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[廣東]2016年廣發銀行信息技術部招聘助理業務經理(目標與分行管理)啟事

發布時間:2016-06-04 11:25  來源:廣發銀行招聘 查看:打印  關閉
銀行招聘網(www.gfhtfp.cn)溫馨提示:凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”,收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑,請保持警惕。

  2016年廣發銀行信息技術部招聘助理業務經理(目標與分行管理)啟事已在銀行招聘網發布,報名時間截至2016年7月3日,詳情如下:
  2016年廣發銀行信息技術部招聘助理業務經理(目標與分行管理)啟事
  崗位名稱:助理業務經理(目標與分行管理)
  部門:信息技術部
  職位類別: 社會招聘
  招聘單位: 總行
  工作地點: 南海
  有效期至: 2016-07-03
  職責
  1.負責制定分行科技職責,提出崗位職能建議,明確關鍵職能履行人員的管理要求,并組織落實執行;
  2.負責制定分行科技管理綜合考評指標和完成年度考評工作,定期對分行考評和工作情況進行分析點評,指導分行改進,促進分行科技管理水平的提升;
  3.組織分行調研、溝通、專題研討,建立總行與分行、分行與分行之間順暢的溝通渠道;
  4.組織分行關鍵崗位人員上崗培訓,保障分行科技工作平穩開展;
  5.收集分行科技工作情況和問題建議,組織分析研究與回復,推動解決分行提出的問題;
  6.負責分行服務經理管理,協調日常工作事務。
  要求
  1.全日制大學本科及以上學歷,計算機、信息管理相關專業,1年以上相關工作經驗;
  2.具備良好的文字表達能力和分析、總結、歸納能力,有擬寫公文、報告材料、宣傳文案等材料的經驗;
  3.熟悉文字編輯、表格制作、演示文檔制作等各類辦公軟件;
  4.學習能力、主觀能動性強,能積極學習、快速掌握新知識和新技能;
  5.具備良好的邏輯思維能力及綜合分析能力,具備良好的獨立分析及解決問題的能力;
  6.具備良好的團隊合作能力、溝通能力和組織協調能力;
  7.無違法違紀行為或重大業務差錯記錄,符合我行親屬回避制度相關規定。
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