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經(jīng)驗貼!政策性銀行考什么?錯過后悔!

時間:2020-10-26 來源:銀行考試網(wǎng) 點擊:
  2021銀行秋招面試正在進行中,政策性銀行無疑是很多同學(xué)的選擇,想進政策性銀行,面試關(guān)必須得過,那么, 面試都考什么呢?本篇內(nèi)容就為大家提供一個參考。
  敲黑板,劃重點。。
  從往年面試情況來看,國家開發(fā)銀行普遍采用的面試形式是結(jié)構(gòu)化/半結(jié)構(gòu)化+無領(lǐng)導(dǎo)小組討論+英語的組合。
  進出口銀行以半結(jié)構(gòu)+專業(yè)面試為主,部分分行會穿插英文面試和無領(lǐng)導(dǎo)小組討論。
  農(nóng)發(fā)行面試以半結(jié)構(gòu)化+無領(lǐng)導(dǎo)小組討論/無領(lǐng)導(dǎo)對抗辯論為主。無領(lǐng)導(dǎo)的題型多為選擇排序式+開放式。英語部分內(nèi)容多為崗位匹配、綜合分析、計劃組織協(xié)調(diào)類題目。
  一、國家開發(fā)銀行:考察項目多
  早上無領(lǐng)導(dǎo)小組和英語面試,下午半結(jié)構(gòu)化面試。到了國開,先簽到,領(lǐng)號牌,40個人分成了ABCD四個組,每組十人。在候考室等了一會兒,HR過來交代了一下面試流程,還讓我們填一下簡歷,下午面完的時候交給他。然后AB組先面無領(lǐng)導(dǎo),CD組先面英語,再交換。
  【無領(lǐng)導(dǎo)小組】
  HR帶我們到面試室外的一個會議室候場,然后給我們十分鐘時間,讓我們先看題本,沒有筆紙做筆記(進面試室才有),題目是某大學(xué)要邀請校友在畢業(yè)典禮上致辭,有7個候選人,兩個任務(wù):任務(wù)一是選出三個并排序,說明理由;任務(wù)二是給排第一的那位寫一封邀請函。
  每個人針對第一個任務(wù)有1分鐘的發(fā)言時間,然后再小組討論完成兩個任務(wù),選一個人總結(jié)發(fā)言。十分鐘后,HR收回題本,我們就出去等待進場了。
  進場后,大概有10個面試官,前面有計時器,35分鐘。這35分鐘就是整個無領(lǐng)導(dǎo)小組面試時間,包括個人發(fā)言,小組討論和總結(jié)發(fā)言。我們小組的討論過程還是蠻和諧的,很快就確定了三個人選,然后就是整理總結(jié)發(fā)言,最后結(jié)束的時候還剩一分鐘。
  【英語面試】
  面完無領(lǐng)導(dǎo),我們小組就被帶去面英語啦。一個一個進去面,每個人大概就面了5分鐘不到就結(jié)束了,有兩個考官,先讓做自我介紹,氣氛還蠻輕松的,自我介紹說到一半被打斷了,針對我的自我介紹問了我一個問題,回答完后,考官就說that's all了……(內(nèi)心os: 自我介紹我還沒說完呢)后來出來問了大家,原來大家都差不多這個情況,有的同學(xué)沒有讓自我介紹,上來就問問題,介紹家鄉(xiāng)什么的。
  【半結(jié)構(gòu)化面試】
  下午兩點開始半結(jié)構(gòu)化面試。一個一個進去面,大概也有10個考官,前面有個8分鐘的計時器。先讓做了自我介紹,然后問了三個問題:
  1.現(xiàn)象觀點類題
  2.對國家開發(fā)銀行的了解
  3.國家開發(fā)銀行和商業(yè)銀行的區(qū)別
  后來考官又根據(jù)簡歷問了我一個問題,針對這個問題又追問了兩個小問題,然后時間到了就出來了。據(jù)說有同學(xué)被問到比較專業(yè)的問題,關(guān)于債券定價等(所以提醒各位小可愛關(guān)于專業(yè)的問題還是要有所準(zhǔn)備哦~)
  二、進出口銀行:對熱點要保持關(guān)注
       一面采用的是群面的方式(看去年面經(jīng)是單面,所以每一年還是不一樣的),8個人一組,再分成A、B組,面試官大概是6個。每個人一份材料,5分鐘左右時間閱讀,1分鐘個人觀點陳述,再是A、B組組內(nèi)10分鐘討論,再15分鐘A、B組觀點對抗,最后要達成一個統(tǒng)一意見,推薦出一名代表進行3分鐘左右的總結(jié)匯報。
  材料上下午是不一樣的,我下午面的材料是供水話題。感覺大家觀點對抗還是比較客氣的,勇于表達個人看法就好了。匯報完后,會挑幾個同學(xué)問問題,比如說覺得全場表現(xiàn)最佳?表現(xiàn)最差的是誰。
  然后又讓每個人介紹自己有什么特長,針對個別同學(xué)問了一些證書和實習(xí)經(jīng)歷。一面就結(jié)束了。當(dāng)天晚上通知二面,一面刷掉一半人(不同組進二面的人不一樣)。第二天二面是單面的形式,這次沒有抽簽,就按照名單來的。
  面試內(nèi)容的話,一分鐘左右個人陳述,要根據(jù)面試要求結(jié)合應(yīng)聘崗位的優(yōu)勢和劣勢來說;然后是專業(yè)問題,我是個人所得稅,另一位同學(xué)是被問了個人所得稅和營改增,所以對熱點的事件要保持關(guān)注。
  另外的問題就是圍繞簡歷來了, 問問崗位意向?在其他公司和進出口銀行之間怎么選擇?是否愿意加班?
  三、農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行:笑對人生才能笑傲江湖
  一面:對抗式無領(lǐng)導(dǎo)小組討論。5分鐘看材料,1分鐘觀點陳述,5分鐘隊內(nèi)討論,15分鐘辯論說服對方,并達成統(tǒng)一觀點。
  我覺得有以下幾點需要注意:
  1.陳述觀點時一定要有邏輯框架,比如看問題要從個人,社會等多角度思考,盡量分類分點全面。
  2.組內(nèi)討論要注意進程時間,聽取隊友好的意見。
  3.對抗時說話要溫和,不要太針鋒相對,咄咄逼人,要有禮貌,有風(fēng)度,最終目的是要達成統(tǒng)一觀點,所以在時間快到時提出一個折中觀點讓兩方討論。
  二面: 一面結(jié)束后就在面試間外等待二面,是半結(jié)構(gòu),1v4,即一個人面對四個面試官。在門外等待時,30秒看即興演講的題,思考時間為上一位已經(jīng)進入面試的小伙伴面試的時間。
  我的演講材料是“世界上最美麗的語言是微笑”,自選角度,自擬題目,1分鐘即興演講。自己想的演講主題“笑對人生才能笑傲江湖”(面試官聽完居然沒有笑)
  總之就是講微笑對待他人,對自己,對同事的好處。然后說完,就讓我從桌上抽個題,抽到“青年的價值取向決定了國家的價值取向,你怎么看?”緊接著面試官問: 你的價值取向是?最后問了自我介紹和offer數(shù),以及選擇農(nóng)發(fā)原因。
  總結(jié): 放平心態(tài),不要緊張。

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