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[浙江]杭州聯(lián)合銀行微貸業(yè)務(wù)部客戶經(jīng)理2015年招聘啟事

發(fā)布時(shí)間:2015-07-02 15:36  來源:杭州聯(lián)合銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
銀行招聘網(wǎng)(www.gfhtfp.cn)溫馨提示:凡告知“加qq聯(lián)系、無需任何條件、工作地點(diǎn)不限”,收取服裝費(fèi)、押金、報(bào)名費(fèi)等各種費(fèi)用的信息均有欺詐嫌疑,請保持警惕。

杭州聯(lián)合銀行微貸業(yè)務(wù)部客戶經(jīng)理2015年招聘啟事 
因微貸業(yè)務(wù)發(fā)展需要,我行現(xiàn)向社會公開招聘有志于從事小微信貸業(yè)務(wù)的營銷型人才。杭州聯(lián)合銀行將為您提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺、具有競爭力的薪酬考核機(jī)制,期待與你共創(chuàng)輝煌! 
 
一、招聘崗位、人數(shù)及任職條件 
1、招聘崗位:微貸業(yè)務(wù)部客戶經(jīng)理 
2、工作地點(diǎn):杭州市區(qū) 
3、招聘人數(shù):若干 
4、應(yīng)聘條件: 
(1)年齡在30周歲以下,全日制大專及以上學(xué)歷。 
(2)具有一定的營銷工作經(jīng)驗(yàn),有金融相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。 
(3)具有良好的溝通及語言表達(dá)能力,較強(qiáng)的應(yīng)變抗壓能力,吃苦耐勞,愿意致力于銀行微貸業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理工作。 
(4)身心健康、性格開朗、思維靈活、品行端正,善于接受新事物, 
(5)無違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象,無不良行為記錄。工作經(jīng)歷中未因信貸責(zé)任受過記大過及以上行政處分,或正處在被審查期。 
 
二、招聘流程 
簡歷投遞→簡歷篩選→綜合評定→體檢及確定錄用意向→試用期。 
(一)簡歷投遞 
1、本次招聘只接受網(wǎng)上投遞簡歷,點(diǎn)擊下方“點(diǎn)我應(yīng)聘”按鈕報(bào)名。
2、簡歷投遞注意事項(xiàng): 
(1)一個身份證號碼只能注冊一次,請確保簡歷信息填寫準(zhǔn)確、完整。崗位申請?zhí)峤缓螅啔v再修改則無效。 
(2)務(wù)必牢記登錄賬號(注冊用戶名),一旦遺忘無法找回。 
(3)密碼輸入錯誤超過6次,賬號將在24小時(shí)內(nèi)被鎖定。 
3、簡歷投遞截止時(shí)間:2015年7月20日24:00,請應(yīng)聘者盡早投遞簡歷。 
(二)簡歷篩選:根據(jù)招聘條件對投遞簡歷人員進(jìn)行資格審查,擇優(yōu)甄選確定入圍人員。 
(三)綜合評定:根據(jù)招聘人員需求特質(zhì),進(jìn)行多種方式相結(jié)合的測試與評價(jià),采取每輪淘汰方式進(jìn)行擇優(yōu)甄選。 
(四)體檢及確定錄用意向:通過綜合評定環(huán)節(jié)的人員安排體檢,并采取差額錄用的方式,確定錄用意向。 
(五)試用期。試用期6個月,不符合試用期考核業(yè)績規(guī)定者淘汰。 
 
三、注意事項(xiàng) 
(一)應(yīng)聘者需對個人信息的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé),不得弄虛作假,否則我行有權(quán)取消其考試和錄用資格,后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。 
(二)我行此次招聘相關(guān)工作發(fā)布招聘渠道為杭州聯(lián)合銀行官方網(wǎng)站,所有相關(guān)信息都以上述網(wǎng)站發(fā)布為準(zhǔn)。 
(三)招聘期間,我行將主要通過短信、電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系,請保持通信暢通。因通訊問題對個人造成的影響,本行恕不負(fù)責(zé)。 
(四)本行有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,對招聘工作進(jìn)行調(diào)整,并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。 
 
四、聯(lián)系電話 
如需咨詢招聘崗位的相關(guān)信息,請撥打電話:0571-87914139(徐小姐) 
如需咨詢招聘流程相關(guān)信息,請撥打電話:0571-87923328 

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