崗位

人數

崗位職責

應聘條件

業務管理部副總經理

1名

1、組織制定分行個人業務開發與拓展的方針政策，業務營銷計劃與指引，并組織推廣、實施與監督，推動分行個人業務全面發展。      2、建立健全并組織實施分行個人業務運行及管理的風險內控制度。3、組織制定分行個人業務計劃指標，做好個人業務線資源整合和分配、營銷隊伍及考核管理工作等。 4、負責個人業務全系統產品的市場調研、及組織營銷、推廣工作，制定和推動重要行業的調研、產品設計等一攬子解決方案。

1. 本科（含）以上學歷；

2. 具備5年（含）以?a href='http://www.gfhtfp.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄�行业务营销、信贷管理工作经历（其�?年以上管理工作經驗）；

3. 熟悉商業銀行各項業務、產品， 具有 較強的分析能力和營銷管理能力，具備一定的創新能力和溝通能力，同時具備較強的責任心和團隊意識，工作積極向上。

團隊長

1名

組織產品與服務營銷，拓展資產、負債、中間業務等，做好客戶維護工作；負責團隊建設及日常管理。

1. 本科（含）以上學歷；

2. 4年以上銀行工作經驗，具有獨立的市場營銷拓展能力；

3. 熟悉國家相關信貸政策和法律法規，了解中山市場特點；

4. 擁有客戶資源、具有營銷團隊主管或相當崗位管理經驗者優先考慮。

客戶經理

若干

營銷拓展公司、國際業務產品與中間業務，個人產品與中間業務，做好客戶維護以及貸前調查、跟蹤服務、貸后檢查等工作。

1. 全日制大專及以上學歷；

2. 具備2年（含）以上商業銀行公司業務或個人業務營銷、信貸管理工作經歷；

3. 熟悉商業銀行各項業務、產品， 具備較強的市場開拓、團隊合作、溝通協調能力及客戶服務意識；

4. 擁有客戶資源者優先考慮。