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[江西]2024年中信銀行南昌分行社會(huì)招聘啟事（4.11）

發(fā)布時(shí)間：2024-04-11 14:22 來源：中信銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

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　　2024年中信銀行南昌分行社會(huì)招聘啟事（4.11）

　　產(chǎn)品經(jīng)理崗（國際業(yè)務(wù)）

　　崗位職責(zé)

　　1.配合并協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)擬定分行國際業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃；

　　2.負(fù)責(zé)具體國際業(yè)務(wù)產(chǎn)品的營銷組織、營銷控制、營銷實(shí)施和營銷考核工作；

　　3.配合支行進(jìn)行專業(yè)化市場(chǎng)營銷，為支行提供國際業(yè)務(wù)產(chǎn)品的技術(shù)指導(dǎo)和服務(wù)支持；

　　4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職資格

　　1.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信，無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄；

　　2.具有國家認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷；

　　3.具有3年及以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　4.年齡不超過35周歲；

　　5.具有較強(qiáng)的使命感和責(zé)任感，服從組織安排；適應(yīng)企業(yè)發(fā)展要求，事業(yè)心強(qiáng)，富有工作激情，認(rèn)同中信銀行價(jià)值理念和企業(yè)文化，有志于在中信銀行系統(tǒng)內(nèi)長期發(fā)展；

　　6.具有良好的學(xué)習(xí)和研究分析能力、文字表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；

　　7.身心健康，能夠承擔(dān)一定的工作壓力；

　　8.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。

　　支行副行長（零售業(yè)務(wù)）

　　崗位職責(zé)

　　1.協(xié)助支行長全面負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)零售業(yè)務(wù)的經(jīng)營與管理工作，達(dá)成網(wǎng)點(diǎn)零售業(yè)務(wù)經(jīng)營管理考核要求；

　　2.根據(jù)市場(chǎng)需求變化和行內(nèi)工作重點(diǎn)，制定網(wǎng)點(diǎn)零售業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃，細(xì)化指標(biāo)分解并督導(dǎo)落實(shí)，最終交付網(wǎng)點(diǎn)零售產(chǎn)能結(jié)果；

　　3.負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)零售人員的培訓(xùn)賦能、考核評(píng)價(jià)及團(tuán)隊(duì)激勵(lì)；

　　4.貫徹執(zhí)行國家政策法規(guī)以及總、分行各項(xiàng)規(guī)章制度，指導(dǎo)和督促網(wǎng)點(diǎn)零售人員執(zhí)行操作規(guī)程,確保零售業(yè)務(wù)的合規(guī)性；負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)零售業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范，按工作授權(quán)及時(shí)完成反洗錢等工作；

　　5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職資格

　　1.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信，無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄；

　　2.具有國家認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷；

　　3.具有6年及以上的商業(yè)銀行或其他金融機(jī)構(gòu)等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，且具備下一職級(jí)2年及以上管理經(jīng)驗(yàn)；

　　4.年齡不超過38周歲；

　　5.近兩年個(gè)人績(jī)效考核不低于良好或相當(dāng)檔級(jí)；

　　6.具有較強(qiáng)的使命感和責(zé)任感，服從組織安排；適應(yīng)企業(yè)發(fā)展要求，事業(yè)心強(qiáng)，富有工作激情，認(rèn)同中信銀行價(jià)值理念和企業(yè)文化，有志于在中信銀行系統(tǒng)內(nèi)長期發(fā)展；

　　7.具有履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)和能力，注重團(tuán)結(jié)協(xié)作，善于組織協(xié)調(diào)，能夠調(diào)動(dòng)員工積極性；

　　8.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體條件；

　　9.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。