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[山東]2022年民生銀行臨沂二級分行社會招聘啟事(5.27)

發布時間:2022-05-27 16:12   來源:民生銀行招聘 查看:打印  關閉
銀行招聘考試備考資料

2022年民生銀行臨沂二級分行社會招聘啟事(5.27)
  理財經理
  工作職責
  1.熟練運用理財專業技能,為客戶提供相關金融服務,發展潛在貴賓客戶,擴大市場份額;
  2.負責辦理客戶資產管理相關產品的銷售與服務工作,推進所屬支行貴賓理財業務不斷發展;
  3.維護貴賓客戶關系,建立并管理客戶檔案,完善客戶信息管理系統,提供合理化建議。
  任職要求
  1.年齡35 周歲(含)以下,全日制大學本科(含)以上學歷;
  2.具有2 年(含)以上金融從業工作經驗,1 年(含)以上市場拓展工作經驗,具備CFP/AFP 等金融行業資格證書,無不良從業記錄;
  3.具有組織落實、統一策劃私人銀行/貴賓客戶營銷活動的經驗,能夠設計面向私人銀行/貴賓客戶的對外宣傳方案,有效提升區域私人銀行/貴賓客戶品牌影響力;
  4.具備較好的客戶服務、溝通交流和關系建立能力;
  5.特別優秀者,可適當放寬條件。
  支行行長
  工作職責
  1.負責支行業務發展、運營監控、風險防控、服務管理及日常行政管理等工作;
  2.負責落實業務營銷方案,完成支行經營計劃,統籌支行整體發展;
  3.負責開展員工績效管理,培養、促進員工素質和技能的持續提升。
  任職要求
  1.年齡40 周歲(含)以下,全日制大學本科(含)以上學歷;
  2.具有3 年(含)以上金融從業工作經驗,2 年(含)以上管理工作經驗,無不良從業記錄;
  3.能夠帶領所在機構達成分行下達的業績指標;
  4.具有較強的戰略、策略化思維和團隊組建、業務拓展能力,具備良好的職業操守、較強的責任心;
  5.特別優秀者,可適當放寬條件。
  運營柜員
  工作職責
  1.按照運營業務流程標準,準確、高效、規范地為客戶辦理對公、對私業務;
  2.負責現金、重要空白憑證、有價單證、業務印章的保管和使用,確保賬實相符;妥善保管業務辦理時的憑證,做好憑證、資料的傳遞和交接工作;
  3.了解本行金融產品,做好柜面的營銷和推薦工作,提高對公、對私業務服務水平;
  4.執行反洗錢制度,及時報告可疑大額交易情況,做好客戶盡職調查。
  任職要求
  1.年齡30周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷;
  2.具備優秀的服務意識,良好的溝通能力、團隊協作能力和親和力;
  3.無不良從業記錄。
  公司業務客戶經理
  工作職責
  1.負責拓展并維護公司客戶,提供專業金融服務,完成下達的工作任務;
  2.牽頭或參與產品開發、服務定制和交叉營銷,為客戶提供系統金融服務方案。
  任職要求
  1.年齡40 周歲(含)以下,大學本科(含)以上學歷;
  2.具有2 年(含)以上金融從業工作經驗,1 年(含)以上市場拓展工作經驗,無不良從業記錄;
  3.能夠完成分行下達的業績指標;
  4.具備較好的客戶服務、溝通交流、關系建立能力和團隊合作精神;
  5.特別優秀者,可適當放寬條件。
  零售業務客戶經理
  工作職責
  1.開發優質客戶資源,管理維護客戶關系,深度拓展潛在銷售機會;
  2.管理并維護優質客戶授信,確保授信資產質量優良;
  3.完成各項業務或產品銷售任務,做好貸后檢查及客戶維護,及時反饋市場銷售信息。
  任職要求
  1.年齡35周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷;
  2.具有3年及以上金融從業工作經驗,1年及以上市場拓展工作經驗;
  3.具備較好的客戶導向、溝通交流、關系建立能力和團隊合作精神。


 

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