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[北京]2016年南京銀行北京分行招聘啟事(長期)

發(fā)布時間:2016-07-13 09:27  來源:南京銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
銀行招聘網(wǎng)(www.gfhtfp.cn)溫馨提示:凡告知“加qq聯(lián)系、無需任何條件、工作地點(diǎn)不限”,收取服裝費(fèi)、押金、報名費(fèi)等各種費(fèi)用的信息均有欺詐嫌疑,請保持警惕。

  2016年南京銀行北京分行招聘啟事(長期)已在銀行招聘網(wǎng)發(fā)布,詳情如下:
  2016年南京銀行北京分行招聘啟事(長期)
  南京銀行成立于1996年2月8日,是一家由國有股份、中資法人股份、外資股份等共同組成的現(xiàn)代股份制商業(yè)銀行。南京銀行歷經(jīng)兩次更名,先后于2001年、2005年引入國際金融公司和法國巴黎銀行入股,在全國城商行中率先上市。
  目前下轄上海、北京、杭州,江蘇省內(nèi)泰州、無錫、南通揚(yáng)州、蘇州、常州鹽城、南京、鎮(zhèn)江、宿遷連云港、江北新區(qū)、徐州、淮安等17家分行,130多家營業(yè)網(wǎng)點(diǎn),總資產(chǎn)逾1萬億元,員工近8000人,2016年在英國《銀行家》雜志公布的全球1000家大銀行排名中位列152位。
  南京銀行北京分行于2009年5月16日正式對外營業(yè)以來,各項(xiàng)業(yè)務(wù)穩(wěn)健、快速發(fā)展,贏得了廣大客戶的認(rèn)可和支持,在北京市場樹立了良好的品牌形象。目前,北京分行員工近500人,營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)12家,遍布各大城區(qū),實(shí)現(xiàn)了規(guī)模、質(zhì)量、效益全面均衡發(fā)展。
  因業(yè)務(wù)發(fā)展及支行籌建需要,現(xiàn)誠邀業(yè)界英才加盟,共同開創(chuàng)美好的事業(yè)。我們將為您提供良好的職業(yè)發(fā)展環(huán)境和具有較高市場競爭力的薪酬福利待遇,實(shí)現(xiàn)員工和本行事業(yè)的共同成長!
  應(yīng)聘基本條件:
  1、能夠自覺遵守國家法律、法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度;具有良好的政治素質(zhì)與職業(yè)道德,責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)正派、廉潔自律,品行、操守方面無不良記錄;
  2、具備一定的人際溝通、文字表達(dá)及組織協(xié)調(diào)能力;
  3、本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)管理、法律等相關(guān)專業(yè)(信息科技人員除外);
  4、身體健康,能夠承受一定的工作壓力,條件特別優(yōu)秀的工作年限及年齡要求可適當(dāng)放寬。
  崗位招聘列表
序號 招聘崗位 招聘人數(shù) 工作地點(diǎn)
1. 支行行長、副行長 若干 各網(wǎng)點(diǎn)
2. 支行個人金融部經(jīng)理 若干 各網(wǎng)點(diǎn)
3. 客戶經(jīng)理(非小、小企業(yè)、個人) 若干 各網(wǎng)點(diǎn)
4. 綜合柜員 若干 各網(wǎng)點(diǎn)
  具體招聘崗位及條件:
  一、支行行長、副行長
  崗位職責(zé):
  支行行長負(fù)責(zé)支行營銷管理和員工管理,完成分行下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營計(jì)劃,做好支行日常管理工作。副行長負(fù)責(zé)協(xié)助支行行長做好支行營銷管理等各項(xiàng)工作。
  應(yīng)聘條件:
  1、40周歲(含)以下,5年及以?a href='http://www.gfhtfp.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄邢喙毓ぷ骶紋淥惺諧〔棵鷗涸鶉嘶蛑姓斃諧ぃ揮寫笮、房山、昌平、石景山、密灶l惹乜突ё試湊哂畔齲?/span>
  2、熟悉商業(yè)銀行的國內(nèi)外結(jié)算業(yè)務(wù)、資產(chǎn)負(fù)債管理、公司金融業(yè)務(wù)、小企業(yè)金融業(yè)務(wù)和個人金融業(yè)務(wù);
  3、具有較強(qiáng)的市場拓展能力及豐富的客戶資源,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
  二、支行個人金融部經(jīng)理
  崗位職責(zé):
  協(xié)助網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人完成各項(xiàng)個人業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃;帶領(lǐng)個人客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì)進(jìn)行渠道拓展,推動與個人客戶在各項(xiàng)業(yè)務(wù)上的深度合作;負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)個人客戶經(jīng)理的管理、培養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)。工作地點(diǎn)主要位于城區(qū)、順義區(qū)、通州區(qū)。
  應(yīng)聘條件:
  1、35周歲(含)以下,5年及以上商業(yè)銀行個人業(yè)務(wù)營銷、信貸工作經(jīng)歷,熟悉各類個人業(yè)務(wù)相關(guān)產(chǎn)品的制度、特點(diǎn)、流程;
  2、具有較強(qiáng)的市場開拓、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力及風(fēng)險管理意識,擁有豐富的客戶資源。
  三、客戶經(jīng)理(非小、小企業(yè)、個人)
  崗位職責(zé):
  負(fù)責(zé)相應(yīng)業(yè)務(wù)品種的市場拓展與營銷,為客戶提供各項(xiàng)業(yè)務(wù)咨詢與服務(wù),負(fù)責(zé)相應(yīng)業(yè)務(wù)品種的調(diào)查、初審、放款、及貸后管理工作,完成分行下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)。工作地點(diǎn)主要位于城區(qū)、順義區(qū)、通州區(qū)。
  應(yīng)聘條件:
  1、35周歲(含)以下,2年及以上商業(yè)銀行營銷及信貸工作經(jīng)歷,具備一定的財(cái)務(wù)分析能力;
  2、具有較強(qiáng)的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)能力及客戶服務(wù)意識,擁有一定的客戶資源。
  四、綜合柜員
  崗位職責(zé):
  受理各項(xiàng)本外幣柜面業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)每日業(yè)務(wù)的賬戶處理與核對;通過反洗錢.反假幣和各類核對手段,及時發(fā)現(xiàn)異常支付結(jié)算現(xiàn)象,履行登記報告制度;負(fù)責(zé)客戶柜面營銷轉(zhuǎn)介并為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
  應(yīng)聘條件:
  1、30周歲(含)以下,2年及以上商業(yè)銀行柜面從業(yè)經(jīng)歷;
  2、掌握一定的會計(jì)、出納、本外幣業(yè)務(wù)知識,業(yè)務(wù)技能熟練;
  3、形象良好,服務(wù)意識強(qiáng),具有較強(qiáng)的親和力和溝通應(yīng)變能力。
  應(yīng)聘方法:
  登錄南京銀行網(wǎng)站下載《北京分行應(yīng)聘報名表》并填寫完整,同時附上可以證明您能力的相關(guān)材料,發(fā)送郵件至njcbbjzp@163.com,郵件主題請務(wù)必注明:“姓名××應(yīng)聘××崗位”;
  其他事項(xiàng):
  1、應(yīng)聘者須對個人填報信息的真實(shí)性負(fù)責(zé);本行對應(yīng)聘人員信息嚴(yán)格保密;
  2、初審合格者,我行將另行通知面試時間。兩個月內(nèi)未收到我行通知,視作申請未通過,應(yīng)聘材料恕不退還;
  3、謝絕來電來訪。
  

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