公司銀行部業(yè)務(wù)管理室副經(jīng)理
崗位職責
1.負責分行公司客戶經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理等公司版塊相關(guān)績效考核和管理工作,包括相關(guān)政策制度制定、業(yè)務(wù)培訓及考核評價等;
2.負責制定分行公司條線費用的分配方案、資源配置,并組織實施;
3.負責分行對公業(yè)務(wù)的相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計、經(jīng)營分析通報以及相關(guān)考核指標的定期監(jiān)控,并落實分行公司金融板塊牽頭部門職能,牽頭組織實施對公業(yè)務(wù)分析工作;
4.負責開展公司內(nèi)訓師隊伍建設(shè)、負債轄內(nèi)對公客戶經(jīng)理和產(chǎn)品經(jīng)理隊伍建設(shè),做好對公品牌建設(shè)管理;
5.推動公司條線反洗錢相關(guān)工作,并配合分行合規(guī)部開展其他反洗錢工作;
6.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作事項。
任職資格
1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
2.具有國家認可的全日制本科及以上學歷;
3.年齡在35周歲及以下;
4.具有4年及以上的商業(yè)銀行或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;
5.在原單位年度考核良好及以上;
6.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。

原標題:中信銀行
文章來源:https://job.citicbank.com/
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