2018年萊商銀行聊城地區社會招聘啟事

　　萊商銀行是經中國銀行業監督管理委員會批準設立的股份制商業銀行，多年來，堅持走規范發展、改革創新、文化興行、品牌競爭之路，已經成長為一家發展理念先進、公司治理完善、內部控制嚴密、管理機制高效、經營效益優良的區域性品牌銀行。

　　2013年12月，萊商銀行聊城分行正式掛牌營業，現有4個職能部室和6家營業網點，其中市轄區4家網點，臨清市和陽谷縣各有1家網點。萊商銀行聊城分行自成立以來，以“做客戶放心滿意的銀行”為愿景，堅持“服務地方經濟、服務中小企業、服務城鄉居民”的市場定位，打造聊城“中小企業的伙伴銀行、水城人民貼心的銀行”，力促金融服務與地方經濟、文化融為一體，為當地金融市場帶來了新的生機和活力，走出了一條差異化、特色化發展道路，樹立了管理有序、服務優質、運營高效、資產優良的良好銀行形象，曾連續榮獲聊城市2014-2016年度“小微企業金融服務十佳”、總行“小微金融服務先進單位”、“資產質量獎”、2016年度聊城市“金融工作先進單位”、“脫貧攻堅先進單位”等多項榮譽稱號。為滿足經營發展需要，現面向聊城地區招聘專業崗位人員。

　　一、工作地點

　　聊城市區、臨清市及陽谷縣

　　二、招聘崗位及條件

　　（一）管理人員

　　1.全日制本科及以上的學歷，年齡不超過40周歲（1978年1月1日以后出生），條件優秀者可放寬要求，從業期間無重大崗位風險責任，身體健康，服從分配；

　　2.具有5年以上的商業銀行工作經歷，擔任過一級支行行長(副行長)或分行部門中層管理職務,條件優秀者可放寬要求；

　　3.熟悉聊城地區市場情況，具有一定的客戶資源和良好的人脈關系，具有履行崗位職責所必須具備的專業知識和身心素質；

　　4.具有較強的組織管理能力、協調能力、市場開拓能力及風險識別能力；

　　5.遵紀守法、誠實守信、廉潔自律、具有良好的職業道德、強烈的事業心和責任感，未受過黨紀政紀處分、組織處理；

　　6.符合本行員工回避制度要求和銀監部門高管任職資格條件。

　　（二）客戶經理

　　1.具有本科及以上的學歷，年齡不超過35周歲（1983年1月1日以后出生）,業績或綜合素質特別突出者，學歷可放寬至大專，從業經歷要求可適當放寬，從業期間無重大崗位風險責任，身體健康，服從分配；

　　2.具備較高的政治思想素質和職業道德修養，有較強的責任心和事業心，愛崗敬業，遵紀守法，廉潔自律，無不良行為記錄；

　　3.熟悉市場環境，具有一定社會資源；

　　4.熟悉國家經濟金融政策和法律法規，掌握銀行資產、負債和中間業務產品的運作方式，了解本行優勢業務特點，熟悉銀行業務的各項操作流程；

　　5.能夠對市場細分、市場定位、營銷手段等方面進行綜合運用，具備一定的金融產品營銷能力；

　　6.能夠對客戶進行綜合判斷分析，對客戶風險有預見力，具備一定的組織協調能力及分析問題、解決問題的能力；

　　7.具有較強的社交、公關能力，掌握相應的公關技巧，講求營銷藝術，注重服務質量，能較好地融洽銀企關系，團隊協作精神強。

　　（三）綜合柜員（勞務派遣制）

　　1.全日制大專及以上的學歷，年齡26周歲以下（1992年1月1日以后出生）；

　　2.遵紀守法，品德良好，無不良記錄，身體健康，認同本行企業文化，服從本行經營管理理念和工作安排；

　　3.具有較強的語言表達能力和溝通能力，具有良好的職業素養和形象氣質；

　　4.工作期間無重大崗位風險責任；

　　5.具有銀行相關工作經驗者（含勞務派遣經驗）、在市轄區、臨清及陽谷當地有較豐富的客戶資源者，可優先錄用。

　　三、報名方式

　　（一）登錄萊商銀行網站(網址：www.lsbankchina.com），下載《萊商銀行2018年社會招聘報名表（聊城地區）》。

　　（二）應提供的應聘資料：

　　1.萊商銀行2018年社會招聘報名表（聊城地區）；

　　2.身份證（彩色復印件）；

　　3.本人戶口簿或戶籍證明（彩色復印件）;

　　4.本人學歷及學位證書（彩色復印件）；

　　5.招聘崗位要求的相關資質證明文件（彩色復印件）；

　　6.本人近期免冠1寸彩色工作照1張，本人近期免冠5寸或6寸彩色生活照1張。

　　注：應聘資料不全者不予受理，身份證等資料切勿郵寄原件。除此之外，應聘者還可提供已取得且真實有效的相關專業技能、從業資格、職業能力等國家認可的資格證書或認證證明資料的復印件，在招聘中本行將作為參考依據。

　　（三）報名時間及郵寄地址

　　報名時間截止至2018年7月18日。請于2018年7月18日前（以郵戳日期為準）將應聘資料以EMS特快專遞函寄：山東省聊城市向陽路129號萊商銀行聊城分行綜合部，郵編：252000，聯系人：謝先生，電話： 0635-8761122。

　　四、相關說明

　　（一）工作能力、工作業績、客戶資源特別優秀者可適當放寬招聘條件。

　　（二）招聘設有資格審核、面試、體檢等環節，各環節均擇優選拔入圍人員。應聘者應確保所留聯系方式的暢通，因聯系方式變更無法接收通知者責任自負，若某環節未通過，本行不再通知。

　　（三）應聘者應對應聘資料信息的真實性負責，如與事實或招聘條件不符，本行可在招聘任一環節取消其應聘資格。應聘資料本行嚴格保密，恕不退還。自應聘資料郵寄日起三個月內未收到通知者，視作未通過。

　　（四）應聘人員一經錄用即可享受在聊城地區銀行業具有競爭力的薪酬待遇。

　　附件：萊商銀行2018年社會招聘報名表（聊城地區）

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