2018年南京銀行江北新區(qū)分行社會(huì)招聘公告

　　南京銀行成立于1996年2月8日，是一家由國(guó)有股份、中資法人股份、外資股份等共同組成的現(xiàn)代股份制商業(yè)銀行。南京銀行先后于2001年、2005年引入國(guó)際金融公司和法國(guó)巴黎銀行入股，2007年在全國(guó)城商行中率先上市。

　　目前下轄北京、上海、杭州，江蘇省內(nèi)泰州、無(wú)錫、南通、揚(yáng)州、蘇州、常州、鹽城、南京、鎮(zhèn)江、宿遷、連云港、南京江北新區(qū)、徐州、淮安等17家分行，總資產(chǎn)逾1萬(wàn)億元，員工近萬(wàn)人，2018年在英國(guó)《銀行家》雜志公布的全球1000家大銀行排名中位列143位。

　　伴隨著國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)設(shè)立南京江北新區(qū)，南京銀行江北新區(qū)分行順勢(shì)成立，成為全省第一家進(jìn)駐江北新區(qū)的分行級(jí)商業(yè)銀行機(jī)構(gòu)。江北新區(qū)分行自成立以來(lái)，各項(xiàng)業(yè)務(wù)迅猛發(fā)展，品牌服務(wù)逐步提升，贏得了廣大客戶的認(rèn)可，在市場(chǎng)上樹(shù)立了良好的品牌形象。現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)誠(chéng)邀業(yè)界英才加盟，共同開(kāi)創(chuàng)美好的事業(yè)。我們將為您提供良好的職業(yè)發(fā)展環(huán)境和具有較高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇，實(shí)現(xiàn)員工和本行事業(yè)的共同成長(zhǎng)！

　　一、應(yīng)聘基本條件

　　（一）具備良好的職業(yè)操守和強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心;

　　（二）身心健康，品行端正，無(wú)不良行為記錄;

　　（三）全日制大學(xué)本科（含）以上的學(xué)歷；

　　二、招聘崗位及條件

　　（一）支行負(fù)責(zé)人崗（2名）

　　1、崗位描述

　　（1）負(fù)責(zé)支行整體的發(fā)展戰(zhàn)略及年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃在本支行的貫徹落實(shí)；

　　（2）負(fù)責(zé)支行的制度建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、營(yíng)銷管理、員工管理等工作；

　　（3）完成分行下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。

　　2、崗位要求

　　（1）年齡40周歲（含）以下；

　　（2）5年及以上的銀行營(yíng)銷及相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)，原則上應(yīng)具有相應(yīng)級(jí)別崗位從業(yè)經(jīng)歷；

　　（3）熟悉商業(yè)銀行的各項(xiàng)業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程，熟悉江北新區(qū)區(qū)域市場(chǎng)情況；

　　（4）具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理和市場(chǎng)拓展能力，具備豐富的客戶資源；

　　（5）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

　　（二）對(duì)公綜合客戶經(jīng)理崗（2名）

　　1、崗位描述

　　（1）負(fù)責(zé)對(duì)公客戶的拓展、維護(hù)與管理；

　　（2）擬定客戶營(yíng)銷服務(wù)方案并組織實(shí)施；

　　（3）負(fù)責(zé)對(duì)公客戶授信業(yè)務(wù)的授信調(diào)查和貸后管理；

　　（4）負(fù)責(zé)搜集相關(guān)市場(chǎng)和客戶信息并定期匯總報(bào)告；

　　（5）完成分行下達(dá)的各項(xiàng)營(yíng)銷指標(biāo)等。

　　2、崗位要求

　　（1）年齡35周歲（含）以下；

　　（2）2年及以上的銀行市場(chǎng)營(yíng)銷、信貸工作經(jīng)驗(yàn)，原則上應(yīng)具有非小條線的從業(yè)經(jīng)歷；

　　（3）熟悉商業(yè)銀行的各項(xiàng)業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程；

　　（4）具有良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力、業(yè)務(wù)操作能力及客戶服務(wù)意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)；

　　（5）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

　　（三）小微客戶經(jīng)理崗（2名）

　　1、崗位描述

　　（1）負(fù)責(zé)小微產(chǎn)品的市場(chǎng)拓展和營(yíng)銷；

　　（2）為客戶提供小微金融服務(wù)方案；

　　（3）負(fù)責(zé)小微客戶授信業(yè)務(wù)調(diào)查和貸后管理；

　　（4）負(fù)責(zé)搜集相關(guān)市場(chǎng)和客戶信息并定期匯總報(bào)告；

　　（5）完成分行下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)等。

　　2、崗位要求

　　（1）年齡35周歲（含）以下；

　　（2）2年及以上的銀行市場(chǎng)營(yíng)銷、信貸工作經(jīng)驗(yàn)，原則上應(yīng)具有小微業(yè)務(wù)的從業(yè)經(jīng)歷；

　　（3）熟悉商業(yè)銀行的各項(xiàng)業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程；

　　（4）具有良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力、業(yè)務(wù)操作能力及客戶服務(wù)意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)；

　　（5）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

　　（四）個(gè)人客戶經(jīng)理崗（2名）

　　1、崗位描述

　　（1）負(fù)責(zé)個(gè)人業(yè)務(wù)產(chǎn)品的市場(chǎng)拓展和營(yíng)銷；

　　（2）為客戶提供個(gè)人業(yè)務(wù)咨詢與服務(wù)；

　　（3）負(fù)責(zé)個(gè)人客戶授信業(yè)務(wù)調(diào)查和市場(chǎng)信息搜集；

　　（4）執(zhí)行分行個(gè)人貸款業(yè)務(wù)的營(yíng)銷策略和計(jì)劃；

　　（5）完成分行下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)等。

　　2、崗位要求

　　（1）年齡35周歲（含）以下；

　　（2）2年及以上的銀行市場(chǎng)營(yíng)銷、信貸工作經(jīng)驗(yàn)，原則上應(yīng)具有零售業(yè)務(wù)的從業(yè)經(jīng)歷；

　　（3）熟悉商業(yè)銀行的各項(xiàng)業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程；

　　（4）具有良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力、業(yè)務(wù)操作能力及客戶服務(wù)意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)；

　　（5）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

　　（五）理財(cái)經(jīng)理崗（2名）

　　1、崗位描述

　　（1）負(fù)責(zé)維護(hù)和拓展客戶，有專業(yè)的資產(chǎn)配置能力，可根據(jù)客戶需求，為客戶提供個(gè)性化的投資建議和理財(cái)方案；

　　（2）負(fù)責(zé)做好業(yè)務(wù)推廣、服務(wù)產(chǎn)品簽約、產(chǎn)品銷售、外拓營(yíng)銷等工作；

　　（3）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　2、崗位要求

　　（1）年齡35周歲（含）以下，2年及以上的銀行零售理財(cái)從業(yè)經(jīng)歷；

　　（2）具有較強(qiáng)的零售理財(cái)業(yè)務(wù)技能，持有《個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)從業(yè)資格證書(shū)》或者AFP、CFP證書(shū)；

　　（3） 擁有豐富的客戶資源、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷拓展能力；

　　（4）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

　　（六）綜合柜員崗（4名）

　　1、崗位描述

　　（1）負(fù)責(zé)各項(xiàng)本外幣柜面業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)每日業(yè)務(wù)賬戶處理與核對(duì)；

　　（2）通過(guò)反洗錢、反假幣和各類核對(duì)手段，及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常支付結(jié)算現(xiàn)象，履行登記報(bào)告制度；

　　（3）負(fù)責(zé)客戶柜面營(yíng)銷轉(zhuǎn)介并為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)；

　　（4）完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　2、崗位要求

　　（1）年齡30周歲（含）以下；

　　（2）2年及以上的銀行柜面相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　（3）掌握一定的會(huì)計(jì)、出納、本外幣業(yè)務(wù)知識(shí)，業(yè)務(wù)技能熟練；

　　（4）形象良好，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，具有較強(qiáng)的親和力和溝通應(yīng)變能力;

　　（5）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

　　三、應(yīng)聘方法：

　　登陸南京銀行網(wǎng)站(www.njcb.com.cn)，點(diǎn)擊網(wǎng)頁(yè)右上角“招聘信息”，選擇“社會(huì)招聘”，搜索自己心儀的崗位，查看詳情，點(diǎn)擊申請(qǐng)職位即可應(yīng)聘。

　　四、應(yīng)聘時(shí)間

　　2018年7月23日至7月31日24:00

　　五、其他事項(xiàng)：

　　1、應(yīng)聘者須對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)；本行對(duì)應(yīng)聘人員信息嚴(yán)格保密；

　　2、初審合格者，將另行通知面試時(shí)間。45天內(nèi)未收到我行通知，視作申請(qǐng)未通過(guò)，應(yīng)聘材料恕不退還。

　　3、謝絕來(lái)電來(lái)訪。