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加強我市國土房管系統干部隊伍建設，根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（省政府第139號令）相關要求，增城市國土資源和房屋管理局下屬事業單位向社會公開招聘人員11名，現將有關事項公告如下：
一、指導思想
以科學發展觀為指導，堅持德才兼備的用人標準，貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，建立有利于優秀人才脫穎而出的選人機制，優化事業單位人員結構，促進我市國土房管系統各項事業健康發展。
二、招聘職位和人數
計劃招聘11人，具體招聘職位見附件。
三、招聘對象和條件
招聘對象為社會人員，須具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，具有良好的品行；具有正常履行崗位職責的身體條件，同時還應具備以下條件：
（一）報考市住房保障辦、市土地開墾中心、市房地產登記所、市土地房屋估價所職位要求：
1、全日制普通高校本科以上學歷；
2、年齡在35周歲以下（1976年5月以后出生）；
3、專業：法學、土地資源管理、房地產管理、地圖學與地理信息系統、交通土建工程、土木工程，城市規劃、城鎮建設、信息管理、環境科學；
4、具有從事國土房產管理工作2年以上經歷（提供勞動合同和單位證明）；
5、非增城市戶籍人員需符合增府[2005]10號文規定的人才引進類準入條件。
（二）報考新塘房管分局職位要求：
1、本科以上學歷；
2、年齡在38周歲以下（1973年5月以后出生），具有高級職稱的人員年齡可放寬至40周歲（1971年5月以后出生）；
3、專業：計算機科學與技術、工程測量；
4、具有從事房地產測繪工作5年以上經歷（提供勞動合同和單位證明）；
5、非增城市戶籍人員需符合增府[2005]10號文規定的人才引進類準入條件。
四、招聘程序
（一）報名。
1、報名方式：采用現場報名的方式。
2、報名時間：2011年7月18—20日（辦公時間）
3、報名地點：增城市荔城街光明西路108號12樓，增城市國土資源和房屋管理局組織人事科。
4、報名要求以及資格審查：①按照招聘條件和要求，每名報考者限報考一個職位。②報考者報名時，填寫《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》一份，并向報名處提供本人身份證、戶口簿、畢業證、學位證、計生證（或未婚證）、工作經歷證明等證件原件及復印件，同時提交近期免冠小一寸彩照3張。③報考者須按要求親自到達報名地點進行報名和資格審查。報考提供材料必須真實、準確，提供虛假報考材料的，一經查實，取消報考資格。資格審查合格的報名者，發給筆試準考證。
（二）考試。
考試包括筆試和面試，由市人力資源和社會保障局會同招聘單位及相關部門組織進行。考試的內容主要包括招聘職位所需的專業知識、業務能力和工作技能等。本次考試不指定考試用書，筆試和面試的試題委托國家人事考試專業機構命制。
1、筆試。
（1）筆試時間：2011年7月28日上午9：00一11：00。
（2）筆試地點：增城市成人教育培訓中心（增城市荔城街僑中路3號）。
筆試成績于筆試結束后10個工作日內在廣州增城人事網公布，面試人員名單于筆試結束后20個工作日內在廣州增城人事網公布，并發給面試通知書。
筆試成績按100分計算，成績計算到小數點后一位。同時設定筆試入圍分數線為60分，低于入圍分數線的，不能進入面試。
根據筆試成績從高分到低分排序，每個招聘職位按1:5的比例確定進入面試人選。如果達不到1:5的，按照實際人數進入面試。筆試成績相同時，并列進入面試。
2、面試。
（1）面試時間：2011年8月13日。
（2）面試方式：采用結構化面試
（3）面試地點：增城市荔城街光明西路108號，增城市國土資源和房屋管理局15樓會議室。
面試主要結合招聘職位所需的專業知識、業務能力和工作技能，對面試者的綜合分析能力、解決問題能力、應變能力、語言表達能力以及儀表舉止等進行綜合評價。面試成績按100分計算，成績計算到小數點后一位，考生面試成績當場公布。面試結束后，考試總成績按下列公式計算：考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。面試人員須持本人身份證和面試通知書原件進入面試。
（三）體檢。
按考試總成績高低順序及招聘職位1∶1的比例確定參加體檢人員名單，體檢項目和標準按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發[2010]382號）的要求到指定的醫院進行體檢。體檢不合格的可依次遞補人選。
（四）考察。
體檢合格人選由市人社局會同事業單位或主管部門根據《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發[2010]276號）的要求進行，未能通過考察的不予聘用。因考察不合格出現招聘崗位缺額的，在同一職位中按報考人員總成績由高分到低分進行等額遞補。
（五）公示和聘用。
根據筆試、面試、體檢和考察情況確定擬聘人選，在廣州增城人事網公示7個工作日。經公示無異議的，由事業單位或其主管部門公布聘用名單。按照有關規定辦理相關手續并簽訂聘用合同。
五、其他需要說明的事項：
（一）本公告由增城市人力資源和社會保障局、增城市國土資源和房屋管理局負責解釋。
（二）本方案未提及且《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（省政府第139號令）已有明確規定的事項，從其規定執行。
咨詢部門：增城市國土資源和房屋管理局組織人事科
電話:020-82628976
監督部門：增城市國土資源和房屋管理局監察室
電話：020-82629802
附件：招聘職位表
增城市人力資源和社會保障局
增城市國土資源和房屋管理局
二〇一一年七月八日
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