[全國(guó)]寧波銀行2014校園招聘公告
銀行招聘網(wǎng)(www.gfhtfp.cn)溫馨提示：凡告知“加qq聯(lián)系、無(wú)需任何條件、工作地點(diǎn)不限”，收取服裝費(fèi)、押金、報(bào)名費(fèi)等各種費(fèi)用的信息均有欺詐嫌疑，請(qǐng)保持警惕。
提示：
1、您最多可以申請(qǐng)三個(gè)職位，請(qǐng)將你最感興趣的職位保存為第一應(yīng)聘職位；
2、簡(jiǎn)歷被處理后將不能修改第一職位，請(qǐng)大家務(wù)必仔細(xì)閱讀，準(zhǔn)確選擇職位。
（一）招聘機(jī)構(gòu)：
總行（金融市場(chǎng)部、科技部、公司銀行部、零售公司部、個(gè)人銀行部等總行一級(jí)部門），上海分行、杭州分行、南京分行、深圳分行、蘇州分行、溫州分行、北京分行、無(wú)錫分行、金華分行9家一級(jí)分行及寧波地區(qū)22家一級(jí)支行。
（二）基本條件：
1、遵紀(jì)守法，品行良好，認(rèn)同寧波銀行企業(yè)文化，愿意在金融領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展。
2、性格開(kāi)朗，樂(lè)于合作，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、創(chuàng)新意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，具備良好的心理素質(zhì)及身體素質(zhì)。
3、境內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生，能夠在2014年8月前畢業(yè)，取得畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證，開(kāi)始全職工作；境外高校畢業(yè)生，能夠在2014年8月前獲得學(xué)歷（學(xué)位）證書，開(kāi)始全職工作，并且最晚不超過(guò)2014年12月31日獲得國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。
4、主要招收一級(jí)學(xué)科為經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)門類的畢業(yè)生，具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)能力。一般應(yīng)已通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)考試，或提供相應(yīng)英語(yǔ)能力資格證明。
5、符合寧波銀行對(duì)于親屬回避的相關(guān)要求。
熱招職位
總行培訓(xùn)生（寧波）工作地點(diǎn)：寧波
招聘人數(shù)：15人
職位描述：
總行招聘崗位。總行培訓(xùn)生是指我行通過(guò)校園招聘方式選拔的優(yōu)秀碩士畢業(yè)生，經(jīng)過(guò)嚴(yán)格和系統(tǒng)的全行輪訓(xùn)后，雙向競(jìng)聘至總行崗位，為寧波銀行可持續(xù)發(fā)展提供源動(dòng)力。
學(xué)歷要求：
碩士研究生
專業(yè)要求：
經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
總行金融市場(chǎng)部定向生（上海）工作地點(diǎn)：上海
招聘人數(shù)：6人
職位描述：
總行招聘崗位。總行金融市場(chǎng)部定向生是指我行通過(guò)校園招聘方式選拔的優(yōu)秀畢業(yè)生，旨在培養(yǎng)一支優(yōu)秀的金融產(chǎn)品交易員隊(duì)伍。
學(xué)歷要求：
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求：
經(jīng)濟(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等專業(yè)。
總行科技部定向生（寧波）工作地點(diǎn)：寧波
招聘人數(shù)：25人
職位描述：
總行招聘崗位。總行科技部定向生是指我行通過(guò)校園招聘方式選拔的計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生，負(fù)責(zé)全行信息系統(tǒng)建設(shè)和各類業(yè)務(wù)系統(tǒng)的日常管理工作。
學(xué)歷要求：
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求：
軟件工程、計(jì)算機(jī)、機(jī)電/強(qiáng)電相關(guān)專業(yè)。
上海分行培訓(xùn)生（上海）工作地點(diǎn)：上海
招聘人數(shù)：20人
職位描述：
以寧波銀行上海分行為單位進(jìn)行招聘的崗位。分支行培訓(xùn)生是指我行通過(guò)校園招聘方式選拔的優(yōu)秀本科畢業(yè)生，經(jīng)過(guò)我行系統(tǒng)培訓(xùn)后在分支行各業(yè)務(wù)條線從事?tīng)I(yíng)銷管理工作，旨在通過(guò)我行產(chǎn)品為客戶提供全方位、高品質(zhì)的金融服務(wù)。
學(xué)歷要求：
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求：
經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)。
杭州分行培訓(xùn)生（杭州）工作地點(diǎn)：杭州
招聘人數(shù)：20人
職位描述：
以寧波銀行杭州分行為單位進(jìn)行招聘的崗位。分支行培訓(xùn)生是指我行通過(guò)校園招聘方式選拔的優(yōu)秀本科畢業(yè)生，經(jīng)過(guò)我行系統(tǒng)培訓(xùn)后在分支行各業(yè)務(wù)條線從事?tīng)I(yíng)銷管理工作，旨在通過(guò)我行產(chǎn)品為客戶提供全方位、高品質(zhì)的金融服務(wù)。
學(xué)歷要求：
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求：
經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)。
北京分行培訓(xùn)生（北京）工作地點(diǎn)：北京
招聘人數(shù)：15人
職位描述：
以寧波銀行北京分行為單位進(jìn)行招聘的崗位。分支行培訓(xùn)生是指我行通過(guò)校園招聘方式選拔的優(yōu)秀本科畢業(yè)生，經(jīng)過(guò)我行系統(tǒng)培訓(xùn)后在分支行各業(yè)務(wù)條線從事?tīng)I(yíng)銷管理工作，旨在通過(guò)我行產(chǎn)品為客戶提供全方位、高品質(zhì)的金融服務(wù)。
學(xué)歷要求：
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求：
經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)。
深圳分行培訓(xùn)生（深圳）工作地點(diǎn)：深圳
招聘人數(shù)：25人
職位描述：
以寧波銀行深圳分行為單位進(jìn)行招聘的崗位。分支行培訓(xùn)生是指我行通過(guò)校園招聘方式選拔的優(yōu)秀本科畢業(yè)生，經(jīng)過(guò)我行系統(tǒng)培訓(xùn)后在分支行各業(yè)務(wù)條線從事?tīng)I(yíng)銷管理工作，旨在通過(guò)我行產(chǎn)品為客戶提供全方位、高品質(zhì)的金融服務(wù)。
學(xué)歷要求：
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求：
經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)。
南京分行培訓(xùn)生（南京）工作地點(diǎn)：南京
招聘人數(shù)：15人
職位描述：
以寧波銀行南京分行為單位進(jìn)行招聘的崗位。分支行培訓(xùn)生是指我行通過(guò)校園招聘方式選拔的優(yōu)秀本科畢業(yè)生，經(jīng)過(guò)我行系統(tǒng)培訓(xùn)后在分支行各業(yè)務(wù)條線從事?tīng)I(yíng)銷管理工作，旨在通過(guò)我行產(chǎn)品為客戶提供全方位、高品質(zhì)的金融服務(wù)。
學(xué)歷要求：
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求：
經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)。
蘇州分行培訓(xùn)生（蘇州）工作地點(diǎn)：蘇州
招聘人數(shù)：20人
職位描述：
以寧波銀行蘇州分行為單位進(jìn)行招聘的崗位。分支行培訓(xùn)生是指我行通過(guò)校園招聘方式選拔的優(yōu)秀本科畢業(yè)生，經(jīng)過(guò)我行系統(tǒng)培訓(xùn)后在分支行各業(yè)務(wù)條線從事?tīng)I(yíng)銷管理工作，旨在通過(guò)我行產(chǎn)品為客戶提供全方位、高品質(zhì)的金融服務(wù)。
學(xué)歷要求：
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求：
經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)。
無(wú)錫分行培訓(xùn)生（無(wú)錫）工作地點(diǎn)：無(wú)錫
招聘人數(shù)：20人
職位描述：
以寧波銀行無(wú)錫分行為單位進(jìn)行招聘的崗位。分支行培訓(xùn)生是指我行通過(guò)校園招聘方式選拔的優(yōu)秀本科畢業(yè)生，經(jīng)過(guò)我行系統(tǒng)培訓(xùn)后在分支行各業(yè)務(wù)條線從事?tīng)I(yíng)銷管理工作，旨在通過(guò)我行產(chǎn)品為客戶提供全方位、高品質(zhì)的金融服務(wù)。
學(xué)歷要求：
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求：
經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)。
溫州分行培訓(xùn)生（溫州）工作地點(diǎn)：溫州
招聘人數(shù)：25人
職位描述：
以寧波銀行溫州分行為單位進(jìn)行招聘的崗位。分支行培訓(xùn)生是指我行通過(guò)校園招聘方式選拔的優(yōu)秀本科畢業(yè)生，經(jīng)過(guò)我行系統(tǒng)培訓(xùn)后在分支行各業(yè)務(wù)條線從事?tīng)I(yíng)銷管理工作，旨在通過(guò)我行產(chǎn)品為客戶提供全方位、高品質(zhì)的金融服務(wù)。
學(xué)歷要求：
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求：
經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)。
金華分行培訓(xùn)生（金華）工作地點(diǎn)：金華
招聘人數(shù)：15人
職位描述：
以寧波銀行金華分行為單位進(jìn)行招聘的崗位。分支行培訓(xùn)生是指我行通過(guò)校園招聘方式選拔的優(yōu)秀本科畢業(yè)生，經(jīng)過(guò)我行系統(tǒng)培訓(xùn)后在分支行各業(yè)務(wù)條線從事?tīng)I(yíng)銷管理工作，旨在通過(guò)我行產(chǎn)品為客戶提供全方位、高品質(zhì)的金融服務(wù)。
學(xué)歷要求：
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求：
經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)。
寧波地區(qū)支行培訓(xùn)生（寧波）工作地點(diǎn)：寧波
招聘人數(shù)：92人
職位描述：
以寧波地區(qū)支行為單位進(jìn)行招聘的崗位。分支行培訓(xùn)生是指我行通過(guò)校園招聘方式選拔的優(yōu)秀本科畢業(yè)生，經(jīng)過(guò)我行系統(tǒng)培訓(xùn)后在分支行各業(yè)務(wù)條線從事?tīng)I(yíng)銷管理工作，旨在通過(guò)我行產(chǎn)品為客戶提供全方位、高品質(zhì)的金融服務(wù)。
學(xué)歷要求：
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求：
經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)。
上海分行柜員（上海）工作地點(diǎn)：上海
招聘人數(shù)：若干
職位描述：
該崗位主要向我行客戶提供優(yōu)質(zhì)的柜面服務(wù)，如各類會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)、賬戶開(kāi)立和維護(hù)業(yè)務(wù)等。
學(xué)歷要求：
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求：
經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)。
杭州分行柜員（杭州）工作地點(diǎn)：杭州
招聘人數(shù)：若干
職位描述：
該崗位主要向我行客戶提供優(yōu)質(zhì)的柜面服務(wù)，如各類會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)、賬戶開(kāi)立和維護(hù)業(yè)務(wù)等。
學(xué)歷要求：
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求：
經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)。
北京分行柜員（北京）工作地點(diǎn)：北京
招聘人數(shù)：若干
職位描述：
該崗位主要向我行客戶提供優(yōu)質(zhì)的柜面服務(wù)，如各類會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)、賬戶開(kāi)立和維護(hù)業(yè)務(wù)等。
學(xué)歷要求：
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求：
經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)。
深圳分行柜員（深圳）工作地點(diǎn)：深圳
招聘人數(shù)：若干
職位描述：
該崗位主要向我行客戶提供優(yōu)質(zhì)的柜面服務(wù)，如各類會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)、賬戶開(kāi)立和維護(hù)業(yè)務(wù)等。
學(xué)歷要求：
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求：
經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)。
南京分行柜員（南京）工作地點(diǎn)：南京
招聘人數(shù)：若干
職位描述：
該崗位主要向我行客戶提供優(yōu)質(zhì)的柜面服務(wù)，如各類會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)、賬戶開(kāi)立和維護(hù)業(yè)務(wù)等。
學(xué)歷要求：
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求：
經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)。
蘇州分行柜員（蘇州）工作地點(diǎn)：蘇州
招聘人數(shù)：若干
職位描述：
該崗位主要向我行客戶提供優(yōu)質(zhì)的柜面服務(wù)，如各類會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)、賬戶開(kāi)立和維護(hù)業(yè)務(wù)等。
學(xué)歷要求：
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求：
經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)。
無(wú)錫分行柜員（無(wú)錫）工作地點(diǎn)：無(wú)錫
招聘人數(shù)：若干
職位描述：
該崗位主要向我行客戶提供優(yōu)質(zhì)的柜面服務(wù)，如各類會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)、賬戶開(kāi)立和維護(hù)業(yè)務(wù)等。
學(xué)歷要求：
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求：
經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)。
溫州分行柜員（溫州）工作地點(diǎn)：溫州
招聘人數(shù)：若干
職位描述：
該崗位主要向我行客戶提供優(yōu)質(zhì)的柜面服務(wù)，如各類會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)、賬戶開(kāi)立和維護(hù)業(yè)務(wù)等。
學(xué)歷要求：
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求：
經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)。
金華分行柜員（金華）工作地點(diǎn)：金華
招聘人數(shù)：若干
職位描述：
該崗位主要向我行客戶提供優(yōu)質(zhì)的柜面服務(wù)，如各類會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)、賬戶開(kāi)立和維護(hù)業(yè)務(wù)等。
學(xué)歷要求：
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求：
經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)。
寧波支行柜員（寧波）工作地點(diǎn)：寧波
招聘人數(shù)：若干
職位描述：
該崗位主要向我行客戶提供優(yōu)質(zhì)的柜面服務(wù)，如各類會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)、賬戶開(kāi)立和維護(hù)業(yè)務(wù)等。
學(xué)歷要求：
本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求：
經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)等專業(yè)。
招聘流程：
1、網(wǎng)上報(bào)名：應(yīng)聘者登錄寧波銀行校園招聘網(wǎng)站:http://campus.nbcb.cn選擇相應(yīng)機(jī)構(gòu)及崗位，在線注冊(cè)報(bào)名，填寫相關(guān)資料信息，并在2013年10月25日前提交簡(jiǎn)歷。
2、初面：應(yīng)聘者經(jīng)資格審查及簡(jiǎn)歷初選后，由各招聘機(jī)構(gòu)進(jìn)行初面及通知線上測(cè)評(píng)。
3、統(tǒng)一筆試：通過(guò)初面及測(cè)評(píng)的人員，參加統(tǒng)一筆試。筆試暫定于11月上旬，具體時(shí)間及安排通過(guò)郵件及短信等方式另行通知。
4、終面、背景核查及后續(xù)手續(xù)：11月中旬開(kāi)始。
招聘行程：
| 城市 | 初面地點(diǎn) | 初面日期 | 面試時(shí)間 | 面試執(zhí)行機(jī)構(gòu) | 活動(dòng)內(nèi)容 |
| 杭州 | 浙江大學(xué) |
10月21日 10月22日 |
13：30-17：00 9：00-12：00 |
總行人力資源部 總行金融市場(chǎng)部 總行科技部 杭州分行 |
專場(chǎng)招聘會(huì) |
| 上海 | 復(fù)旦大學(xué) | 10月24日 | 9：00-15：00 |
總行人力資源部 上海分行 |
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| 杭州 | 浙江財(cái)經(jīng)學(xué)院 | 10月28日 | 9：00-15：00 |
總行人力資源部 杭州分行 溫州分行 |
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| 寧波 | 總行 | 10月31日 | 9：00-15：00 | 總行人力資源部 | |
| 上海 | 上海分行 | 11月初 | 9：00-15：00 | 上海分行 | |
| 南京 | 南京大學(xué) | 10月25日 | 9：00-15：00 | 南京分行 | |
| 北京 | 北京燕山大酒店 | 10月25日 | 9：00-15：00 | 北京分行 | |
| 蘇州 | 蘇州分行 | 10月18日 | 9：00-15：00 | 蘇州分行 | |
| 無(wú)錫 | 無(wú)錫分行 | 10月26日 | 9：00-15：00 | 無(wú)錫分行 | |
| 武漢 | 武漢大學(xué) | 10月23日 | 9：00-15：00 | 深圳分行 | |
| 長(zhǎng)沙 | 湖南大學(xué) | 10月25日 | 9：00-15：00 | 深圳分行 | |
| 深圳 | 深圳大學(xué) | 10月17日 | 9：00-15：00 | 深圳分行 | |
| 溫州 | 溫州分行 | 10月18日 | 9：00-15：00 | 溫州分行 | |
| 金華 | 浙江師范大學(xué) | 10月22日 | 9：00-15：00 | 金華分行 |
具體時(shí)間屆時(shí)會(huì)有所調(diào)整，請(qǐng)以寧波銀行校園招聘官方網(wǎng)站為準(zhǔn)。
申請(qǐng)職位：注冊(cè)報(bào)名
常見(jiàn)問(wèn)題
寧行文化
寧行文化
1. 寧波銀行的發(fā)展歷史是怎樣的？
寧波銀行原為寧波城市商業(yè)銀行，經(jīng)過(guò)改制后，于1997年4月成為一家現(xiàn)代股份制商業(yè)銀行。2006年5月，寧波銀行引進(jìn)境外戰(zhàn)略投資者——新加坡華僑銀行。2007年7月，寧波銀行在深圳證券交易所掛牌上市（股票代碼002142），成為國(guó)內(nèi)首批上市的城市商業(yè)銀行之一。2007年5月18日，上海分行正式開(kāi)業(yè)。至此寧波銀行順利實(shí)現(xiàn)引進(jìn)戰(zhàn)略投資者、公開(kāi)上市和跨區(qū)域經(jīng)營(yíng)三大發(fā)展戰(zhàn)略。
到2013年8月末，寧波銀行已擁有196個(gè)營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)，其中9家分行，分別為上海、杭州、南京、深圳、蘇州、溫州、北京、無(wú)錫、金華分行，1個(gè)總行營(yíng)業(yè)部，186家支行。
2.寧波銀行具有怎樣的企業(yè)文化？
寧波銀行的發(fā)展離不開(kāi)良好優(yōu)秀的企業(yè)文化，寧波銀行始終秉承“做銀行、做事業(yè)”的理念，積極探索中小股份制商業(yè)銀行持續(xù)發(fā)展之道，不斷為員工、客戶和股東創(chuàng)造價(jià)值，得到了市場(chǎng)的廣泛認(rèn)可和美譽(yù)。
我們的信念：為寧波銀行事業(yè)而奮斗！
我們的愿景：成為一家令人尊敬、具有良好口碑和核心競(jìng)爭(zhēng)力的現(xiàn)代商業(yè)銀行。
我們的使命：探索中小股份制商業(yè)銀行持續(xù)發(fā)展之道，打造員工、客戶和股東價(jià)值實(shí)現(xiàn)的事業(yè)平臺(tái)。
我們的核心價(jià)值觀：誠(chéng)信敬業(yè) 合規(guī)高效 融合創(chuàng)新
薪酬及福利
1、寧波銀行職級(jí)薪酬怎樣？一個(gè)員工怎樣在寧波銀行實(shí)現(xiàn)發(fā)展？
寧波銀行根據(jù)人力資源管理的先進(jìn)理論和國(guó)際國(guó)內(nèi)先進(jìn)企業(yè)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，緊密結(jié)合我行實(shí)際，制定現(xiàn)行的薪酬體系。根據(jù)每個(gè)人的能力不同、所擅長(zhǎng)的領(lǐng)域不同、性格特質(zhì)的不同，為每一類崗位都建立了完善的職業(yè)發(fā)展通道，關(guān)注每位員工的個(gè)人成長(zhǎng)，把員工的發(fā)展和公司發(fā)展緊密連系在一起。
職級(jí)體系主要應(yīng)用于員工職級(jí)定位，確定員工的基礎(chǔ)年薪和福利待遇，共分為20個(gè)職級(jí)，每個(gè)職級(jí)包括5個(gè)薪檔。根據(jù)工作性質(zhì)差異，寧波銀行崗位分為5個(gè)序列，包括管理類、職能管理類、專業(yè)技術(shù)類、業(yè)務(wù)營(yíng)銷類和操作類，對(duì)不同序列崗位建立有針對(duì)性的職級(jí)體系和薪酬標(biāo)準(zhǔn)。
如果你是一名長(zhǎng)于管理的員工，你的職業(yè)發(fā)展可以按管理序列通道上升，只要你有能力，寧波銀行內(nèi)部的崗位空缺你都可以爭(zhēng)取。 我們?cè)阢y行內(nèi)部開(kāi)展公開(kāi)的選拔競(jìng)聘機(jī)制，能者上，庸者下，平者讓，讓有能力的員工走上管理崗位。如果你是一名長(zhǎng)于專業(yè)技能的員工，寧波銀行為這類員工也建立了職業(yè)發(fā)展通道，稱為職能管理序列，讓這類員工既能專注于本專業(yè)的工作，又能在職級(jí)和薪資上達(dá)到理想的水平，實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)理想。
2、寧波銀行為員工提供哪些福利待遇？
寧波銀行除為員工交繳國(guó)家規(guī)定的五險(xiǎn)一金（公積金、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）外，還為員工提供補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)，住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、休假學(xué)習(xí)補(bǔ)貼（增加高溫費(fèi)、過(guò)節(jié)費(fèi)）等，金額根據(jù)員工崗位級(jí)別和當(dāng)?shù)爻鞘邢禂?shù)的不同有所區(qū)分。另外還為在我行連續(xù)工作滿10年以上的員工提供的長(zhǎng)期休假補(bǔ)貼。
3、寧波銀行為員工實(shí)行怎樣的休假制度？
寧波銀行正式員工有享受以下休假的權(quán)利：事假、病假、婚假、喪假、生育假、年休假。這里對(duì)年休假略作說(shuō)明：工作滿1年的員工均可享受年休假待遇。國(guó)家法定節(jié)假日、休息日不計(jì)入年休假假期。
具體休假時(shí)間為：
①工作滿1年不滿10年的，每年休假5天
②工作滿10年不滿20年的，每年休假10天
③工作滿20年的，每年休假15天
培訓(xùn)與培養(yǎng)
1、寧波銀行對(duì)新員工的培養(yǎng)方式都有哪些？
寧波銀行高度重視新員工的培養(yǎng)，總行統(tǒng)一制定了新員工培養(yǎng)管理辦法，并落實(shí)專人負(fù)責(zé)實(shí)施督導(dǎo)。
具體而言，寧波銀行將校園招聘的應(yīng)屆大學(xué)生員工，統(tǒng)一納入“培訓(xùn)生”培養(yǎng)計(jì)劃，培養(yǎng)周期一年，主要包括㈠新員工導(dǎo)入、㈡總行集中培訓(xùn)、㈢柜面學(xué)習(xí)期、㈣回訓(xùn)期、㈤前中臺(tái)輪崗期等五個(gè)階段，除了日常的業(yè)務(wù)培訓(xùn)外，每個(gè)新員工將在運(yùn)營(yíng)條線輪崗6個(gè)月，在零售公司/個(gè)人銀行等部門輪崗6個(gè)月，完成相應(yīng)的培養(yǎng)活動(dòng)。寧波銀行將新員工培養(yǎng)列入對(duì)分支機(jī)構(gòu)的考核，作為人才培養(yǎng)的重點(diǎn)工作。
Offer及錄用
1、與我行簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，需要攜帶哪些證件和材料呢？
畢業(yè)證、學(xué)歷證及開(kāi)具我行的報(bào)到證
身份證、戶口簿（戶口遷移證）原件及復(fù)印件，彩色近期免冠照一寸、二寸各一張；
個(gè)人黨團(tuán)組織關(guān)系介紹信（浙江省外院校開(kāi)具抬頭寧波市委組織部，浙江省內(nèi)院校開(kāi)具抬頭寧波銀行黨委）；
2、國(guó)外院校畢業(yè)生在沒(méi)有三方協(xié)議的情況下，怎么樣完成與我行的簽約？
請(qǐng)到寧波市海外留學(xué)服務(wù)中心辦理《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、《回國(guó)工作就業(yè)報(bào)到證》，憑上述材料到寧波市人事局辦理《人員調(diào)動(dòng)（流動(dòng)）介紹信》，憑上述三份材料辦理入職手續(xù)。
3、寧波銀行是否有集體戶籍落戶政策？
（1）集體戶籍落戶條件：根據(jù)我行集體戶籍管理辦法，滿足未婚、未購(gòu)房、且無(wú)親戚朋友可掛靠的非寧波籍員工，或原為寧波下屬縣（市）戶籍，但現(xiàn)工作在寧波市區(qū)（海曙、江東、江北、鄞州、國(guó)家高新區(qū)、鎮(zhèn)海、北侖）的員工，可辦理集體戶口落戶。
（2）落戶材料報(bào)到證、戶口遷移證（戶口簿）、就業(yè)協(xié)議書、畢業(yè)證書、身份證；
4、如何將個(gè)人檔案轉(zhuǎn)入我行？
應(yīng)屆畢業(yè)生由學(xué)校按報(bào)到證開(kāi)具單位直接轉(zhuǎn)遞；留學(xué)生及社會(huì)招聘人員辦理入職手續(xù)后，憑我行出具調(diào)檔函到原檔案保管機(jī)構(gòu)辦理檔案轉(zhuǎn)遞手續(xù)。
5、寧波銀行為外地員工解決住宿嗎？
我行為外地員工提供三個(gè)月的集體宿舍，具體手續(xù)入職報(bào)到時(shí)辦理。
6、寧波銀行與應(yīng)屆畢業(yè)生的合同簽訂期是怎樣的呢？
原則上，我行與應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)合同期限為從報(bào)到之日起三年，試用期一般為六個(gè)月。
7、寧波銀行校園招聘的員工用工性質(zhì)是怎樣的？
寧波銀行校園招聘的各類崗位，除運(yùn)營(yíng)部柜員外，都屬于寧波銀行行員編制員工，與寧波銀行簽訂用工合同。運(yùn)營(yíng)部柜員會(huì)根據(jù)情況不同，分為行員編制及派遣編制。一般來(lái)說(shuō)，本科第二批及第三批次錄取的學(xué)生，會(huì)屬于派遣編制，與第三方公司簽訂勞動(dòng)合同，派遣至寧波銀行工作。但是寧波銀行給柜員提供了轉(zhuǎn)行員編制的通道，只要符合運(yùn)營(yíng)部的各項(xiàng)考核后，即可轉(zhuǎn)正為正式行轉(zhuǎn)正為行員編制，一般時(shí)間在一年半至二年。
關(guān)于2014校園招聘
1、寧波銀行2014校園招聘的崗位有哪些？
此次寧波銀行面向校園招聘的崗位有以下幾類：總行培訓(xùn)生、總行部門定向生、分支行培訓(xùn)生、柜面運(yùn)營(yíng)人員。
總行培訓(xùn)生：
主要以寧波銀行總行人力資源部為單位進(jìn)行招聘。招聘到位后，寧波銀行將集中優(yōu)勢(shì)資源，對(duì)招聘的總行培訓(xùn)生進(jìn)行各崗位輪訓(xùn)培養(yǎng)，時(shí)間跨度在6個(gè)月至1年。經(jīng)過(guò)一段較為系統(tǒng)的培養(yǎng)后，將培訓(xùn)生分配至總行各管理部門，從事職能管理工作，旨在培養(yǎng)一批高素質(zhì)的，可塑性強(qiáng)的管理型人才，為企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
總行培訓(xùn)生：
主要以寧波銀行總行人力資源部為單位進(jìn)行招聘。招聘到位后，寧波銀行將集中優(yōu)勢(shì)資源，對(duì)招聘的總行培訓(xùn)生進(jìn)行各崗位輪訓(xùn)培養(yǎng)，時(shí)間跨度在6個(gè)月至1年。經(jīng)過(guò)一段較為系統(tǒng)的培養(yǎng)后，將培訓(xùn)生分配至總行各管理部門，從事職能管理工作，旨在培養(yǎng)一批高素質(zhì)的，可塑性強(qiáng)的管理型人才，為企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
總行部門定向生：
是指寧波銀行根據(jù)崗位對(duì)特定人才的需求，確定總行金融市場(chǎng)部和總行科技部為定向人才招收部門，招收目標(biāo)高校的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)行定向培養(yǎng)，旨在培養(yǎng)一支專業(yè)度高的員工隊(duì)伍。
是指寧波銀行根據(jù)崗位對(duì)特定人才的需求，確定總行金融市場(chǎng)部和總行科技部為定向人才招收部門，招收目標(biāo)高校的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)行定向培養(yǎng)，旨在培養(yǎng)一支專業(yè)度高的員工隊(duì)伍。
分支行培訓(xùn)生：
是以寧波銀行各一級(jí)分行（或?qū)幉ǖ貐^(qū)支行）為單位進(jìn)行招聘，對(duì)招聘錄用的員工，由分行（或?qū)幉ǖ貐^(qū)支行）為單位進(jìn)行培養(yǎng)，培養(yǎng)方式主要是柜面及各崗位輪訓(xùn)，培養(yǎng)期結(jié)束后，根據(jù)員工個(gè)人特質(zhì)及分支行用人需求，分配至各業(yè)務(wù)條線從事?tīng)I(yíng)銷或業(yè)務(wù)支持工作，旨在為分支行的持續(xù)發(fā)展儲(chǔ)備人才。
柜員運(yùn)營(yíng)人員：
主要從事向?qū)幉ㄣy行的客戶提供優(yōu)質(zhì)的柜面操作服務(wù)工作。寧波銀行的優(yōu)秀柜員，經(jīng)過(guò)二至三年的工作后可以轉(zhuǎn)為正式行員。
是以寧波銀行各一級(jí)分行（或?qū)幉ǖ貐^(qū)支行）為單位進(jìn)行招聘，對(duì)招聘錄用的員工，由分行（或?qū)幉ǖ貐^(qū)支行）為單位進(jìn)行培養(yǎng)，培養(yǎng)方式主要是柜面及各崗位輪訓(xùn)，培養(yǎng)期結(jié)束后，根據(jù)員工個(gè)人特質(zhì)及分支行用人需求，分配至各業(yè)務(wù)條線從事?tīng)I(yíng)銷或業(yè)務(wù)支持工作，旨在為分支行的持續(xù)發(fā)展儲(chǔ)備人才。
柜員運(yùn)營(yíng)人員：
主要從事向?qū)幉ㄣy行的客戶提供優(yōu)質(zhì)的柜面操作服務(wù)工作。寧波銀行的優(yōu)秀柜員，經(jīng)過(guò)二至三年的工作后可以轉(zhuǎn)為正式行員。
寧波銀行歡迎2014屆的各位同學(xué)向以上崗位投遞簡(jiǎn)歷。
2、寧波銀行2014校園招聘的招聘流程是怎樣的？
寧波銀行2014校園招聘的流程根據(jù)崗位不同略有區(qū)分，主要分為以下幾類：
總行培訓(xùn)生及總行金融市場(chǎng)部培訓(xùn)生：簡(jiǎn)歷初選→線上測(cè)評(píng)→初面→筆試→二面→終面→體檢→簽約
總行科技部定向生：簡(jiǎn)歷初選→線上測(cè)評(píng)→初面→終面→體檢→簽約
分支行培訓(xùn)生：簡(jiǎn)歷初選→線上測(cè)評(píng)→初面→筆試→二面→終面→體檢→簽約
運(yùn)營(yíng)部柜員：簡(jiǎn)歷初選→初面→二面→終面→體檢→簽約
3、這次招聘的目標(biāo)學(xué)生是哪些？
本次校園招聘只針對(duì)2014屆應(yīng)屆畢業(yè)的本科生、碩士生、博士生。寧波銀行的企業(yè)官網(wǎng)上也有很多針對(duì)有工作經(jīng)驗(yàn)的人員推出的崗位，歡迎符合條件的社會(huì)人士應(yīng)聘。
4、今年寧波銀行會(huì)去哪些城市及學(xué)校作現(xiàn)場(chǎng)招聘？需要做什么準(zhǔn)備嗎？
請(qǐng)接到我行面試邀請(qǐng)的同學(xué)，在我行招聘網(wǎng)站按提示打印我行模板的簡(jiǎn)歷后帶到現(xiàn)場(chǎng)參加面試，具體招聘行程詳見(jiàn)官網(wǎng)。
5、今年寧波銀行會(huì)去哪些城市及學(xué)校作現(xiàn)場(chǎng)招聘？需要做什么準(zhǔn)備嗎？
根據(jù)寧波銀行的招聘排期，今年會(huì)去杭州、上海、寧波、南京、北京、蘇州、無(wú)錫、武漢、長(zhǎng)沙、深圳、溫州、金華等城市開(kāi)設(shè)專場(chǎng)招聘會(huì)，日期及時(shí)間請(qǐng)查閱寧波銀行2014校園招聘公告，具體的時(shí)間及地點(diǎn)到時(shí)可能會(huì)有微調(diào)，請(qǐng)關(guān)注寧波銀行校園招聘網(wǎng)站及寧波銀行的新浪微博“寧波銀行招聘”及官方微信“寧波銀行招聘”。
參加專場(chǎng)招聘會(huì)的同學(xué)，請(qǐng)?zhí)崆皽?zhǔn)備好自己制作的簡(jiǎn)歷及下載“寧波銀行校招報(bào)名表”填寫打印后帶來(lái)。
6、寧波銀行2014校園招聘的分支機(jī)構(gòu)都有哪些，工作地點(diǎn)分別在哪里？
寧波銀行2014校園招聘機(jī)構(gòu)主要有總行、各分行、寧波地區(qū)支行等，分為總行培訓(xùn)生、總行金融市場(chǎng)部定向生、總行科技部定向生、分行培訓(xùn)生、寧波地區(qū)支行培訓(xùn)生、運(yùn)營(yíng)部柜員。總行培訓(xùn)生、總行科技部定向生和寧波地區(qū)支行培訓(xùn)生的工作地點(diǎn)在寧波，分行培訓(xùn)生的工作地點(diǎn)在各分行，總行金融市場(chǎng)部定向生的工作地點(diǎn)在上海。
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