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[上海]2021年民生銀行上海分行社會招聘啟事（5.26）

發(fā)布時間：2021-05-26 14:16 來源：民生銀行招聘查看：次打印關閉

2021年民生銀行上海分行社會招聘啟事（5.26）

　　服務經(jīng)理（工作地點：上海市崇明區(qū)）

　　工作職責

　　1.負責對廳堂硬件設施進行日常巡查，對廳堂智能設備進行日常維護；

　　2.負責按照服務規(guī)范要求，引導和分流客戶，協(xié)助指導客戶完成智能設備的使用及功能性產(chǎn)品簽約；

　　3.精準識別客戶，做好產(chǎn)品推介、客戶轉介及交叉營銷等工作；

　　4.負責受理廳堂客戶投訴，及時處理，必要時上報廳堂主管；

　　5.開展各類金融產(chǎn)品的廳堂營銷工作；

　　6.負責完成廳堂主管或支行領導安排的其他工作任務。

　　任職要求

　　1.年齡35周歲以下，大學本科及以上學歷；

　　2.具有1年及以上相關工作經(jīng)驗，具有較強的溝通表達能力、親和力、良好的團隊意識和服務營銷意識；

　　3.具備良好的職業(yè)道德和品德操守,無違法違紀行為和不良記錄。

　　運營柜員（工作地點：上海市崇明區(qū)）

　　工作職責

　　1.負責支行個人業(yè)務或對公業(yè)務的辦理，提供柜臺咨詢服務；

　　2.負責反洗錢、外匯等業(yè)務的數(shù)據(jù)報送；

　　3.熟悉相關金融產(chǎn)品，做好柜面的營銷和推薦工作，提高柜臺對公、對私業(yè)務服務水平。

　　任職要求

　　1.年齡30周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷；

　　2.具有1年及以上相關工作經(jīng)驗,熟悉銀行柜面業(yè)務操作流程；

　　3.具有較強的溝通表達能力、親和力、良好的團隊意識和服務營銷意識；

　　4.具備四級柜員證書、本外幣反假上崗證書、外匯上崗證者優(yōu)先考慮；

　　5.具備良好的職業(yè)道德和品德操守,無違法違紀行為和不良記錄。

　　廳堂主管（工作地點：上海市崇明區(qū)）

　　工作職責

　　1.維護廳堂硬件設施、營業(yè)環(huán)境及秩序，保證客戶服務體驗；

　　2.組織開展日常服務檢查，規(guī)范各崗位服務行為，做好客戶優(yōu)質服務；

　　3.培養(yǎng)廳堂人員銷售習慣，負責管理廳堂客戶維護和提升，策劃與組織廳堂的服務銷售氛圍與活動；

　　4.負責廳堂服務團隊的管理、考核和評價，組織廳堂團隊開展服務能力、業(yè)務技能、消保工作等日常培訓；

　　5.能夠較好的處理各類客戶疑難問題與投訴，并妥善處理支行各類突發(fā)緊急事件；

　　6.協(xié)助網(wǎng)點負責人做好其他相關管理工作。

　　任職要求

　　1.年齡35周歲以下，全日制大學本科及以上學歷，或取得國家承認的碩士及以上學位；

　　2.具有1年以上相關工作經(jīng)驗，有團隊管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3.具備較強的營銷能力、管理能力及風險控制意識，具有AFP、基金、保險從業(yè)等資格優(yōu)先；

　　4.熟悉各項金融政策、銀行規(guī)章制度及相關業(yè)務流程；

　　5.具備良好的職業(yè)道德和品德操守,無違法違紀行為和不良記錄。

　　流程監(jiān)控（工作地點：上海市崇明區(qū)）

　　工作職責

　　1.識別、報告運營風險預警信息及風險事件，按照規(guī)定進行核查、處置；

　　2.對運營作業(yè)人員進行風險控制相關知識和技能培訓，對網(wǎng)點及網(wǎng)點運營作業(yè)人員風險狀況進行評價；

　　3.對網(wǎng)點柜臺內(nèi)、外員工運營作業(yè)進行現(xiàn)場巡查，督促落實制度流程，規(guī)范運營操作行為；

　　4.按照總分行安排對重要業(yè)務、重要操作行為、重要控制環(huán)節(jié)進行監(jiān)督檢查；

　　5.負責重要運營業(yè)務事中控制，依據(jù)運營相關制度、流程的規(guī)定，在業(yè)務處理過程中進行復核、審批、授權。

　　任職要求

　　1.年齡35周歲以下,全日制本科及以上學歷，或取得國家承認的碩士及以上學位；

　　2.具有2年以上銀行工作經(jīng)驗,熟悉銀行運營業(yè)務，掌握相關金融政策、法律、法規(guī)及本行的相關規(guī)章制度；

　　3.具備良好的職業(yè)道德，嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L；無違規(guī)違紀記錄和不良從業(yè)記錄。

　　理財經(jīng)理（工作地點：上海市崇明區(qū)）

　　工作職責

　　1.熟練運用理財專業(yè)技能,為客戶提供相關金融服務,發(fā)展?jié)撛谫F賓客戶,擴大市場份額；

　　2.負責資產(chǎn)管理相關產(chǎn)品的銷售與服務工作；

　　3.維護零售客戶關系,建立并管理客戶檔案,完善客戶信息管理系統(tǒng),提供合理化建議。

　　任職要求

　　1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷；

　　2.具有1年以上相關工作經(jīng)驗,具備較好的客戶服務意識和營銷意識,較強的溝通交流能力和親和力；

　　3.熟悉保險、外匯、證券、基金、信托等產(chǎn)品特點,具備AFP或CFP等資格證書優(yōu)先；

　　4.具有良好的語言表達能力、組織協(xié)調能力和解決問題能力；

　　5.具備良好的職業(yè)道德和品德操守,無違法違紀行為和不良記錄。

　　小微業(yè)務客戶經(jīng)理（工作地點：上海市崇明區(qū)）

　　工作職責

　　1.從事小微業(yè)務相關營銷工作，包括推廣各類小微產(chǎn)品、負責客戶關系開發(fā)、管理和維護；

　　2.負責調查企業(yè)經(jīng)營情況，把控業(yè)務風險，做好小微客戶金融服務；

　　3.完成各項業(yè)務或產(chǎn)品銷售任務，收集、反饋市場銷售信息。

　　任職要求

　　1.年齡35周歲以下,本科及以上學歷；

　　2.具有1年以上相關工作經(jīng)驗,具有較強的市場營銷拓展能力、良好的企業(yè)或個人客戶財務分析和風險識別能力；

　　3.具有良好的語言表達能力、組織協(xié)調能力和解決問題能力；

　　4.具備良好的職業(yè)道德和品德操守,無違法違紀行為和不良記錄。

　　公司業(yè)務客戶經(jīng)理（工作地點：上海市崇明區(qū)）

　　工作職責

　　1.負責對公業(yè)務客戶開發(fā)、產(chǎn)品營銷和客戶關系維護；

　　2.收信市場信息,進行客戶分層管理,維護提升存量客戶貢獻度；管理及維護客戶授信,確保授信資產(chǎn)質量優(yōu)良；

　　3.完成各項業(yè)務或產(chǎn)品銷售任務,收集、反饋市場銷售信息。

　　任職要求

　　1.年齡40周歲以下,大學本科及以上學歷；

　　2.具有1年及以上相關工作經(jīng)驗,熟悉國家宏觀經(jīng)濟形勢、金融方針政策等,熟悉銀行業(yè)務和流程；

　　3.具備較好的客戶導向、溝通交流和關系建立能力；

　　4.具有較強的銷售能力,勇于接受挑戰(zhàn),具有堅韌不拔的精神和團隊合作精神；

　　5.具備良好的職業(yè)道德和品德操守,無違法違紀行為和不良記錄。

　　支行負責人（工作地點：上海市崇明區(qū)）

　　工作職責

　　1.制定支行各項業(yè)務發(fā)展規(guī)劃，完成年度經(jīng)營計劃；

　　2.統(tǒng)籌實施支行業(yè)務營銷及銷售，拓展支行各類客群，維護支行重點客戶；

　　3.統(tǒng)籌組織廳堂和網(wǎng)點經(jīng)營與合規(guī)管理，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，確保合規(guī)經(jīng)營；

　　4.負責支行內(nèi)部的日常管理和人才培養(yǎng)工作。

　　任職要求

　　1.年齡42周歲以下，大學本科及以上學歷；

　　2.從事銀行相關工作5年以上，2年以上支行管理工作經(jīng)驗；

　　3.熟悉銀行公司、零售業(yè)務，具備較強的風險管控經(jīng)驗；

　　4.具備優(yōu)秀的領導力，執(zhí)行力和組織管理能力。

　　5.具備良好的職業(yè)道德和品德操守,無違法違紀行為和不良記錄。

　　報名截止時間：2021-06-20

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