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[廣東]2025年民生銀行深圳分行社會招聘啟事（3.5）

發(fā)布時間：2025-03-05 13:43   來源：民生銀行招聘 查看： 次 打印  關(guān)閉

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2025銀行春招上岸學(xué)習(xí)資料

　　2025年民生銀行深圳分行社會招聘啟事（3.5）
　　公司風(fēng)險管理序列-經(jīng)理
　　深圳分行 | 公司風(fēng)險管理 | 深圳
　　工作職責(zé)
　　1.制定公司授信貸后管理標(biāo)準(zhǔn)和作業(yè)規(guī)范；提升公司貸后業(yè)務(wù)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化水平，推進公司業(yè)務(wù)管理提升；加強公司信貸客戶信用風(fēng)險的統(tǒng)一管控，強化客戶統(tǒng)一授信管理；
　　2.開展客戶預(yù)警及押品管理，并針對風(fēng)險信號制定相應(yīng)風(fēng)險防控措施；組織分行貸后跟蹤審議會議，定期開展重點客戶的貸后風(fēng)險重檢；
　　3.根據(jù)風(fēng)險管理要求，強化二道風(fēng)險防線管理，落實貸后管理、風(fēng)險監(jiān)測、風(fēng)險管理等二道防線責(zé)任，提升業(yè)務(wù)風(fēng)險防范與管控能力，提升客戶風(fēng)險經(jīng)營能力，深化業(yè)務(wù)與風(fēng)險深度融合，形成專業(yè)解決方案。
　　任職要求
　　1.本科及以上學(xué)歷；
　　2.5年以上信貸管理、公司授信、小微授信相關(guān)工作經(jīng)驗，具備較好的風(fēng)險意識；
　　3.具有良好的語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和解決問題能力；
　　4.具備良好的職業(yè)道德和品德操守，無違法違紀(jì)行為和不良記錄。
　　對公信貸管理-業(yè)務(wù)主辦崗
　　深圳分行 | 對公信貸管理 | 深圳
　　工作職責(zé)
　　1.負(fù)責(zé)完善對公信用風(fēng)險管理體系，落實信用風(fēng)險管理職責(zé)，提升信用風(fēng)險管理能力；
　　2.負(fù)責(zé)開展信用風(fēng)險業(yè)務(wù)資產(chǎn)質(zhì)量統(tǒng)籌管理，實施放款、貸后、預(yù)警、分類、清收及押品管理各流程資產(chǎn)質(zhì)量控制要求，督促全行資產(chǎn)質(zhì)量管控目標(biāo)實現(xiàn)。
　　3.負(fù)責(zé)企業(yè)征信的日常管理工作；負(fù)責(zé)組織、實施全行企業(yè)征信管理，實施征信用戶管理、征信報告查詢、異議/信息更正處理、檔案管理等。
　　任職要求
　　1.具有全日制本科及以上學(xué)歷；
　　2.具有5年及以上相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗，善于運用數(shù)據(jù)分析者優(yōu)先；
　　3.具有良好的學(xué)習(xí)和分析判斷能力、溝通與協(xié)作能力，踏實認(rèn)真，勇于面對挑戰(zhàn)；
　　4.品行端正，樂觀積極，有責(zé)任心。
　　支行副行長崗
　　深圳分行 |  | 深圳
　　工作職責(zé)
　　1.負(fù)責(zé)支行公司/零售板塊各項工作，落實營銷方案，確保完成各項經(jīng)營指標(biāo)；
　　2.根據(jù)支行地域特點，積極拓展業(yè)務(wù)渠道，創(chuàng)新網(wǎng)點營銷及服務(wù)模式；
　　3.管理、培養(yǎng)和指導(dǎo)各業(yè)務(wù)團隊營銷拓展，引導(dǎo)團隊合作；
　　4.監(jiān)督轄內(nèi)各項規(guī)章制度的落實，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險，確保合規(guī)經(jīng)營。
　　任職要求
　　1.全日制本科及以上學(xué)歷；
　　2.具有5年以上金融從業(yè)經(jīng)歷，具有2年以上團隊管理經(jīng)驗。國有銀行及全國股份制商業(yè)銀行從業(yè)者優(yōu)先；
　　3.熟悉當(dāng)?shù)厥袌鰻顩r，具備較強的市場開拓意識和營銷拓展能力；
　　4.能全面理解國家經(jīng)濟、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢，熟悉公司業(yè)務(wù)的金融產(chǎn)品和服務(wù)，具有扎實的商業(yè)銀行業(yè)務(wù)知識功底；
　　5.具有較好的溝通、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心強；
　　6.具有較強的戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊，具備良好的職業(yè)道德及風(fēng)險識別能力。
　　支行副行長崗
　　深圳分行 |  | 深圳
　　工作職責(zé)
　　1.負(fù)責(zé)支行公司/零售板塊各項工作，落實營銷方案，確保完成各項經(jīng)營指標(biāo)；
　　2.根據(jù)支行地域特點，積極拓展業(yè)務(wù)渠道，創(chuàng)新網(wǎng)點營銷及服務(wù)模式；
　　3.管理、培養(yǎng)和指導(dǎo)各業(yè)務(wù)團隊營銷拓展，引導(dǎo)團隊合作；
　　4.監(jiān)督轄內(nèi)各項規(guī)章制度的落實，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險，確保合規(guī)經(jīng)營。
　　任職要求
　　1.全日制本科及以上學(xué)歷；
　　2.具有5年以上金融從業(yè)經(jīng)歷，具有2年以上團隊管理經(jīng)驗。國有銀行及全國股份制商業(yè)銀行從業(yè)者優(yōu)先；
　　3.熟悉當(dāng)?shù)厥袌鰻顩r，具備較強的市場開拓意識和營銷拓展能力；
　　4.能全面理解國家經(jīng)濟、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢，熟悉公司業(yè)務(wù)的金融產(chǎn)品和服務(wù)，具有扎實的商業(yè)銀行業(yè)務(wù)知識功底；
　　5.具有較好的溝通、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心強；
　　6.具有較強的戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊，具備良好的職業(yè)道德及風(fēng)險識別能力。
　　支行行長崗
　　深圳分行 |  | 深圳
　　工作職責(zé)
　　1.規(guī)劃支行公司、零售業(yè)務(wù)整體發(fā)展，組織指導(dǎo)維護客戶關(guān)系，組織推廣和營銷各類產(chǎn)品；
　　2.統(tǒng)籌推動支行發(fā)展，提高支行整體發(fā)展和管理水平，完成上級行下達(dá)的工作計劃；
　　3.主持本支行行政管理工作，識別并培養(yǎng)部門關(guān)鍵人才，組織進行支行各條線績效考核工作；
　　4.監(jiān)督轄內(nèi)各項規(guī)章制度的落實，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險，確保合規(guī)經(jīng)營。
　　任職要求
　　1.全日制本科及以上學(xué)歷；
　　2.從事銀行金融工作5年以上，從事管理工作3年以上。國有銀行及全國股份制商業(yè)銀行從業(yè)者優(yōu)先；
　　3.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力和組織管理能力；
　　4.熟悉銀行各項業(yè)務(wù)，能主持制定經(jīng)營機構(gòu)營銷計劃，統(tǒng)籌實施部門業(yè)務(wù)營銷，確保部門經(jīng)營計劃和目標(biāo)順利實現(xiàn)。
　　支行行長崗
　　深圳分行 |  | 深圳
　　工作職責(zé)
　　1.規(guī)劃支行公司、零售業(yè)務(wù)整體發(fā)展，組織指導(dǎo)維護客戶關(guān)系，組織推廣和營銷各類產(chǎn)品；
　　2.統(tǒng)籌推動支行發(fā)展，提高支行整體發(fā)展和管理水平，完成上級行下達(dá)的工作計劃；
　　3.主持本支行行政管理工作，識別并培養(yǎng)部門關(guān)鍵人才，組織進行支行各條線績效考核工作；
　　4.監(jiān)督轄內(nèi)各項規(guī)章制度的落實，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險，確保合規(guī)經(jīng)營。
　　任職要求
　　1.全日制本科及以上學(xué)歷；
　　2.從事銀行金融工作5年以上，從事管理工作3年以上。國有銀行及全國股份制商業(yè)銀行從業(yè)者優(yōu)先；
　　3.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力和組織管理能力；
　　4.熟悉銀行各項業(yè)務(wù)，能主持制定經(jīng)營機構(gòu)營銷計劃，統(tǒng)籌實施部門業(yè)務(wù)營銷，確保部門經(jīng)營計劃和目標(biāo)順利實現(xiàn)。
　　財富管理序列-經(jīng)理
　　深圳分行 | 財富管理 | 深圳
　　工作職責(zé)
　　1.通過市場研究分析，對接并落地執(zhí)行總行投資策略及面對不同客群的產(chǎn)品配置方案，加大對理財、基金、保險、家族財富等重點財富產(chǎn)品的銷售推動和專業(yè)化營銷支持，強化區(qū)域經(jīng)營績效持續(xù)提升。
　　2.通過策劃組織分行層或握手支行的客戶沙龍等營銷活動，增強客戶黏度，提升理財經(jīng)理/財富經(jīng)理團隊專業(yè)形象，促進人均產(chǎn)能。
　　3.通過跟崗檢視、電話錄音、業(yè)績數(shù)據(jù)分析、過程管理數(shù)據(jù)分析等方式，準(zhǔn)確識別理財經(jīng)理/財富經(jīng)理技能短板和銷售不當(dāng)及違規(guī)行為，輔導(dǎo)理財經(jīng)理/財富經(jīng)理團隊向客戶進行深入、專業(yè)、合規(guī)的資產(chǎn)配置服務(wù)及產(chǎn)品銷售，實現(xiàn)產(chǎn)能增長，確保銷售合規(guī)。
　　4.反饋貴賓客戶的個性化財富顧問服務(wù)和產(chǎn)品需求，對產(chǎn)品及服務(wù)創(chuàng)新、創(chuàng)投、發(fā)行、管理和配置組合等提出合理建議。
　　5.通過對私行財富經(jīng)理的專業(yè)支持，指導(dǎo)財富經(jīng)理完善客戶資產(chǎn)配置方案，提升客戶綜合金融服務(wù)水平。
　　任職要求
　　1.全日制本科及以上學(xué)歷；
　　2.具有5年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,具備較好的客戶服務(wù)意識和營銷意識,較強的溝通交流能力和親和力；
　　3.熟悉保險、外匯、證券、基金、信托等產(chǎn)品特點,具備AFP或CFP等資格證書優(yōu)先；
　　4.具有良好的語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和解決問題能力；
　　5.具備良好的職業(yè)道德和品德操守,無違法違紀(jì)行為和不良記錄。
　　戰(zhàn)略客戶服務(wù)序列-經(jīng)理
　　深圳分行 | 戰(zhàn)略客戶服務(wù) | 深圳
　　工作職責(zé)
　　1.制定戰(zhàn)略客戶開發(fā)規(guī)劃，引導(dǎo)戰(zhàn)略客戶業(yè)務(wù)有序開展。
　　2.挖掘戰(zhàn)略客戶全方位金融需求，組織協(xié)調(diào)并推動行內(nèi)各產(chǎn)品部門、落地機構(gòu)及人員進行項目盡調(diào)、方案設(shè)計及落地銷售，提供全面服務(wù)方案，提升對客服務(wù)覆蓋面和服務(wù)深度，并進行項目全流程管理，擴大我行業(yè)務(wù)份額。
　　3.參與戰(zhàn)略客戶各項業(yè)務(wù)全流程管理，識別項目風(fēng)險，推動各項目或重大戰(zhàn)略性項目落地，并參與貸中及貸后監(jiān)控。
　　4.集團客戶的評級及總對總授信發(fā)起，額度管理及分配，提高額度使用效率；定價、資本及資源配置管理，合理分配行內(nèi)資源，提高資源使用效率。
　　5.對戰(zhàn)略客戶定期回訪，評估客戶開發(fā)情況，優(yōu)化服務(wù)方案，提升客戶體驗，對優(yōu)秀業(yè)務(wù)合作模式進行培訓(xùn)推廣。
　　任職要求
　　1.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
　　2.5年以上銀行或金融機構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗，其中3年以上戰(zhàn)略客戶管理或大客戶管理經(jīng)驗。
　　3.熟悉銀行戰(zhàn)略客戶開發(fā)和管理流程，具備較強的市場分析和業(yè)務(wù)拓展能力。
　　4.具備良好的職業(yè)道德和品德操守，無違法違紀(jì)行為和不良記錄。
　　公司產(chǎn)品序列-經(jīng)理
　　深圳分行 | 公司產(chǎn)品 | 深圳
　　工作職責(zé)
　　1.負(fù)責(zé)公司金融產(chǎn)品的開發(fā)和管理，制定產(chǎn)品開發(fā)計劃，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，推動產(chǎn)品從概念到市場的全過程。
　　2.進行市場調(diào)研，分析行業(yè)趨勢和客戶需求，為產(chǎn)品開發(fā)提供數(shù)據(jù)支持。
　　3.制定產(chǎn)品推廣策略，協(xié)調(diào)營銷團隊進行產(chǎn)品宣傳和推廣。
　　任職要求
　　1.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
　　2.5年以上銀行或金融機構(gòu)產(chǎn)品開發(fā)和管理經(jīng)驗，其中3年以上團隊管理經(jīng)驗。
　　3.熟悉市場調(diào)研和數(shù)據(jù)分析方法，能夠提供數(shù)據(jù)支持和決策依據(jù)。
　　4.具備項目管理經(jīng)驗，能夠協(xié)調(diào)多部門資源，推動項目落地。
　　5.具有較強的合規(guī)意識，熟悉人行及銀保監(jiān)會相關(guān)制度辦法，熟悉證券及資本市場、反洗錢、本外幣利率和匯率相關(guān)、跨境金融相關(guān)法律法規(guī)。
　　法律風(fēng)險管理序列—經(jīng)理
　　深圳分行 | 法律風(fēng)險管理 | 深圳
　　工作職責(zé)
　　1.負(fù)責(zé)研究法律法規(guī)變化，提出并推動落地業(yè)務(wù)應(yīng)對策略；
　　2.負(fù)責(zé)開展法律審查，提出法律風(fēng)險防控措施和法律解決方案；
　　3.負(fù)責(zé)開展法律風(fēng)險管理監(jiān)測、評估、報告與督導(dǎo)改進；
　　4.負(fù)責(zé)審批、參與訴訟案件，開展訴訟案件風(fēng)險監(jiān)測、報告、應(yīng)對與管理，為訴訟清收、資產(chǎn)重組等提供專業(yè)支持與服務(wù)；
　　5.負(fù)責(zé)其他法律相關(guān)工作。
　　任職要求
　　1.法律相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷，條件特別優(yōu)越的可適當(dāng)放寬；
　　2.具有5年以上司法機關(guān)、監(jiān)管部門、銀行、金融業(yè)、律師等相關(guān)工作經(jīng)驗；
　　3.具備國家法律職業(yè)資格；
　　4.具備較強的學(xué)習(xí)研究能力、分析判斷能力和溝通協(xié)調(diào)能力，具有較強的團隊合作意識和敬業(yè)精神。
　　法律風(fēng)險管理序列—業(yè)務(wù)主辦
　　深圳分行 | 法律風(fēng)險管理 | 深圳
　　工作職責(zé)
　　1.對銀行各項業(yè)務(wù)和產(chǎn)品進行法律風(fēng)險評估，識別潛在法律風(fēng)險。
　　2.提供法律風(fēng)險評估報告，為業(yè)務(wù)決策提供法律依據(jù)。
　　3.起草、審核和管理各類法律文件和合同，確保合同的合法性和有效性。
　　4.處理合同糾紛，提供法律支持和解決方案。
　　任職要求
　　1.本科及以上學(xué)歷，法學(xué)專業(yè)，持有法律職業(yè)資格證書（如律師資格證）。
　　2.5年以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗，其中3年以上銀行或金融機構(gòu)法律風(fēng)險管理經(jīng)驗。
　　3.具備較強的法律文書起草和審核能力，熟悉相關(guān)法律法規(guī)，能夠提供專業(yè)的法律意見和解決方案。
　　4.品行端正，樂觀積極，有責(zé)任心。
　　公司產(chǎn)品運營序列-經(jīng)理
　　深圳分行 | 公司產(chǎn)品運營 | 深圳
　　工作職責(zé)
　　1、通過業(yè)務(wù)審查、業(yè)務(wù)操作、產(chǎn)品系統(tǒng)布署（安裝、參數(shù)維護、實施、建設(shè)）、售后服務(wù)，客戶指導(dǎo)等活動，為產(chǎn)品流暢使用和運行提供支持和保障，實現(xiàn)產(chǎn)品的正常高效運行；
　　2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析及報表報送；
　　3、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品的制度、流程等，設(shè)計產(chǎn)品運作流程，實施產(chǎn)品日常運行管理，進行產(chǎn)品培訓(xùn)；
　　4、負(fù)責(zé)處理產(chǎn)品客戶端異常問題的核實與處理，維護我行和客戶利益以及我行對外聲譽；
　　5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品全流程處理，為市場人員和客戶提供相關(guān)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)、政策等咨詢與指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)的合規(guī)性。
　　任職要求
　　1.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
　　2.5年以上銀行或金融機構(gòu)產(chǎn)品開發(fā)和管理經(jīng)驗，其中3年以上團隊管理經(jīng)驗。
　　3.熟悉銀行公司金融產(chǎn)品運營流程，具備較強的產(chǎn)品運營和市場推廣能力。
　　4.具有較強的合規(guī)意識，熟悉人行及銀保監(jiān)會相關(guān)制度辦法，熟悉證券及資本市場、反洗錢、本外幣利率和匯率相關(guān)、跨境金融相關(guān)法律法規(guī)。
　　報名截止時間：2025-06-30

 

報名入口
 

 

　　原標(biāo)題：民生銀行
　　文章來源：http://career.cmbc.com.cn:8080/index.jsp#/app/recruitmentlist/social/

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