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[湖北]2020漢口銀行襄陽分行招聘啟事

發(fā)布時(shí)間:2020-04-07 11:36  來源:漢口銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
銀行招聘網(wǎng)(www.gfhtfp.cn)溫馨提示:凡告知“加qq聯(lián)系、無需任何條件、工作地點(diǎn)不限”,收取服裝費(fèi)、押金、報(bào)名費(fèi)等各種費(fèi)用的信息均有欺詐嫌疑,請(qǐng)保持警惕。

2020漢口銀行襄陽分行招聘啟事
  漢口銀行襄陽分行成立于2012年12月12日,自成立以來始終秉承“思想為您服務(wù)”的核心理念,對(duì)外堅(jiān)持“以客戶為中心”,以“服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)、服務(wù)中小企業(yè)、服務(wù)廣大市民”為市場(chǎng)定位,對(duì)內(nèi)堅(jiān)持以人為本,“漢”聚全員智慧。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)誠邀各類英才加入,我們將提供富有競(jìng)爭力的薪酬和完善的福利保障,為您提供充分施展個(gè)人才華與能力的職業(yè)發(fā)展空間。
  一、招聘崗位及條件
  (一)公司客戶經(jīng)理(5名)
  1.年齡35周歲(含)以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè);
  2.具有2年以上的商業(yè)銀行公司客戶經(jīng)理工作經(jīng)歷,熟悉銀行表內(nèi)外公司授信業(yè)務(wù),熟悉公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程;
  3.熟悉本地經(jīng)濟(jì)金融市場(chǎng)情況,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、業(yè)務(wù)處理及溝通協(xié)調(diào)能力;
  4.身體健康、品行端正、責(zé)任心強(qiáng),無不良記錄;
  5.客戶資源豐富、工作業(yè)績或能力特別突出者,資質(zhì)條件可適當(dāng)放寬。
  (二)零售客戶經(jīng)理(2名)
  1.年齡35周歲(含)以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè);
  2.熟悉本地經(jīng)濟(jì)金融市場(chǎng)情況,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、業(yè)務(wù)處理及溝通協(xié)調(diào)能力;
  3.熟悉理財(cái)、保險(xiǎn)、基金及商業(yè)銀行個(gè)人消費(fèi)貸款等相關(guān)知識(shí)和業(yè)務(wù)流程,2年以上銀行同崗位或相關(guān)崗位工作經(jīng)歷,持有AFP、CFP等資格證書者優(yōu)先;
  4.身體健康、品行端正、責(zé)任心強(qiáng),無不良記錄;
  5.客戶資源豐富、工作業(yè)績或能力特別突出者,資質(zhì)條件可適當(dāng)放寬。
  (三)授信審查崗(1名)
  1.年齡35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)管理、法律等專業(yè)優(yōu)先;
  2.熟悉商業(yè)銀行授信業(yè)務(wù)政策、制度、流程,熟悉授信業(yè)務(wù)監(jiān)管政策要求,對(duì)宏觀金融、經(jīng)濟(jì)形勢(shì)有一定了解,具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)判斷分析能力;
  3.具有5年以上的商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)盡職調(diào)查、授信審查或貸后管理等專業(yè)崗位工作經(jīng)驗(yàn),近2年從事授信審查崗位優(yōu)先;
  4.具有較強(qiáng)的事業(yè)心,品行端正,無違紀(jì)違規(guī)等不良記錄,具有一定的寫作水平。
  (四)風(fēng)險(xiǎn)管理崗(1名)
  1.年齡在35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)管理、法律等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
  2.了解商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理政策、制度、流程,了解金融業(yè)監(jiān)管政策要求,具有一定的信用風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力;
  3.具有2年以上的商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)盡職調(diào)查、授信審查或貸后管理崗位工作經(jīng)歷;
  4.品行端正、責(zé)任心強(qiáng),無不良記錄,具有一定的寫作水平。
  二、應(yīng)聘程序
  (一)應(yīng)聘者請(qǐng)登錄漢口銀行官網(wǎng)(http://www.hkbchina.com),在首頁右上角“人才招聘”欄內(nèi)“社會(huì)招聘”最新公告中下載并填寫《應(yīng)聘登記表》
  (二)應(yīng)聘者請(qǐng)將完整填寫后的《應(yīng)聘登記表》(勿修改格式),附1寸近期登記照片(電子)以電子郵件形式發(fā)送至:105052@hkbchina.com,文件主題和文件名請(qǐng)統(tǒng)一改為“姓名(應(yīng)聘崗位)”。
  (三)我行將按應(yīng)聘申請(qǐng)先后順序安排面試,未收到面試通知視為申請(qǐng)未通過。應(yīng)聘材料恕不退還,我行將為應(yīng)聘者嚴(yán)格保密。
  (四)應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,我行有權(quán)取消錄用資格。
  (五)咨詢電話:0710-3225955;聯(lián)系人:吳先生。

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