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主頁 > 商業(yè)銀行招聘 > 招商銀行招聘 > [河南]招商銀行鄭州分行2015年社會招聘公告

[河南]招商銀行鄭州分行2015年社會招聘公告

發(fā)布時間：2015-08-28 11:55 來源：招商銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

銀行招聘網(wǎng)(www.gfhtfp.cn)溫馨提示：凡告知“加qq聯(lián)系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。

招商銀行鄭州分行2015年社會招聘公告

一、招聘崗位

（一）支行行長

崗位職責:

1.根據(jù)支行業(yè)務發(fā)展計劃和年度經(jīng)營計劃，負責支行（營銷團隊）的整體管理及業(yè)務渠道拓展，完成總分行下達的各項經(jīng)營指標；

2.了解和分析市場形勢變化、監(jiān)管政策調(diào)整和同業(yè)產(chǎn)品動向，及時開發(fā)推廣新業(yè)務模式；

3.開展區(qū)域市場調(diào)研，制定支行公司及零售客戶的開發(fā)規(guī)劃和目標。

任職要求:

1.年齡在40周歲以下，本科及以上學歷，金融、經(jīng)濟相關(guān)專業(yè)；

2.具有 5年以?a href='http://www.gfhtfp.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄泄ぷ骶�，其�?年以上擔任商業(yè)銀行支行副行長及以上職務的從業(yè)經(jīng)歷，熟悉客戶營銷、經(jīng)營管理及風險防控工作；

3.具備敏銳的市場意識、良好的市場拓展能力、團隊協(xié)調(diào)能力和風險防范意識，營銷能力優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。

（二）支行副行長（公司業(yè)務）

崗位職責:

1.負責支行公司業(yè)務的營銷和管理工作，組織公司業(yè)務團隊開展業(yè)務拓展及客戶管理工作，完成分行下達的業(yè)務考核指標；

2.開展區(qū)域市場調(diào)研，制定大中型公司客戶的開發(fā)規(guī)劃和目標；

3.負責團隊和客戶經(jīng)理的督導與考核，以及授信客戶的風險管理工作。

任職要求:

1.年齡35周歲以下，本科及以上學歷，金融、經(jīng)濟相關(guān)專業(yè)；

2.具有 5年以上商業(yè)銀行工作經(jīng)歷，其中3年以上銀行市場營銷及團隊管理工作經(jīng)驗，熟悉客戶營銷和風險防控工作；

3.具備敏銳的市場意識、良好的市場拓展能力、團隊協(xié)調(diào)能力和風險防范意識，營銷能力優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。

（三）公司客戶經(jīng)理

崗位職責:

1.負責開拓、維護與管理公司客戶關(guān)系，設計個性化營銷服務方案，實現(xiàn)金融產(chǎn)品的銷售；

2.負責制定市場營銷的年度計劃，推動落實各項指標；

3.負責授信客戶的貸前盡職調(diào)查、負責發(fā)起客戶信用評級和債項評級，跟蹤報告客戶信用風險變化情況。

任職要求:

1.年齡35周歲以下，本科及以上學歷，金融、經(jīng)濟、市場營銷相關(guān)專業(yè)；

2.具有2年以上商業(yè)銀行公司業(yè)務營銷工作經(jīng)歷，熟悉公司信貸業(yè)務流程及相關(guān)金融產(chǎn)品，善于把脈公司客戶的金融需求；

3.具備良好的人際關(guān)系、企業(yè)財務分析能力和風險把握能力，善于分析解決問題；

4. 具有良好的市場開拓能力及營銷能力，特別優(yōu)秀者，條件可適當放寬。

（四）風險經(jīng)理

崗位職責:

1.協(xié)助客戶經(jīng)理對授信客戶進行貸前協(xié)同作業(yè)調(diào)查并對客戶進行獨立的風險評價；

2.協(xié)同辦理抵質(zhì)押登記手續(xù)，對授信客戶進行信用評級審核，對動產(chǎn)抵（質(zhì)）押、倉單質(zhì)押等業(yè)務進行監(jiān)管；

3.執(zhí)行分行年度貸后直查計劃，對客戶定期進行貸后直查。

任職要求:

1.年齡35周歲以下，本科及以上學歷，金融、經(jīng)濟、市場營銷相關(guān)專業(yè)；

2.具有3年以上信貸工作經(jīng)驗，熟悉銀行風險管理基本政策制度、信貸業(yè)務操作流程、企業(yè)財務分析；

3.具備較強的調(diào)查印證、分析判斷、溝通協(xié)調(diào)和文字寫作等能力，具有較強的合作意識和團隊精神，具有較強的責任心和風險意識。

（五）投資銀行產(chǎn)品經(jīng)理

崗位職責:

1.負責債券承銷重點項目的前期營銷、盡職調(diào)查、注冊材料撰寫和業(yè)務審核；

2.研究資本市場、債券市場及其他投行業(yè)務發(fā)展趨勢，負責并購金融、結(jié)構(gòu)性融資、資產(chǎn)證券化等新興投行業(yè)務的研究、創(chuàng)新和推廣；

3.統(tǒng)籌財務顧問的業(yè)務推動、管理規(guī)范，對重大財務顧問項目提供專業(yè)支持。

任職要求:

1.年齡35周歲以下，全日制本科及以上學歷，金融、經(jīng)濟、市場營銷相關(guān)專業(yè)；

2.具有3年以上銀行、券商投資銀行產(chǎn)品研發(fā)、營銷相關(guān)經(jīng)驗，熟悉投資銀行業(yè)務流程，掌握投資銀行業(yè)務相關(guān)的財務、法律等相關(guān)知識；

3. 具備CPA（注冊會計師）證書優(yōu)先考慮。

（六）交易銀行產(chǎn)品經(jīng)理

崗位職責:

1.研究制定交易銀行產(chǎn)品或系統(tǒng)規(guī)劃，推動落實新產(chǎn)品或項目系統(tǒng)的研發(fā)實現(xiàn)，業(yè)務范疇包括但不限于現(xiàn)金管理、貿(mào)易融資、供應鏈金融等業(yè)務的營銷推動；

2.制定并實施產(chǎn)品推廣與管理方案,協(xié)助產(chǎn)品營銷，提供相關(guān)業(yè)務培訓；

3.根據(jù)客戶需求及市場反饋，優(yōu)化提升產(chǎn)品與系統(tǒng)。

任職要求:

1.年齡35周歲以下，全日制本科及以上學歷，金融、經(jīng)濟、市場營銷相關(guān)專業(yè)；

2.具有3年及以上銀行跨境金融、供應鏈金融等相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉交易銀行產(chǎn)品、流程與掌握交易銀行業(yè)務相關(guān)的財務、法律等相關(guān)知識；

3.具有良好的學習、分析、溝通及開拓創(chuàng)新能力。

（七）同業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理

崗位職責:

1.負責同業(yè)金融產(chǎn)品的創(chuàng)新與管理、發(fā)行登記、存續(xù)期管理、統(tǒng)計分析及信息披露工作；

2.負責同業(yè)金融產(chǎn)品的培訓，推動同業(yè)客群的開發(fā)及維護；

3.負責協(xié)調(diào)和推動同業(yè)金融板塊業(yè)務相關(guān)系統(tǒng)的需求設計、功能設計、系統(tǒng)實施及后續(xù)管理工作。

任職要求:

1.年齡35周歲以下，全日制本科及以上學歷，金融、經(jīng)濟、市場營銷相關(guān)專業(yè)；

2.具有3年以上金融機構(gòu)同業(yè)業(yè)務或金融市場業(yè)務相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉同業(yè)及金融市場業(yè)務產(chǎn)品、流程與政策法規(guī)，有商業(yè)銀行、券商、信托、基金公司等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

3.善于開展客戶需求分析，有較好的客戶和市場開拓能力。

二、所屬機構(gòu): 鄭州分行

三、工作地點: 鄭州市

四、截止日期: 2015-09-20

五、聯(lián)系方式: 0371-67895511/67895707

六、報名方式：點擊下方“點我應聘”后，在線注冊并選擇相關(guān)崗位進行報名。

點我應聘

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