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[江蘇]2016年江蘇昆山農(nóng)村商業(yè)銀行招聘20人公告

發(fā)布時間：2016-05-26 16:33 來源：農(nóng)村商業(yè)銀行招聘查看：次打印關閉

銀行招聘網(wǎng)(www.gfhtfp.cn)溫馨提示：凡告知“加qq聯(lián)系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。

　　2016年江蘇昆山農(nóng)村商業(yè)銀行招聘20人公告已在銀行招聘網(wǎng)發(fā)布，報名時間截至2016年6月20日，詳情如下：

　　2016年江蘇昆山農(nóng)村商業(yè)銀行招聘20人公告

　　江蘇昆山農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司（簡稱：昆山農(nóng)商銀行）于2004年12月成立，總部設在位列"全國中小城市綜合實力百強"之首的昆山，是一家公司治理完善、"三會一層"運行機制規(guī)范，符合現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營理念的股份制商業(yè)銀行。

　　秉承"拼搏、合規(guī)、創(chuàng)新、包容、卓越"的企業(yè)精神，我行充分發(fā)揮"小、快、靈"的機制優(yōu)勢，各項業(yè)務取得了長足的發(fā)展。截止2015年12月末，全行總資產(chǎn)達600億元，躋身"全球銀行1000強"、"中國國內(nèi)銀行100強"行列。

　　因我行業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘相關崗位人員。

　　一、風險管理部市場風險管理崗（1名）

　　1、崗位職責：參與市場風險管理政策、策略、操作流程和程序的制定；建立各類市場風險的識別、計量方法，并開展計量、監(jiān)測工作；建立市場風險限額指標體系，監(jiān)測相關業(yè)務部門的市場風險限額使用情況，報告超限額情況；設計事后檢驗和壓力測試方案，核實風險價值的正確性和及時性，開展市場風險的壓力測試工作；開展新產(chǎn)品、新業(yè)務市場風險識別與評估；開展新資本協(xié)議市場風險合規(guī)達標申請工作，推進市場風險管理系統(tǒng)應用管理；完成市場風險報告；協(xié)助完成公司決策層、監(jiān)管部門、審計機構要求的信息提供工作。

　　2、崗位要求

　　（1）全日制本科及以上學歷，金融學、金融工程、數(shù)學、統(tǒng)計、計算機等相關專業(yè)，2年及以上市場風險管理相關工作經(jīng)驗。

　　（2）熟悉金融市場風險管理的模型與方法，能熟練運用Excel-VBA、Matlab等統(tǒng)計軟件進行建模。

　　（3）具有商業(yè)銀行、信托或證券公司風險管理經(jīng)驗或業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

　　（4）善于溝通，具有較強的團隊合作能力和抗壓能力。

　　二、風險管理部信息科技風險管理崗（1名）

　　1、崗位職責：參與信息科技風險管理政策、策略、操作流程和程序的制定；建立各類信息科技風險的識別、評估方法，組織推動信息科技風險管理各項工作；牽頭搭建業(yè)務連續(xù)性管理體系，組織制定應急預案體系并實施應急演練；跟蹤、協(xié)調(diào)全行信息科技風險的各項管理方法和工具的引入工作、信息科技風險管理報告體系的建設工作以及相關信息系統(tǒng)的建設工作；牽頭擬定信息科技關鍵風險指標，監(jiān)控全行信息科技風險總體狀況，收集相關信息，制定信息科技風險報告并向管理層匯報；開展信息科技風險教育培訓等。

　　2、崗位要求

　　（1）全日制本科及以上學歷，法律、經(jīng)濟、金融、數(shù)學、統(tǒng)計、計算機等相關專業(yè)，具有信息安全專業(yè)背景優(yōu)先。

　　（2）2年及以上與崗位相適應的工作經(jīng)驗，包括但不限于IT審計、IT咨詢或IT項目管理等相關工作經(jīng)驗，具有銀行業(yè)務連續(xù)性管理或信息科技風險工作經(jīng)歷優(yōu)先。

　　（3）熟悉商業(yè)銀行信息科技風險相關法規(guī)制度及信息安全方面的國家標準，熟悉銀行信息系統(tǒng)和信息科技風險管理方法、工具。

　　（4）具備較好的綜合分析能力和文字組織能力，善于溝通，具有較強的團隊合作能力和抗壓能力。

　　（5）同等條件下，取得CISSP、CISA認證可優(yōu)先考慮。

　　三、科技管理部系統(tǒng)管理崗（1名）

　　1、崗位職責：負責部署、管理和維護生產(chǎn)與開發(fā)測試的數(shù)據(jù)庫環(huán)境；負責對生產(chǎn)系統(tǒng)事件進行響應，分析并解決數(shù)據(jù)庫故障與問題；

　　負責按計劃實施容災演練，執(zhí)行生產(chǎn)環(huán)境數(shù)據(jù)庫的升級、變更、維護等操作。

　　2、崗位要求

　　（1）本科及以上學歷，三年以上數(shù)據(jù)庫運維或管理相關工作經(jīng)驗，有大型數(shù)據(jù)中心數(shù)據(jù)庫運維經(jīng)歷者優(yōu)先。

　　（2）精通DB2數(shù)據(jù)庫，具備排錯與調(diào)優(yōu)能力，掌握IBM小型機、x86服務器系統(tǒng)架構。

　　（3）掌握數(shù)據(jù)庫備份恢復操作，熟悉TSM或其他企業(yè)級備份恢復平臺軟件。

　　（4）工作認真負責，具有良好的溝通能力、團隊合作精神和執(zhí)行能力，具備良好的文字綜合能力。

　　（5）具備銀行業(yè)數(shù)據(jù)中心或災備建設經(jīng)驗，或具備相關項目規(guī)劃設計經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　四、科技管理部網(wǎng)絡管理崗（2名）

　　1、崗位職責：負責數(shù)據(jù)中心機房網(wǎng)絡建設項目方案設計、實施與驗收；負責網(wǎng)絡的應急響應和操作；負責網(wǎng)絡安全管理工作；負責全行網(wǎng)絡系統(tǒng)的監(jiān)控及維護工作；負責支行網(wǎng)點網(wǎng)絡系統(tǒng)、線路建設；協(xié)助網(wǎng)絡故障與問題的排查、解決工作。

　　2、崗位要求：

　　（1）本科及以上學歷，3年以上網(wǎng)絡管理崗位工作經(jīng)驗。

　　（2）熟悉局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)的架構，精通各類常見防火墻、路由器、VPN等設備的調(diào)試和管理。

　　（3）精通TCP/IP協(xié)議、精通交換和路由技術。

　　（4）必須具備CCNP或CCIE證書。

　　五、科技管理部信息安全崗（1名）

　　1、崗位職責：制定全行信息安全規(guī)劃，負責全行信息安全整體工作的推動與落實；參加安全項目的實施工作，負責安全產(chǎn)品的測試，選型和評估；負責系統(tǒng)建設中的信息安全需求分析評估、安全設計工作；負責牽頭信息安全檢查和整改工作，對有關信息安全的案件和事故提出分析報告，并提出整改意見；參與信息系統(tǒng)等級保護、信息系統(tǒng)應急預案、信息系統(tǒng)安全審計以及其他信息安全相關工作。

　　2、崗位要求：

　　（1）本科及以上學歷，三年以上信息安全相關領域工作經(jīng)驗，從事過信息系統(tǒng)安全工程設計、咨詢或?qū)嵤┕ぷ鳌⒅鲗瓿蛇^信息安全管理案例。

　　（2）熟練掌握計算機技術和信息安全相關標準和規(guī)范，理論體系。

　　（3）熟悉我國金融行業(yè)信息安全行業(yè)標準和監(jiān)管要求，長期跟蹤關注國內(nèi)外信息安全動態(tài)，精通信息安全知識。

　　（4）熟悉信息安全領域的常用原理、技術、策略和工具。

　　（5）具備良好的邏輯分析能力和溝通、表達能力，具備良好的文字綜合能力。

　　（6）具備CISP資質(zhì)者或熟悉ISO27001及相關信息安全體系者優(yōu)先。

　　六、科技管理部基礎環(huán)境管理崗（1名）

　　1、崗位職責：負責數(shù)據(jù)中心及網(wǎng)點機房的維護和日常管理工作（基礎環(huán)境、網(wǎng)絡、服務器）；協(xié)助對基礎環(huán)境、網(wǎng)絡、服務器、存儲等設備安裝和調(diào)試，進行熟練的上下架及綜合布線等操作；對機房各類設備的運行情況進行分析，制定預防和常用方案；保證機房設備和環(huán)境清潔，負責機房安全、保密工作；輔助網(wǎng)點機房強弱電等基礎設施建設。

　　2、崗位要求

　　（1）本科及以上學歷，三年以上相關工作經(jīng)驗，了解銀行數(shù)據(jù)中心機房相關管理規(guī)范。

　　（2）精通數(shù)據(jù)中心機房及網(wǎng)點機房內(nèi)強弱電系統(tǒng)的規(guī)劃和實施。

　　（3）熟悉機房環(huán)境及基礎設施（UPS、柴油發(fā)電機、精密空調(diào)、消防等）的管理和維護，了解相關行業(yè)情況和發(fā)展趨勢。

　　（4）工作踏實，具有較強的學習能力、溝通能力和團隊合作精神，能夠適應高強度運維工作及7*24小時的應急響應。

　　（5）具備金融行業(yè)或大型企業(yè)數(shù)據(jù)中心工作經(jīng)驗、熟悉數(shù)據(jù)中心運維流程者優(yōu)先考慮。

　　七、大堂經(jīng)理（4名）

　　1、崗位職責：負責信息收集，及時收集市場信息，完善客戶檔案信息；協(xié)助理財經(jīng)理做好所屬網(wǎng)點高端客戶的營銷拓展及服務維護工作；負責做好廳堂潛在高端客戶的挖掘工作，通過有針對性的服務，提升所屬網(wǎng)點高端客戶數(shù)量；解答客戶業(yè)務咨詢，協(xié)助高端客戶或潛在客戶辦理業(yè)務；負責所屬網(wǎng)點零售金融新產(chǎn)品的推廣應用；定期組織或協(xié)助組織客戶參加行內(nèi)各類增值活動，搜集客戶活動評價，及時反饋至活動組織部門。

　　2、崗位要求

　　（1）形象佳，具有較好的人際關系、服務意識，具備一定的公關技能和溝通能力，善于與客戶溝通。

　　（2）本科及以上學歷，愛行敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，工作努力踏實、認真細致、責任心強，有較高的個人修養(yǎng)。

　　（3）了解我行各類產(chǎn)品，熟悉零售產(chǎn)品操作流程和相關規(guī)定。

　　（4）年齡不超過35周歲，具有3年銀行從業(yè)經(jīng)驗。

　　（5）特別優(yōu)秀的可適當放寬條件。

　　八、理財經(jīng)理（4名）

　　1、崗位職責

　　（1）市場拓展與客戶細分。通過對目標市場的廣泛調(diào)查和客戶群體細分，拓展優(yōu)質(zhì)客戶群體，培育有發(fā)展?jié)摿Φ目蛻簦诰颥F(xiàn)有客戶的潛在需求；收集、分析客戶資料，了解客戶，進而了解客戶需求。

　　（2）掌握客戶真實、完整的基本資料，利用客戶管理系統(tǒng)進行客戶信息的維護、更新及分析，進一步了解客戶的需求；產(chǎn)品營銷策劃與實施。

　　（3）根據(jù)客戶需求和產(chǎn)品特性，有針對性的向客戶進行相關產(chǎn)品和服務的銷售，提供或者推薦組合型的負債、資產(chǎn)、中間業(yè)務產(chǎn)品，提高交叉銷售率；客戶服務與維護。

　　（4）通過客戶關系管理，掌握目標客戶的信息，根據(jù)客戶的貢獻度不同為客戶提供差異化的產(chǎn)品營銷與服務，提高客戶的滿意度、忠誠度；風險控制。

　　（5）在客戶的資信調(diào)查過程中，按照銀行的評價標準對客戶的信用、還款能力報告等進行科學的分析。及時把握客戶流入流出的動態(tài)和趨勢，同時規(guī)范客戶檔案管理，為客戶保密。

　　2、崗位要求

　　（1）年齡在25周歲（含）～40周歲（含）。

　　（2）本科及以上學歷。

　　（3）具備三年以上銀行工作經(jīng)歷。

　　（4）已取得AFP或CFP。

　　九、零售消費信貸客戶經(jīng)理（5名）

　　1、崗位職責：制定零售營銷方案，提供符合客戶需求的零售產(chǎn)品及服務方案，開發(fā)個人客戶；進行客戶分層管理，維護提升存量客戶；制定并執(zhí)行對零售目標客戶群營銷計劃，組織實施營銷活動，開發(fā)個人客戶資源；負責發(fā)放零售消費貸款，并做好零售貸款的檔案及貸后管理。

　　2、崗位要求

　　（1）愛崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)。

　　（2）本科及以上學歷，具有3年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，有一定的銷售和拜訪客戶的經(jīng)驗，學習能力強。

　　（3）具備較強的團隊意識，較好的分析判斷能力和風險控制能力。

　　（4）了解我行各類資產(chǎn)產(chǎn)品，熟悉零售資產(chǎn)產(chǎn)品操作流程和相關規(guī)定。

　　（5）性格開朗、積極樂觀、有韌性、肯吃苦，勇于接受壓力及解決業(yè)務問題中的難題。

　　十、用工性質(zhì)

　　編內(nèi)員工

　　十一、報名方式

　　應聘者登陸昆山農(nóng)商銀行官網(wǎng)首頁重要公告欄內(nèi)招聘啟事中下載并填寫附件《昆山農(nóng)商銀行應聘報名表》以及將身份證、戶口本、畢業(yè)證、學位證、學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》、專業(yè)技術資格證書等材料，以郵件的形式發(fā)送至ksnszp@ksrcb.com,并注明報考崗位。報名截止時間為2016年6月20日，逾期將不再受理。

　　十二、錄用流程

　　初審合格后，我行將以電話或短信方式通知本人進行考試，通過考試并經(jīng)體檢合格后辦理錄用手續(xù)。

　　十三、其他事項

　　1、所有消息通知采用電話或者短信的方式聯(lián)系，請保持所提供的手機號碼通信暢通。

　　2、若報名截止后30個工作日內(nèi)未收到考試通知，則視同簡歷初審未通過。我行對應聘者所提交的資料予以嚴格保密，材料恕不退還。

　　3、應聘者應對所提交的材料的真實性負責，如有弄虛作假、與事實不符，昆山農(nóng)商銀行有權取消其錄用資格。

　　附件下載：