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首頁 > 城市商業(yè)銀行招聘 > 南京銀行招聘 > [江蘇]2023年南京銀行徐州分行賈汪地區(qū)社會招聘公告

[江蘇]2023年南京銀行徐州分行賈汪地區(qū)社會招聘公告

發(fā)布時間：2023-06-14 17:49 來源：南京銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

　　2023年南京銀行徐州分行賈汪地區(qū)社會招聘公告

　　南京銀行成立于1996年2月8日，是一家具有獨立法人資格的股份制商業(yè)銀行，先后于2001年、2005年引入國際金融公司和法國巴黎銀行入股，在全國城商行中率先上市。截至2023年一季度末，資產(chǎn)總額2.15萬億元，員工超1.5萬人，設(shè)有南京、北京、上海、杭州、蘇州、南通、徐州、連云港等17家分行，250余家營業(yè)網(wǎng)點，擁有8家股權(quán)投資機構(gòu)。位列英國《銀行家》雜志公布的全球1000家大銀行第101位，在中國銀行業(yè)協(xié)會評選的“中國銀行業(yè)100強”榜單上位列第21位，歷年來在國內(nèi)外銀行業(yè)各類獎項評比中屢獲殊榮。

　　南京銀行徐州分行是南京銀行下屬一級分行，自2016年1月26日開業(yè)以來，各項業(yè)務(wù)穩(wěn)健、快速發(fā)展，贏得了廣大客戶的認可和支持，在徐州市場樹立了良好的品牌形象。目前，分行設(shè)一級部門18個，營業(yè)網(wǎng)點10家（營業(yè)部、新沂、銅山、睢寧、徐州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、邳州、沛縣、豐縣、泉山、鼓樓），擁有員工320余人，實現(xiàn)了規(guī)模、質(zhì)量、效益全面均衡發(fā)展。

　　因發(fā)展需要，現(xiàn)誠邀業(yè)界精英加盟，共創(chuàng)美好事業(yè)新篇章。我們將為您提供良好的職業(yè)發(fā)展通道和具有市場競爭力的薪酬福利待遇，實現(xiàn)員工和本行事業(yè)的共同成長!

　　一、招聘崗位

序號	招聘崗位	招聘人數(shù)	工作地點
1	對公綜合客戶經(jīng)理崗	若干	賈汪
2	小微客戶經(jīng)理崗	若干	賈汪
3	個人客戶經(jīng)理崗	若干	賈汪
4	理財經(jīng)理崗	若干	賈汪
5	綜合服務(wù)經(jīng)理崗	若干	賈汪
6	綜合柜員崗	若干	賈汪

　　二、應(yīng)聘基本條件

　　1、遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，清正廉潔、作風正派，無不良行為記錄。

　　2、身體健康，具有良好的職業(yè)操守和較強的事業(yè)心、責任心以及學(xué)習、溝通、協(xié)作能力。

　　3、愛崗敬業(yè)，富有團隊協(xié)作精神，認同南京銀行企業(yè)文化。

　　4、35周歲及以下。

　　5、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

　　6、應(yīng)聘者應(yīng)具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，能夠按照要求完成工作。

　　三、具體崗位及任職要求

　　（一）對公綜合客戶經(jīng)理崗（若干）

　　1、崗位職責

　　（1）負責公司客戶資產(chǎn)、負債及中間業(yè)務(wù)的有效市場拓展與營銷。

　　（2）為客戶提供各項業(yè)務(wù)咨詢與服務(wù)。

　　（3）負責對公司客戶信貸業(yè)務(wù)進行調(diào)查、初審并跟蹤管理。

　　（4）完成分行下達的各項經(jīng)營指標。

　　（5）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　2、應(yīng)聘條件

　　（1）2年及以上的商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)營銷工作經(jīng)歷。

　　（2）熟悉商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程。

　　（3）具有較強的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)和風險識別能力。

　　（4）條件特別優(yōu)秀者可適當放寬要求。

　　3、工作地點：賈汪。

　　（二）小微客戶經(jīng)理崗（若干）

　　1、崗位職責

　　（1）負責小企業(yè)客戶資產(chǎn)、負債及中間業(yè)務(wù)的有效市場拓展與營銷。

　　（2）為客戶提供各項業(yè)務(wù)咨詢與服務(wù)。

　　（3）負責對小企業(yè)信貸業(yè)務(wù)進行調(diào)查、初審并跟蹤管理。

　　（4）完成分行下達的各項經(jīng)營指標。

　　（5）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　2、應(yīng)聘條件

　　（1）2年及以上的商業(yè)銀行小微業(yè)務(wù)營銷工作經(jīng)歷。

　　（2）熟悉商業(yè)銀行小微業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程。

　　（3）具有較強的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)和風險識別能力。

　　（4）條件特別優(yōu)秀者可適當放寬要求。

　　3、工作地點：賈汪。

　　（三）個人客戶經(jīng)理崗（若干）

　　1、崗位職責

　　（1）負責個人客戶資產(chǎn)、負債及中間業(yè)務(wù)的市場拓展與營銷。

　　（2）負責對個人信貸業(yè)務(wù)進行調(diào)查、初審并跟蹤管理。

　　（3）完成分行下達的各項經(jīng)營指標。

　　（4）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　2、應(yīng)聘條件

　　（1）2年及以上的商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷。

　　（2）熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程。

　　（3）具有較強的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)和風險識別能力。

　　（4）條件特別優(yōu)秀者可適當放寬要求。

　　3、工作地點：賈汪。

　　（四）理財經(jīng)理崗（若干）

　　1、崗位職責

　　（1）負責個人理財產(chǎn)品宣傳和營銷，進行中高端客戶挖掘拓展、關(guān)系維護。

　　（2）接受客戶的咨詢，為客戶提供專業(yè)理財服務(wù)。

　　（3）完成分行下達的經(jīng)營指標。

　　（4）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　2、應(yīng)聘條件

　　（1）2年及以上的商業(yè)銀行工作經(jīng)歷。

　　（2）熟悉商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程。

　　（3）具有較強的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)和風險識別能力。

　　（4）歡迎具有較強營銷意識與能力的柜面崗位人員報考。

　　（5）條件特別優(yōu)秀者可適當放寬要求。

　　3、工作地點：賈汪。

　　（五）綜合服務(wù)經(jīng)理崗（若干）

　　1、崗位職責

　　（1）負責客戶引導(dǎo)分流，業(yè)務(wù)咨詢解答、廳堂環(huán)境維護等文明規(guī)范服務(wù)。

　　（2）協(xié)助廳堂管理人員處理廳堂突發(fā)事件，維護廳堂日常運營秩序，并參與相關(guān)安全管理工作。

　　（3）負責廳堂智能設(shè)備操作指導(dǎo)、業(yè)務(wù)審核和設(shè)備管理維護工作。

　　（4）圍繞廳堂交付與營銷相關(guān)工作，落實客戶身份識別和盡職調(diào)查等反洗錢工作要求。

　　（5）負責做好廳堂客戶發(fā)掘、轉(zhuǎn)介和產(chǎn)品營銷。

　　（6）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　2、應(yīng)聘條件

　　（1）2年及以上的商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷。

　　（2）熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程。

　　（3）具有較好的客戶服務(wù)意識，較強的溝通能力和關(guān)系建立能力。

　　3、工作地點：賈汪。

　　（六）綜合柜員崗（若干）

　　1、崗位職責

　　（1）負責對公、對私等柜面業(yè)務(wù)的辦理。

　　（2）負責審核票據(jù)、憑證等資料的真實性與合法性，保證記賬憑證有效，憑證附件齊全。

　　（3）負責按規(guī)定使用本崗位日常業(yè)務(wù)所需的現(xiàn)金、重要空白憑證、業(yè)務(wù)印章及操作密碼等。

　　（4）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　2、應(yīng)聘條件

　　（1）30周歲及以下，2年及以上的商業(yè)銀行柜面從業(yè)經(jīng)歷。

　　（2）熟悉商業(yè)銀行柜面業(yè)務(wù)流程。

　　（3）具有較強的服務(wù)意識和溝通能力。

　　3、工作地點：賈汪。

　　四、應(yīng)聘方式

　　請在南京銀行官網(wǎng)（https://www.njcb.com.cn/）點擊右上角“招聘信息”，注冊賬號（中國大陸居民必須使用身份證號碼進行注冊）、填寫個人資料，個人資料填寫完整并提交審核成功后，才能選擇應(yīng)聘崗位，選擇應(yīng)聘崗位時，可通過社會招聘板塊下的搜索功能快速查找。完成崗位應(yīng)聘后，將無法修改已應(yīng)聘崗位對應(yīng)的簡歷，或更改應(yīng)聘崗位，務(wù)必請謹慎操作。

　　報名時間：即日起至2023年12月31日24:00。

　　五、報名注意事項

　　1、應(yīng)聘者應(yīng)對填寫內(nèi)容的真實性負責，如與事實不符，我行有權(quán)取消其錄用資格，本行對應(yīng)聘人員信息嚴格保密。

　　2、手機短信、招聘平臺站內(nèi)信是我行招聘平臺向應(yīng)聘者發(fā)送信息的重要通道，電子郵箱為重要的備用聯(lián)系方式。

　　3、我行在社會招聘過程中不收取任何相關(guān)費用。組織的統(tǒng)一考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請廣大應(yīng)聘者提高警惕，謹防受騙。