2023年鄭州銀行面向社會招聘總行公司業(yè)務部專業(yè)人才公告

　　鄭州銀行成立于1996年11月，2015年、2018年先后在香港、深圳上市，是河南省首家A股上市銀行、國內(nèi)首家A+H上市城商行。2022年4月，被省委省政府確定為河南省政策性科創(chuàng)金融運營主體。近年來，鄭州銀行堅持黨建引領，以“高質(zhì)量發(fā)展的價值領先銀行”為戰(zhàn)略愿景，堅持走特色化、差異化發(fā)展之路，確立了“商貿(mào)物流銀行、中小企業(yè)金融服務專家、精品市民銀行”三大特色業(yè)務定位，扛牢服務實體經(jīng)濟責任，主動融入中央和省市重大戰(zhàn)略布局，落實穩(wěn)經(jīng)濟促增長等一攬子政策，聚焦全省現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，不斷完善金融服務體系，全力以赴支持實體經(jīng)濟和社會民生發(fā)展，全面助力現(xiàn)代化河南建設、鄭州國家中心城市現(xiàn)代化建設。

　　公司業(yè)務部是鄭州銀行總行一級部門，負責全行對公資產(chǎn)及負債規(guī)模管控、定價管理、客群管理、產(chǎn)品研發(fā)等工作，負責全行對公經(jīng)營指標分解、考核、過程管理及督導評價;負責區(qū)域、行業(yè)研究，牽頭對公重點客戶營銷等工作�，F(xiàn)面向社會，市場化公開招聘總行公司業(yè)務部專業(yè)人才，有關事項公告如下。

　　招聘崗位、職責和條件

　　基本條件

　　熟悉國家經(jīng)濟金融政策、法律法規(guī)和監(jiān)管要求，風險和合規(guī)意識強。

　　遵紀守法、誠實守信，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，無不良從業(yè)記錄。

　　具有較強的學習能力、較好的團隊合作精神，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能承擔較大的工作壓力。

　　具有正常履行職責的身體條件。

　　符合鄭州銀行親屬回避的相關制度要求。

　　產(chǎn)業(yè)金融專家 4人

　　崗位職責

　　1、負責新能源汽車智造產(chǎn)業(yè)、高端裝備制造、新一代信息技術、先進材料等產(chǎn)業(yè)集群領域的政策研究、市場分析。

　　2、根據(jù)前述領域發(fā)展趨勢及市場變動情況，研發(fā)產(chǎn)業(yè)金融產(chǎn)品，制定產(chǎn)品制度，根據(jù)各領域重點客戶群或關鍵客戶需求設計產(chǎn)品營銷解決方案，組織總分行經(jīng)營機構(gòu)開展精準營銷，并提供專業(yè)支持。

　　3、開展產(chǎn)業(yè)金融業(yè)務流程管理，總結(jié)提煉相關工作機制范式并在經(jīng)營機構(gòu)進行復制推廣。

　　4、支持區(qū)域產(chǎn)業(yè)金融產(chǎn)品創(chuàng)新并開展相關評審工作。

　　任職條件

　　1、年齡40周歲以下，大學本科及以上學歷，金融、經(jīng)濟、會計、數(shù)學等相關專業(yè)，具有理工類復合背景優(yōu)先，條件特別優(yōu)秀者可放寬。

　　2、5年及以上銀行對公信貸相關工作經(jīng)驗，其中3年及以上產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗，具備同業(yè)產(chǎn)業(yè)金融或科創(chuàng)金融部門工作經(jīng)驗優(yōu)先。

　　3、對上述產(chǎn)業(yè)集群相關領域的政策、業(yè)務特點和市場狀況有深刻理解和把握，具備良好的數(shù)據(jù)綜合分析能力。

　　4、具備較強的創(chuàng)新能力、研發(fā)能力和抗壓能力，具備較強的文字寫作能力。

　　政務金融專家 4人

　　崗位職責

　　1、精確掌握城市更新、城中村改造等國家政策和操作模式，負責銀政合作模式構(gòu)建和規(guī)劃。

　　2、熟悉財政運轉(zhuǎn)模式，根據(jù)企事業(yè)單位等客戶需求組織開發(fā)相關金融產(chǎn)品服務。

　　3、統(tǒng)籌推動行內(nèi)政務金融相關業(yè)務，包括制定管理辦法、開展業(yè)務培訓、宣導推廣、營銷協(xié)助、追蹤檢視等。

　　4、牽頭組織或參與政務金融相關重大項目，包括組織參與重大項目投標，相關系統(tǒng)測試、驗收、上線與維護等。

　　任職條件

　　1、年齡40周歲以下，大學本科及以上學歷，金融、計算機、項目管理相關專業(yè)優(yōu)先，條件特別優(yōu)秀者可放寬。

　　2、具有銀行產(chǎn)品工作經(jīng)驗或銀政類項目評審經(jīng)驗且有落地案例。

　　3、具有良好的公文寫作能力和語言溝通能力，精通辦公軟件，熟悉軟件系統(tǒng)開發(fā)流程。

　　4、良好的邏輯思維、統(tǒng)籌能力和執(zhí)行力;工作責任心強，能承受較強的工作壓力，具有團隊合作精神。

　　大數(shù)據(jù)風控工程師 2人

　　崗位職責

　　1、負責信用風險模型的建模相關工作，包括合理的樣本選擇、特征工程、模型算法優(yōu)化等，不斷提升模型的識別能力，支持業(yè)務發(fā)展。

　　2、負責模型與策略應用之間的協(xié)調(diào)溝通，能夠根據(jù)實際業(yè)務需求靈活應用不同的算法定制不同的模型。

　　3、負責模型相關的各類數(shù)據(jù)分析，完善模型生命周期的監(jiān)控和質(zhì)量保證。

　　4、參與創(chuàng)新性研究，快速學習并應用新方法到信貸風控相關工作中。

　　任職條件

　　1、年齡40周歲以下，大學本科及以上學歷，計算機、統(tǒng)計、金融、物理等相關專業(yè)，條件特別優(yōu)秀者可放寬。

　　2、3年以上信貸風控、數(shù)據(jù)分析、機器學習、深度學習等相關領域工作經(jīng)驗。

　　3、良好的編程基礎，熟練掌握至少一門編程語言(Python，C++，Java等)，有大數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗者(Hive，Hadoop，Spark)優(yōu)先。

　　4、擁有技術激情、創(chuàng)新意識、協(xié)同落地能力，熟悉并掌握常見的機器學習、深度學習算法;表達能力優(yōu)秀，樂觀向上，自我驅(qū)動力強，抗壓能力較強;具有團隊管理經(jīng)驗。

　　薪資待遇

　　鄭州銀行提供具有市場競爭力的薪酬待遇，同時繳納六險二金，具體面議。

　　申請方式及招聘流程

　　本次市場化公開招聘統(tǒng)一通過網(wǎng)絡投遞，登錄方式為:在鄭州銀行官網(wǎng)首頁(www.zzbankcn)點擊“人才招聘”，在招聘頁面中選擇“社會招聘”，選擇應聘崗位并填寫信息，請確認完整、準確填寫所有信息后正式提交。

　　簡歷投遞鏈接

　　https://zzbank.hotjob.cn

　　招聘流程

　　簡歷審核

　　面試

　　確定考察對象

　　背景調(diào)查

　　審核

　　錄用

　　備注:應聘人員請保持手機通暢

　　注意事項

　　鄭州銀行官網(wǎng)為本次社會招聘簡歷投遞唯一渠道，不接受上門、電話、傳真等其他報名方式。

　　鄭州銀行不向應聘者收取任何費用，對于應聘人員資料將予以嚴格保密。

　　應聘者對個人填報信息的真實性、準確性負責，如發(fā)現(xiàn)與事實不符，鄭州銀行有權取消其錄用資格。
 

 

　　原標題：鄭州銀行面向社會公開招聘總行公司業(yè)務部專業(yè)人才

　　文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/ABfc5mHooQHgATPHrgpo5g