2023年浙江麗水蓮都農(nóng)村商業(yè)銀行新員工招聘公告

　　蓮都農(nóng)商銀行創(chuàng)建于1954年，2005年改制為蓮都農(nóng)村合作銀行，2014年改制為蓮都農(nóng)村商業(yè)銀行。多年來，我行深入踐行“綠水青山就是金山銀山”理念，創(chuàng)新打造“金融衛(wèi)士”品牌，傾情服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，致力于“打造一個(gè)讓客戶尊敬、讓員工幸福的蓮都最具活力社區(qū)銀行，成為麗水銀行業(yè)最具影響力的標(biāo)桿銀行”。

　　從2019年7月至今，我行新領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)廣大干部員工奮進(jìn)實(shí)干，推動(dòng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展，實(shí)現(xiàn)了“三個(gè)翻番”：存貸款總量從206億提升到437億，總資產(chǎn)從142億提升到290億，納稅額連續(xù)兩年超億元。我行先后榮獲“全國(guó)內(nèi)部審計(jì)先進(jìn)集體”、“浙江省文明單位”、“2020年全省農(nóng)信系統(tǒng)勞動(dòng)競(jìng)賽一等獎(jiǎng)”、“2021年全省農(nóng)信系統(tǒng)勞動(dòng)競(jìng)賽二等獎(jiǎng)”、“浙江農(nóng)信業(yè)務(wù)成長(zhǎng)十佳銀行”、“麗水市級(jí)銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展業(yè)績(jī)考評(píng)第一名”、“首批市分行（總行）級(jí)＇兩山＇銀行”、“麗水銀行業(yè)服務(wù)最優(yōu)銀行”、“蓮都區(qū)金融機(jī)構(gòu)支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”等榮譽(yù)。

　　加入我們，你將擁有

　　五險(xiǎn)一金  人才獎(jiǎng)勵(lì)  健康體檢

　　員工療休養(yǎng)      其他各類福利

　　清晰的梯隊(duì)人才職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃，完善的職業(yè)生涯發(fā)展通道和人才培養(yǎng)機(jī)制。

　　符合蓮都區(qū)政府高校畢業(yè)生人才引進(jìn)相關(guān)政策要求的，享受高校畢業(yè)生人才引進(jìn)政策。

　　為適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展和優(yōu)化員工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的需要，經(jīng)浙江麗水蓮都農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱：蓮都農(nóng)商銀行）研究決定，面向社會(huì)招聘各類人才。現(xiàn)將春季招聘計(jì)劃及相關(guān)事宜公告如下：

　　招聘計(jì)劃

　　根據(jù)蓮都農(nóng)商銀行2023年人力資源規(guī)劃，本次需招聘新員工11名（其中正式員工7名，派遣制員工4名），具體崗位設(shè)置及專業(yè)要求如下：

　　報(bào)名須知

　　(一)報(bào)名時(shí)間：即日-2023年3月15日(周一至周五上午8:00-12:00:下午14:00-17:00，法定節(jié)假日除外)。

　　(二) 報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，應(yīng)聘人員可在下方下載《蓮都農(nóng)商銀行應(yīng)聘報(bào)名登記表》，并攜帶本人身份證、戶口本、個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷學(xué)位證書等相關(guān)證件原件及復(fù)印件、2張近期免冠2寸照片。

　　(三)報(bào)名地址：浙江省麗水市蓮都區(qū)解放街438號(hào)四樓人力資源部

　　聯(lián)系人：鄭女士

　　聯(lián)系電話：0578-2057915

　　報(bào)名資料

　　應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供資料：本人身份證、戶口簿、個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)校畢業(yè)生推薦表等相關(guān)證件原件及復(fù)印件；

　　社會(huì)人員應(yīng)提供資料：本人身份證、戶口簿、個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷學(xué)位證書等相關(guān)證件原件及復(fù)印件；

　　留學(xué)人員：除提供上述材料外，還需提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

　　以上人員報(bào)名時(shí)

　　需交二寸免冠近照二張

　　（資料恕不退還）

　　招聘條件

　　（一）招聘范圍和對(duì)象

　　1.編制內(nèi)合同工：境內(nèi)外全日制普通高等教育本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆或歷屆大學(xué)畢業(yè)生（不含專升本、定向委培、成人教育、網(wǎng)絡(luò)（遠(yuǎn)程）教育、自學(xué)考試及其他非全國(guó)統(tǒng)招專業(yè)）。

　　2.派遣制員工：全日制大專及以上學(xué)歷的應(yīng)屆或歷屆大學(xué)畢業(yè)生（不含電大、成人教育、網(wǎng)絡(luò)（遠(yuǎn)程）教育、自學(xué)考試及其他非全國(guó)統(tǒng)招專業(yè)）。

　　（二）年齡要求

　　1.報(bào)考合同制的，年齡在27周歲及以下（1996年1月1日后出生）；

　　2.報(bào)考派遣制的，年齡在25周歲及以下（1998年1月1日后出生）；

　　3.碩士研究生及以上學(xué)歷報(bào)考的，年齡在30周歲及以下（1993年1月1日后出生）。

　　（三）戶籍參照對(duì)應(yīng)崗位的戶籍要求。

　　（四）熱愛農(nóng)村金融事業(yè)，遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，品行端正，身體健康，無不良記錄，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，且認(rèn)同本行企業(yè)文化，服從本行所有管理制度。

　　（五）服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，愿意履行崗位職責(zé)和員工義務(wù)，能承受一定的工作壓力，且服務(wù)年限在3年（含）以上。

　　（六）具備良好的綜合素質(zhì)，身心健康，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

　　（七）特別優(yōu)秀的，條件可適當(dāng)放寬。

　　（八）境內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)能夠在2023年7月底前畢業(yè)并獲得國(guó)家認(rèn)可的就業(yè)報(bào)到證、畢業(yè)證和學(xué)位證。

　　（九）留學(xué)人員需提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

　　招聘流程

　　報(bào)名

　　初審

　　筆試

　　面試

　　確定入圍對(duì)象

　　體檢、考察

　　聘用

　　特別事項(xiàng)說明

　　筆試開考規(guī)定：各類別開考比例均為1:3。對(duì)于專業(yè)性強(qiáng)生源不足的崗位可以按1：2的比例開考。各崗位達(dá)不到開考比例的，相應(yīng)核減崗位或取消，核減崗位名額依我行實(shí)際需要增加至其他崗位。

　　考試時(shí)間和地點(diǎn)通過電話和短信等形式另行通知。應(yīng)聘者請(qǐng)保持通信暢通，因通訊原因?qū)�個(gè)人造成影響，我行概不負(fù)責(zé)。

　　全日制“211”、“985”等重點(diǎn)院校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生筆試分?jǐn)?shù)可以直接加5分。

　　面試開考規(guī)定：根據(jù)筆試成績(jī)按1:2的比例擇優(yōu)確定面試入圍名單，組織入圍應(yīng)聘者參加面試；如面試入圍最后一名出現(xiàn)分?jǐn)?shù)并列的，并列人員均參加面試；通知面試時(shí)或參加面試前放棄面試的，根據(jù)筆試分?jǐn)?shù)遞補(bǔ)；面試當(dāng)天臨時(shí)放棄面試的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　考生憑本人身份證及準(zhǔn)考證參加筆試、面試。

　　入圍比例規(guī)定：面試結(jié)束后，按考生筆試、面試成績(jī)各占50%，分報(bào)考崗位從高分到低分按1:1.2確定入圍對(duì)象，并參加統(tǒng)一組織的體檢和考察。

　　體檢以及考察說明：參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)擬錄用人員進(jìn)行體檢，進(jìn)一步評(píng)估其身體素質(zhì)，體檢合格的錄用人選可正式通知辦理入職手續(xù)。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄。

　　對(duì)擬錄用人員約定不少于3個(gè)月的試用期，對(duì)表現(xiàn)不佳、不適應(yīng)崗位工作的予以淘汰。體檢有不合格的，由報(bào)考單位在面試合格人員中擇優(yōu)補(bǔ)用。

　　根據(jù)體檢結(jié)果，由用人單位組織考察，考察內(nèi)容參照相關(guān)政審內(nèi)容并附加人民銀行征信情況，擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，提交相關(guān)考察材料。

　　體檢、政審和培訓(xùn)期間，出現(xiàn)不合格或放棄應(yīng)聘的，本行可以從符合條件的應(yīng)聘者中依次遞補(bǔ)。

　　聘用說明：根據(jù)體檢和考察情況，擇優(yōu)確定聘用人員。聘用人員憑蓮都農(nóng)商銀行出具的錄用通知書報(bào)到，應(yīng)屆畢業(yè)生憑畢業(yè)證書辦理聘用手續(xù)，不能按時(shí)畢業(yè)并取得學(xué)歷、學(xué)位證書的，取消聘用資格。

　　擬聘用者未按時(shí)到用人單位報(bào)到并簽訂聘用合同的，視為自動(dòng)放棄。

　　如存在上述情況，由用人單位在體檢和考察合格人員中擇優(yōu)遞補(bǔ)。

　　同等條件下，碩士學(xué)位畢業(yè)生、“211”、“985”高校畢業(yè)生、有專業(yè)特長(zhǎng)的優(yōu)先考慮。

　　溫馨提示：我行未委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展招聘考試培訓(xùn)班，請(qǐng)謹(jǐn)防上當(dāng)受騙！

　　本公告及招聘細(xì)則由蓮都農(nóng)商銀行負(fù)責(zé)制定、解釋。

　　聯(lián)系人：鄭女士  聯(lián)系電話：0578-2057915

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