護經(jīng)驗者，或銀行、證券、保險、信托、大型金融科技公司信息系統(tǒng)運維經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　3.信息安全崗

　　（1）熟悉信息科技風(fēng)險管理、ISO27001、等級保護要求等信息安全標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，具備網(wǎng)絡(luò)安全體系及策略管理實施經(jīng)驗。

　　（2）熟練掌握主流網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品軟硬件知識、安全技術(shù)與工具、安全審計知識及措施。

　　（3）具有系統(tǒng)漏洞掃描、配置核查、滲透測試、入侵檢測、安全加固及風(fēng)險評估等信息安全類相關(guān)實施經(jīng)驗。

　　（4）同等條件下，具有信息安全工程師、網(wǎng)絡(luò)工程師、CISSP、CISP、H3CIE、H3CTE等相關(guān)認證者，或銀行、證券、保險、信托、大型金融科技公司信息安全管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　三、招聘程序

　　按照報名、資格初審、面談、筆試、面試、體檢、公示、聘用等程序進行。

　　（一）報名。在江西·農(nóng)商銀行官方網(wǎng)站(www.jxnxs.com)及前程無憂（www.51job.com）、58同城（https://nc.58.com）人才招聘網(wǎng)站發(fā)布招聘信息。由報考人員填寫《江西省聯(lián)社2020年科技人員招聘報名登記表》（見附件），并準(zhǔn)備身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認證、專業(yè)證書及個人簡歷等有關(guān)材料，將電子掃描件壓縮打包發(fā)送至xxkjb@jxnxs.com郵箱，聯(lián)系電話：0791-88597064，聯(lián)系人：黃河。

　　（二）資格初審。由江西省聯(lián)社人力資源部會同信息科技部對報考人員的考試資格進行審查，通過資格初審人員進入現(xiàn)場資格復(fù)審及面談環(huán)節(jié)。

　　（三）面談。面談前由江西省聯(lián)社信息科技部統(tǒng)一組織開展現(xiàn)場資格復(fù)審，考生將報名材料原件攜帶至面談現(xiàn)場。通過資格復(fù)審人員進入面談環(huán)節(jié)，篩選出專業(yè)能力強、綜合素質(zhì)高、契合農(nóng)商銀行企業(yè)文化的優(yōu)秀人員進入筆試環(huán)節(jié)。筆試通知及入闈筆試人員名單于筆試前15天在江西·農(nóng)商銀行官方網(wǎng)站及微信公眾號公示。

　　（四）筆試。報名人數(shù)與擬招聘崗位人數(shù)比例不得低于3:1。達不到開考比例要求的，調(diào)整或取消該崗位的招聘計劃。根據(jù)筆試成績按崗位招聘名額1:2的比例確定入闈面試人員名單。面試通知及入闈面試人員名單于面試前15天在江西·農(nóng)商銀行官方網(wǎng)站及微信公眾號公示。

　　（五）面試。面試工作由江西省聯(lián)社人力資源部與信息科技部組織實施，黨風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督室全程監(jiān)督，確保面試實施嚴密、嚴格、嚴肅。

　　筆試成績不計入面試。面試結(jié)束后根據(jù)面試成績高低順序，按招聘崗位計劃人數(shù)等額確定體檢人員名單；面試成績相同的，以筆試成績高低順序確定。若出現(xiàn)面試成績與筆試成績均相同而無法確定最終體檢人員名單時，由江西省聯(lián)社黨委會審議決定最終名單。

　　（六）體檢。由江西省聯(lián)社統(tǒng)一組織進行體檢。體檢項目、標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢不合格的，取消聘用資格。

　　面試后，因考生放棄、體檢不合格等原因產(chǎn)生的缺額，可按面試成績依次遞補。

　　（七）公示。根據(jù)筆試、面試和體檢結(jié)果，確定擬聘人員。擬聘人員名單在江西·農(nóng)商銀行官方網(wǎng)站和微信公眾號公示。公示期內(nèi)反映的問題經(jīng)查實影響錄用的，取消其聘用資格。公示后若出現(xiàn)主動放棄聘用資格的情況，不再進行人員補錄。

　　（八）聘用。擬聘人員按規(guī)定程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，并實施半年試用期，試用期滿考察合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

　　四、時間安排

　　2020年8月17日發(fā)布公告。

　　2020年8月17日-8月31日，招聘報名、資格初審。

　　2020年9月中上旬，組織完成面談及筆試工作。

　　2020年10月中上旬，組織完成面試和體檢，公布擬聘用人員名單。

　　遇特殊情況，另行調(diào)整，具體時間以公告為準(zhǔn)。

　　五、注意事項

　　（一）應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)（以學(xué)信網(wǎng)查詢的專業(yè)名稱表述為準(zhǔn)）須與招聘崗位要求一致。具有兩個層次全日制學(xué)歷的，有一個專業(yè)符合要求即可；具有雙學(xué)位的，其中一個學(xué)位所學(xué)專業(yè)符合要求即可。

　　（二）應(yīng)聘人員對提交的個人信息和材料真實性負責(zé)。資格審查貫穿招聘工作始終，招聘全過程各環(huán)節(jié)直至正式聘用后，若發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件或弄虛作假的，經(jīng)核實后省聯(lián)社有權(quán)隨時取消應(yīng)聘人員考試和錄用資格，簽訂了勞動合同的，解除勞動合同。

　　（三）公告中未盡事宜和需對外發(fā)布的招聘信息，將在江西?農(nóng)商銀行官方網(wǎng)站或微信公眾號發(fā)布，不另行通知。應(yīng)聘人員因未按報名須知要求或未及時查閱招聘信息而帶來的影響和后果，由應(yīng)聘人員自行負責(zé)。

　　（四）應(yīng)聘人員個人信息和材料僅用于本次招聘，不予公開，不予退還。

　　（五）江西省聯(lián)社有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調(diào)整崗位招聘工作，并對本次招聘擁有最終解釋權(quán)。

　　附件：江西省聯(lián)社2020年科技人員招聘報名登記表.xls