[江蘇]蘇州銀行2015年誠聘宿遷零售支行行長崗位人才

發(fā)布時間：2015-11-26 11:12 來源：蘇州銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

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蘇州銀行2015年誠聘宿遷零售支行行長崗位人才

為滿足業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)蘇州銀行宿遷分行面向社會公開招聘，真誠邀請敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用耍瑪y手共創(chuàng)美好未來！

一、招聘崗位及崗位職責：

◆零售支行行　1名

崗位職責:

1.負責對網(wǎng)點人員、銷售績效、服務質(zhì)量、客戶滿意度和業(yè)務風險的全面管理。

2.負責管理網(wǎng)點客戶資源，組織實施各項營銷活動，提高網(wǎng)點銷售業(yè)績。

3.負責不斷改善服務質(zhì)量，提供規(guī)范一致的服務體驗，提高客戶對網(wǎng)點滿意度。

4.負責監(jiān)督執(zhí)行風險防范措施，實施關(guān)鍵風險點控制，提高風險管理能力。

5.負責激勵和管理員工團隊，提高員工綜合業(yè)務素質(zhì)和團隊協(xié)作能力。

任職條件：

1.年齡40周歲以下，大學本科及以上學歷；

2.具備5年以?a href='http://www.gfhtfp.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄泄ぷ骶椋?年以上支行經(jīng)營管理工作經(jīng)驗,熟悉零售相關(guān)業(yè)務；

3.具備較強的經(jīng)營管理、綜合分析、組織領(lǐng)導、業(yè)務拓展能力，具備較強的事業(yè)進取心和工作責任心，具備良好的團隊協(xié)作精神和溝通協(xié)調(diào)能力；

4.熟悉地方區(qū)域經(jīng)濟、金融市場環(huán)境，具備廣泛的社會資源。

二、招聘流程

報名及資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用

三、注意事項

1.應聘者個人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還。

2.應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，蘇州銀行有權(quán)取消其錄取資格。

四、報名方式

1.報名時間：即日起至12.11。

2.報名方式：點擊下方“點我應聘”在線注冊登錄進行網(wǎng)上申請。網(wǎng)上報名為唯一報名方式，請勿投送紙質(zhì)簡歷。

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