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[山東]2023年中國民生銀行煙臺二級分行社會招聘啟事（3.3）

發(fā)布時間：2023-03-03 11:45   來源：民生銀行招聘 查看： 次 打印  關閉
銀行招聘考試備考資料

　　2023年中國民生銀行煙臺二級分行社會招聘啟事（3.3）
　　零售客戶經(jīng)理-經(jīng)理/業(yè)務主辦
　　工作職責
　　（1）負責小微和零售業(yè)務市場拓展、客戶營銷和維護提升；
　　（2）開展客戶需求分析，為小微和零售客戶提供專業(yè)金融服務，完成市場營銷工作目標；
　　（3）負責小微和零售業(yè)務市場拓展、客戶營銷和維護提升。
　　任職要求
　　（1）全日制大學本科及以上學歷；
　　（2）具有2年及以上銀行零售業(yè)務營銷經(jīng)驗；
　　（3）熟悉當前經(jīng)濟、金融政策，了解銀行的各項信貸業(yè)務，具備豐富的小微金融知識，熟悉零售業(yè)務產品、流程及風險評估工作；
　　（4）具有較強的風險管理意識和高度的責任心；
　　（5）能保持較高的工作熱情，具有較強的市場開拓能力，熟悉當?shù)厥袌觥?/div>
　　小微客戶經(jīng)理-經(jīng)理/業(yè)務主辦
　　工作職責
　　（1）負責小微業(yè)務市場拓展、客戶營銷和維護提升；
　　（2）開展客戶需求分析，為小微客戶提供專業(yè)金融服務，完成市場營銷工作目標；
　　任職要求
　　（1）具有全日制本科（含）以上學歷；
　　（2）具有1年以上銀行相關崗位工作經(jīng)歷；
　　（3）能保持較高的工作熱情，具有高度的責任心、較強的風險管理意識和市場開拓能力；
　　（4）熟悉當前經(jīng)濟、金融政策，了解銀行的各項信貸業(yè)務，具備豐富的小微金融知識，熟悉零售業(yè)務產品、流程及風險評估工作。
　　對公客戶經(jīng)理-經(jīng)理/業(yè)務主辦
　　工作職責
　　（1）負責拓展并維護公司客戶，提供專業(yè)金融服務，完成下達的工作任務；
　　（2）牽頭或參與產品開發(fā)、服務定制和交叉營銷，為客戶提供系統(tǒng)金融服務方案。
　　任職要求
　　（1）全日制本科及以上學歷；
　　（2）具有2年及以上銀行公司業(yè)務營銷經(jīng)驗；
　　（3）熟悉公司業(yè)務操作流程及金融產品，具有良好的財務分析、風險識別和市場拓展能力，掌握相關行業(yè)信息與發(fā)展動態(tài)，熟悉當?shù)厥袌觯?/div>
　　（4）具有強烈的營銷意識和較強的市場開拓能力。
　　理財經(jīng)理-經(jīng)理/業(yè)務主辦
　　工作職責
　　（1）負責維護所轄網(wǎng)點日常財富類客戶的正常維護、營銷拓展和信息統(tǒng)計工作；
　　（2）負責貴賓類客戶的維護及拓展營銷；
　　（3）為分行財富類產品的發(fā)行及銷售提供改進經(jīng)驗；
　　（4）為客戶提供全方位的金融服務體驗。
　　任職要求
　　（1）全日制大學本科（含）以上學歷；
　　（2）具有2年以上銀行相關崗位工作經(jīng)歷；
　　（3）熟悉零售銀行業(yè)務、產品及營銷模式，熟悉理財規(guī)劃，對理財產品具備較強的分析和操作能力；
　　（4）具備良好的客戶服務意識、優(yōu)秀的語言表達能力，有親和力；
　　（5）持有AFP證書，有基金銷售資格證書、CFP證書者優(yōu)先。
　　服務經(jīng)理-經(jīng)理/業(yè)務主辦
　　工作職責
　　1）負責前后臺本外幣存、貸款等各項結算業(yè)務的處理、資金清算、賬戶管理等工作；
　　（2）為客戶提供優(yōu)質服務，做好業(yè)務咨詢、政策解釋及產品宣傳。?
　　任職要求
　　（1）全日制大學本科（含）以上學歷；
　　（2）具有銀行從業(yè)或崗位相關業(yè)務領域1年及以上工作經(jīng)驗；
　　（3）熟悉銀行本外幣柜臺業(yè)務知識，中文錄入、點鈔等業(yè)務技能熟練；
　　（4）有較強的服務和營銷意識。
　　廳堂服務輔助（派遣制）
　　工作職責
　　1.識別、引導及分流客戶；
　　2.負責客戶的經(jīng)營和拓展、維護和提升；
　　3.負責廳堂網(wǎng)點的運營作業(yè)，辦理個人客戶、對公客戶的日常賬戶及結算業(yè)務
　　任職要求
　　1.30周歲及以下 ，大學本科及以上學歷
　　2.熟悉廳堂及柜面業(yè)務辦理流程，并具有一定的運營能力、營銷能力及客戶服務能力；
　　3.具備良好的溝通能力、維護客戶、處理客戶投訴等技巧。
　　廳堂主管-經(jīng)理級
　　工作職責
　　（1）負責開展零售客戶財富管理、產品營銷，發(fā)展提升營業(yè)網(wǎng)點潛在貴賓客戶，維護貴賓客戶關系；
　　（2）運用財富管理工具及產品組合持續(xù)提升客戶金融資產規(guī)模、實現(xiàn)業(yè)務收入提升；
　　（3）負責為客戶提供專業(yè)資產規(guī)劃及綜合金融服務以增強客戶關系；
　　（4）推進營業(yè)網(wǎng)點貴賓理財業(yè)務發(fā)展，提升零售客戶價值貢獻。
　　任職要求
　　（1）具有全日制大學本科（含）及以上學歷；
　　（2）具有3年以上的商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)驗，2年及以上的商業(yè)銀行理財業(yè)務工作經(jīng)驗；
　　（3）具有基金、AFP、CFP崗位資格，熟悉商業(yè)銀行風險防范的相關專業(yè)知識；
　　（4）具有較強的溝通能力、良好的語言表達能力和解決問題能力。
　　支行副行長、行長助理
　　工作職責
　　（1）負責支行分管板塊各項工作，落實營銷方案，確保完成各項經(jīng)營指標；
　　（2）結合工作實際，積極拓展業(yè)務渠道，創(chuàng)新網(wǎng)點營銷及服務模式；
　　（3）管理、培養(yǎng)和指導業(yè)務團隊營銷拓展，引導團隊合作；
　　（4）監(jiān)督所在機構各項規(guī)章制度的落實，控制業(yè)務風險，確保合規(guī)經(jīng)營。
　　任職要求
　　（1）全日制大學本科及以上學歷；
　　（2）具有5年及以上金融、經(jīng)濟相關行業(yè)工作經(jīng)歷，2年及以上營銷團隊管理經(jīng)驗；
　　（2）熟悉市場狀況，具備較強的市場開拓意識；
　　（3）具有較強的戰(zhàn)略、策略思維，有能力建立、整合不同的工作團隊，具備良好的職業(yè)道德及風險識別能力。
　　支行行長
　　工作職責
　　（1）規(guī)劃支行公司、零售業(yè)務整體發(fā)展，組織指導維護客戶關系，組織推廣和營銷各類產品；
　　（2）統(tǒng)籌推動支行發(fā)展，提高支行整體發(fā)展和管理水平，完成上級行下達的工作計劃；
　　（3）主持本支行行政管理工作，識別并培養(yǎng)部門關鍵人才，組織進行支行各條線績效考核工作；監(jiān)督轄內各項規(guī)章制度的落實，控制業(yè)務風險，確保合規(guī)經(jīng)營。
　　任職要求
　　（1）全日制大學本科及以上學歷
　　（2）具有5年及以上的商業(yè)銀行業(yè)務營銷拓展經(jīng)歷、3年及以上營銷團隊管理經(jīng)驗，組織管理及協(xié)調能力強；
　　（3）具有激勵、溝通、協(xié)調、團隊領導能力，有能力建立、整合不同的工作團隊，責任心強，具備良好的職業(yè)道德及風險識別能力。
　　報名截止時間：2023-04-30
報名入口

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