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[上海]2023年廣發(fā)銀行上海分行社會招聘啟事（4.6）

發(fā)布時間：2023-04-06 13:42   來源：廣發(fā)銀行招聘 查看： 次 打印  關閉
銀行招聘考試備考資料

2023年廣發(fā)銀行上海分行社會招聘啟事（4.6）
　　公司銀行部資深主管（企劃和業(yè)管團隊）
　　專業(yè)要求：
　　金融學類,經濟學類
　　工作職責：
　　根據(jù)宏觀政策和市場環(huán)境變化，依照總、分行公司銀行業(yè)務戰(zhàn)略指標及年度經營目標，根據(jù)分行公司銀行業(yè)務發(fā)展狀況，負責協(xié)助公司銀行部總經理做好各項管理工作。
　　1、根據(jù)總行資產負債考核口徑，做好相關政策宣導，以及分行資產負債業(yè)務管理工作，推動全行目標達成。
　　2、根據(jù)總分行考核辦法，牽頭條線經營預算，制定經營單位公司業(yè)務考核細則。
　　3、創(chuàng)新搭建并升級優(yōu)化公司業(yè)務系統(tǒng)，落實分行科技賦能考核要求。
　　4、統(tǒng)籌開展全年公司業(yè)務營銷活動，定期發(fā)布活動動態(tài)，營造良好氛圍。
　　5、負責公司業(yè)務產品的營銷推廣，統(tǒng)籌和組織開展各項公司業(yè)務產品營銷活動和培訓工作，推動公司業(yè)務產品的落地實施。
　　6、優(yōu)化對公營銷人員隊伍，打造學習型營銷隊伍，做好人員優(yōu)勝劣汰管理。
　　7、部門負責人交辦的其他重要工作。
　　任職資格：
　　1、具有正直、客觀、廉潔、公正的職業(yè)操守，有較強的全局觀念、責任心和敬業(yè)精神，無違法違紀行為或重大業(yè)務差錯。
　　2、本科學歷及以上。
　　3、應具備至少4年以上金融工作經驗或6年以上經濟工作經驗（其中金融工作經驗2年以上）。
　　4、任職所需職稱或專業(yè)資格（另行明確）。
　　5、符合我行相關回避制度要求。
　　6、熟悉金融產品和銀行業(yè)務理論、市場營銷理論、金融政策法規(guī)以及市場情況，理解本行的經營目標、特點和方針政策，掌握市場變化動態(tài)，及會計核算等相關知識。
　　7、有良好的團隊合作意識與協(xié)調能力，能夠在與他人合作的過程中包容不同的觀點，能為解決工作問題提供有建設性的意見，善于發(fā)揮團隊的作用完成工作。
　　8、具備較強的口頭表達和書面表達能力，能夠與部門內外進行有效溝通。
　　9、有一定的決策支持能力，能夠支持團隊領導者與團隊內其他成員協(xié)同合作，有效解決工作中遇到的問題。具備較好的數(shù)據(jù)分析能力，為各項管理工作提供有效的信息支持。
　　零售信貸客戶經理（支行）
　　專業(yè)要求：
　　金融學類,其他類
　　工作職責：
　　1、負責支行個貸業(yè)務的營銷推動，達成支行的個貸業(yè)務指標。
　　2、根據(jù)相關產品政策進行零售小微貸款、房貸及消費貸款的市場拓展，做好新客戶上報。
　　3、負責零售客戶提升，以“資負聯(lián)動”、“公私聯(lián)動”為抓手，圍繞支行網點周邊深挖客群。
　　4、按要求開展貸后管理工作，做好存量客戶維護。
　　5、負責管戶客戶的資產質量，確保在分行整體的合理水平和范圍內。
　　6、根據(jù)總分行相關規(guī)章制度，確保業(yè)務合規(guī)開展。
　　任職資格：
　　1、職業(yè)操守：具有正直、客觀、廉潔、公正的職業(yè)操守，有較強的全局觀念、責任心和敬業(yè)精神，無違法違紀行為或重大業(yè)務差錯。
　　2、學歷/學位：大學本科及以上學歷。
　　3、工作經驗：2年及以上相關工作經驗。
　　4、技術職稱或專業(yè)資格：任職所需職稱或專業(yè)資格（另行明確）。
　　5、回避要求：符合我行回避制度有關要求。
　　6、專業(yè)知識與技能：熟悉零售信貸產品，了解同業(yè)市場狀況，善于拓展零售信貸業(yè)務，取得零售信貸業(yè)務相關從業(yè)資格。
　　7、團隊合作能力：有良好的團隊合作意識與能力，能夠在與他人合作的過程中包容不同的觀點，能為解決工作問題提供有建設性的意見。
　　8、溝通協(xié)調能力：具備較強的口頭表達和書面表達能力，能夠進行有效溝通與協(xié)調。
　　9、決策支持能力：具備較強的客戶選擇能力、市場研判能力及決策支持能力，有效解決工作中遇到的問題，為業(yè)務發(fā)展提供有效支持。
　　10、其他要求：現(xiàn)單位近兩年績效考核結果均為合格及以上；通過與聘職位相關任職資格的課程培訓。


 

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