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[廣東]2021年浦發銀行廣州分行社會招聘啟事（9.16）

發布時間：2021-09-16 14:40   來源：浦發銀行招聘 查看： 次 打印  關閉

2021年浦發銀行廣州分行社會招聘啟事（9.16）
　　佛山分行里水支行（籌）理財經理崗
　　崗位職責
　　1、客戶經營：針對存量中高端客戶，利用電話、微信、短信等渠道，向客戶推介我行各類重點產品，對存量客戶或潛力客戶進行全方位營銷和提升；
　　2、產品銷售：根據客戶資產狀況和財富管理需求，制定綜合理財規劃服務方案，為客戶進行全面的資產配置，積極向客戶推介基金、保險、貴金屬、信托等各類理財產品；
　　3、主動挖掘客戶融資需求，營銷標準化貸款產品等，并及時推介給客戶經理。
　　應聘條件
　　1、思想品德端正，無不良歷史記錄，年齡35周歲及以下；
　　2、全日制本科及以上學歷、2年以上銀行相關工作經驗；
　　3、熟悉本行個人零售業務、個人資產、理財等業務的營銷和操作；
　　4、持有基金、保險從業資格證書。
　　5、取得AFP、CFP等金融理財師資格證書者優先考慮。
　　佛山分行里水支行（籌）公司客戶經理
　　崗位職責
　　1、需求識別：經常主動了解客戶的金融需求，在各種信息中識別有效需求、真實需求，并挖掘客戶潛在的未形成需求的需要；
　　2、產品營銷：在了解、挖掘、識別客戶需求的基礎上，在產品經理的支持配合下，將銀行的多種金融產品有機地結合起來，制定滿足客戶需求的金融服務方案，進而贏得市場，形成積極營銷，增加客戶對我行的綜合貢獻；
　　3、客戶維護：在為客戶提供服務，滿足需求的同時，拓展和維護好銀企關系。
　　應聘條件
　　1、思想品德端正，無不良歷史記錄，年齡35周歲及以下；
　　2、全日制本科及以上學歷、2年以上銀行相關工作經驗；
　　3、具備一定的專業知識，熟悉銀行各類公司產品、業務操作基本處理流程及相關業務政策法規；
　　4、具備良好的學習能力，能制定和實施營銷服務方案，對行業及市場狀況有較好的理解分析能力；
　　5、具備較好的社會活動能力，能管理維護客戶關系，有一定的公司客戶資源，懂得渠道拓展。
　　佛山分行桂城支行（籌）副行長
　　崗位職責
　　協助支行行長開展經營管理工作，認真貫徹落實分行的經營管理決策，完成分行下達的各項業務經營計劃指標；實施市場業務開拓、客戶管理及資產質量管理等工作；推進企業文化建設，加強干部員工隊伍建設，增強員工歸屬感和凝聚力；負責支行范圍內安全、內控制度的建設和執行，確保安全、有序的運營環境等。
　　應聘條件
　　全日制本科（含）及以上學歷，年齡40歲及以下；5年以上銀行工作經驗，其中3年以上支行或營銷團隊管理經驗；熟悉國家經濟、金融有關法規，具備較強的組織協調、市場開拓和風險控制能力；熟悉銀行業務，具有豐富的客戶資源，能迅速打開局面、開展工作。
　　佛山分行桂城支行（籌）行長
　　崗位職責
　　負責支行全面經營管理工作，認真貫徹落實分行的經營管理決策，完成分行下達的各項業務經營計劃指標；實施市場業務開拓、客戶管理及資產質量管理等工作；推進企業文化建設，加強干部員工隊伍建設，增強員工歸屬感和凝聚力；負責支行范圍內安全、內控制度的建設和執行，確保安全、有序的運營環境等。
　　應聘條件
　　全日制本科（含）及以上學歷，年齡40歲及以下；5年以上銀行工作經驗，其中3年以上支行或營銷團隊管理經驗；熟悉國家經濟、金融有關法規，具備較強的組織協調、市場開拓和風險控制能力；熟悉銀行業務，具有豐富的客戶資源，能迅速打開局面、開展工作。
　　佛山分行順德支行公司客戶經理
　　崗位職責
　　1、需求識別：經常主動了解客戶的金融需求，在各種信息中識別有效需求、真實需求，并挖掘客戶潛在的未形成需求的需要；
　　2、產品營銷：在了解、挖掘、識別客戶需求的基礎上，在產品經理的支持配合下，將銀行的多種金融產品有機地結合起來，制定滿足客戶需求的金融服務方案，進而贏得市場，形成積極營銷，增加客戶對我行的綜合貢獻；
　　3、客戶維護：在為客戶提供服務，滿足需求的同時，拓展和維護好銀企關系。
　　應聘條件
　　1、思想品德端正，無不良歷史記錄，年齡35周歲及以下；
　　2、全日制本科及以上學歷、2年以上銀行相關工作經驗；
　　3、具備一定的專業知識，熟悉銀行各類公司產品、業務操作基本處理流程及相關業務政策法規；
　　4、具備良好的學習能力，能制定和實施營銷服務方案，對行業及市場狀況有較好的理解分析能力；
　　5、具備較好的社會活動能力，能管理維護客戶關系，有一定的公司客戶資源，懂得渠道拓展。
　　佛山分行里水支行（籌）行長
　　崗位職責
　　負責支行全面經營管理工作，認真貫徹落實分行的經營管理決策，完成分行下達的各項業務經營計劃指標；實施市場業務開拓、客戶管理及資產質量管理等工作；推進企業文化建設，加強干部員工隊伍建設，增強員工歸屬感和凝聚力；負責支行范圍內安全、內控制度的建設和執行，確保安全、有序的運營環境等。
　　應聘條件
　　全日制本科（含）及以上學歷，年齡40歲及以下；5年以上銀行工作經驗，其中3年以上支行或營銷團隊管理經驗；熟悉國家經濟、金融有關法規，具備較強的組織協調、市場開拓和風險控制能力；熟悉銀行業務，具有豐富的客戶資源，能迅速打開局面、開展工作。

 

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