[上海/海南]2019交通銀行信用卡社會招聘信息公告（8.24）

發(fā)布時間：2019-08-24 10:48 來源：交通銀行招聘查看：次打印關閉

銀行招聘網(www.gfhtfp.cn)溫馨提示：凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。

　　2019交通銀行信用卡社會招聘信息公告（8.24）

　　審計

　　發(fā)布結束日期： 2019-11-23

　　工作地點：上海

　　招聘人數： 2

　　最低學歷要求：本科

　　職位描述：

　　1.根據年度審計計劃和工作安排，依據公司規(guī)定開展現場審計工作；

　　2.利用IDEA、Excel軟件進行數據分析和研究，開展非現場審計；

　　3.對卡中心外包公司開展審計，以確保外包公司的行為符合卡中心的規(guī)范和要求；

　　4.對卡中心業(yè)務流程進行審查并提出改進建議，以提高卡中心整體工作效率；

　　5.配合部門領導完成內審部的日常工作。

　　城市培訓師Ⅰ

　　發(fā)布結束日期： 2019-11-30

　　工作地點：海口

　　招聘人數： 2

　　最低學歷要求：本科

　　職位描述：

　　1. 了解和認知所負責片區(qū)的人力資源狀況和結構以及各職位之職能，熟悉分中心的各項業(yè)務功能和各項任務的業(yè)績目標；

　　2. 及時與片區(qū)總經理及相關分中心領導溝通員工培訓與發(fā)展計劃；

　　3. 實施片區(qū)各層級員工發(fā)展計劃，建立片區(qū)兼職講師隊伍，組織主任以上級員工參與員工發(fā)展工作，協調支援區(qū)域內各分中心的培訓工作，出差支援區(qū)域內分中心培訓，獨立負責總部規(guī)劃的各項分中心培訓項目在區(qū)域的開展；

　　4. 獨立開發(fā)適合分中心培訓需求的培訓項目，并支持區(qū)域內新講師的成長，定期輔導區(qū)域內講師，并進行專業(yè)指導和答疑，確保區(qū)域內培訓工作質量的一致性，對自主開發(fā)的課程定期回顧和總結，不斷提升務實和有效性；

　　5. 獲取分中心員工培訓后的反饋并改進工作，提高員工培訓滿意度和有效性；

　　6. 執(zhí)行涉及分中心培訓工作的各項政策與流程。

　　任職資格：

　　1.大學本科學歷；

　　2. 3-5年工作經驗，至少有一年銷售相關經驗；

　　3.良好的培訓技能、豐富的授課經驗、培訓管理以及團隊管理經驗；

　　4.良好的溝通協調和計劃的能力。

分享到:

下一篇：沒有了

更多 >>

熱門銀行：

日韩国产在线-日韩国产在线播放-日韩国产中文字幕-日韩国产综合-日韩好片一区二区在线看-日韩黄a级成人毛片