2018年南京銀行鎮(zhèn)江分行社會(huì)招聘公告

　　南京銀行成立于1996年2月8日，是一家由國(guó)有股份、中資法人股份、外資股份及眾多個(gè)人股份共同組成的現(xiàn)代股份制商業(yè)銀行。目前，總資產(chǎn)約12000億元，員工9000人，設(shè)有南京、南京江北新區(qū)、北京、上海、杭州等17家分行，投資控股4家金融機(jī)構(gòu)和投資參股4家金融機(jī)構(gòu)。2017年，在英國(guó)《銀行家》雜志公布的“全球1000家大銀行排行榜”中位列第146位，在2018年“全球銀行品牌500強(qiáng)”中排名第124位，歷年來(lái)在國(guó)內(nèi)外銀行業(yè)各類(lèi)獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)比中屢獲殊榮，并且被中國(guó)銀監(jiān)會(huì)確定為城商行“領(lǐng)頭羊”。

　　南京銀行揚(yáng)中支行成立于2017年1月隸屬于南京銀行鎮(zhèn)江分行，各項(xiàng)業(yè)務(wù)健康穩(wěn)步發(fā)展，在揚(yáng)中市場(chǎng)樹(shù)立了良好的品牌形象。現(xiàn)因機(jī)構(gòu)和業(yè)務(wù)發(fā)展需要，揚(yáng)中支行誠(chéng)邀金融精英加盟，共同開(kāi)創(chuàng)美好未來(lái)。我們將為您提供良好的職業(yè)發(fā)展環(huán)境和具有較高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇，實(shí)現(xiàn)員工和我行事業(yè)的共同成長(zhǎng)！

　　一、應(yīng)聘基本條件

　　所有崗位應(yīng)聘者均須符合下列條件：

　　1. 自覺(jué)遵守國(guó)家法律、法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度，無(wú)不良記錄；

　　2.身體健康，具有良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心以及學(xué)習(xí)、溝通、協(xié)作能力；

　　3. 年齡35周歲（含）以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

　　4. 身體健康，品行端正，能夠承受一定的工作壓力。

　　二、招聘崗位和要求

　　（一）支行對(duì)公綜合客戶(hù)經(jīng)理（2名）（工作地點(diǎn)：揚(yáng)中地區(qū)）

　　1.崗位職責(zé)

　　（1）具體承擔(dān)本部門(mén)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作，完成部門(mén)下達(dá)的營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃；

　　（2）具體承擔(dān)支行相應(yīng)類(lèi)別客戶(hù)關(guān)系體系的持續(xù)建設(shè)、維護(hù)和管理，擬訂客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)方案并組織實(shí)施；

　　（3）負(fù)責(zé)支行相應(yīng)類(lèi)別客戶(hù)授信業(yè)務(wù)的授信調(diào)查和貸后管理工作；

　　（4）負(fù)責(zé)搜集相關(guān)的市場(chǎng)信息、同業(yè)信息和客戶(hù)信息，定期匯總、分析、報(bào)告，并提出業(yè)務(wù)創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新的建議和需求方案；

　　（5）負(fù)責(zé)建立和維護(hù)本部門(mén)的客戶(hù)檔案，及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

　　2.應(yīng)聘條件：

　　（1）2年以上的商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)歷；

　　（2）熟悉商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程；

　　（3）具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓，溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力。有業(yè)務(wù)資源者優(yōu)先。

　　（二）支行個(gè)人客戶(hù)經(jīng)理（2名）（工作地點(diǎn)：揚(yáng)中地區(qū)）

　　1.崗位職責(zé)

　　（1）負(fù)責(zé)支行個(gè)人資產(chǎn)業(yè)務(wù)、負(fù)債業(yè)務(wù)、除個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)外的其它個(gè)人中間業(yè)務(wù)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作，完成分行下達(dá)的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃；

　　（2）負(fù)責(zé)支行個(gè)人客戶(hù)關(guān)系體系的持續(xù)建設(shè)、維護(hù)和管理，擬訂客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)方案并組織實(shí)施；

　　（3）負(fù)責(zé)支行個(gè)人客戶(hù)授信業(yè)務(wù)的授信調(diào)查和貸后管理工作；

　　（4）負(fù)責(zé)搜集相關(guān)的市場(chǎng)信息、同業(yè)信息和客戶(hù)信息，定期匯總、分析、報(bào)告，并提出業(yè)務(wù)創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新的建議和需求方案；

　　（5）負(fù)責(zé)建立和維護(hù)本部門(mén)的客戶(hù)檔案，負(fù)責(zé)協(xié)同其他客戶(hù)經(jīng)理的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作，完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

　　2.應(yīng)聘條件：

　　（1）2年以上個(gè)人業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)歷，熟悉銀行個(gè)人授信業(yè)務(wù)相關(guān)要求和操作流程，具備一定的財(cái)務(wù)分析能力；

　　（2）有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓、溝通協(xié)調(diào)能力以及服務(wù)意識(shí)，具有豐富的客戶(hù)資源；

　　（3）具備較強(qiáng)的統(tǒng)計(jì)分析、信息處理和文字編寫(xiě)能力。

　　（三）支行理財(cái)經(jīng)理（2名）（工作地點(diǎn)：揚(yáng)中地區(qū)）

　　1.崗位職責(zé)

　　（1）負(fù)責(zé)支行個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作，完成分行下達(dá)的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃；

　　（2）負(fù)責(zé)支行個(gè)人客戶(hù)關(guān)系體系的持續(xù)建設(shè)、維護(hù)和管理，會(huì)同分行有關(guān)部門(mén)和機(jī)構(gòu)制定客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)方案并組織實(shí)施；

　　（3）負(fù)責(zé)辦理各類(lèi)理財(cái)業(yè)務(wù)，推介各類(lèi)理財(cái)產(chǎn)品；

　　（4）負(fù)責(zé)向客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)投資理財(cái)建議；

　　（5）負(fù)責(zé)建立和維護(hù)本部門(mén)的客戶(hù)檔案，負(fù)責(zé)協(xié)同其他客戶(hù)經(jīng)理的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作，完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

　　2.應(yīng)聘條件

　　（1）2年以上的商業(yè)銀行個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷；

　　（2）掌握一定的商業(yè)銀行個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)知識(shí)，熟悉商業(yè)銀行個(gè)人理財(cái)產(chǎn)品及個(gè)人業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考核管理；

　　（3）有較為豐富的客戶(hù)資源和較強(qiáng)營(yíng)銷(xiāo)能力；并具有CFP或AFP銷(xiāo)售證書(shū)以及基金、證券、保險(xiǎn)銷(xiāo)售資質(zhì)；

　　（4）具備良好的溝通技巧和營(yíng)銷(xiāo)技能，有一定組織策劃活動(dòng)能力，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和文字編寫(xiě)能力。

　　（四）支行綜合柜員（3名）（工作地點(diǎn)：揚(yáng)中地區(qū)）

　　1.崗位職責(zé)

　　（1）遵照制度要求及操作程序辦理柜面各項(xiàng)業(yè)務(wù)；

　　（2）負(fù)責(zé)審核票據(jù)、憑證的真實(shí)性與合法性，保證記賬憑證有效，憑證附件齊全，負(fù)責(zé)錄入記賬憑證，確保所記賬務(wù)準(zhǔn)確，賬實(shí)、賬款、賬證相符；

　　（3）負(fù)責(zé)保管、交接本崗位重要物品及操作密碼，并做好機(jī)具維護(hù)工作；負(fù)責(zé)本崗位賬務(wù)核對(duì)，中午及日終核對(duì)庫(kù)存現(xiàn)金賬款，日終核對(duì)重空憑證賬實(shí)；

　　（4）負(fù)責(zé)整理并裝訂本崗憑證、處理票據(jù)交換業(yè)務(wù)、記錄相關(guān)登記簿，負(fù)責(zé)受理并查復(fù)客戶(hù)上門(mén)查詢(xún)業(yè)務(wù)；負(fù)責(zé)報(bào)表、資料的打印及定期裝訂工作；負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)會(huì)計(jì)檔案的保管、調(diào)閱工作；

　　（5）按時(shí)向人民銀行賬戶(hù)管理系統(tǒng)申報(bào)銀行結(jié)算賬戶(hù)信息；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　2.應(yīng)聘條件

　　（1）30周歲以下，會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)專(zhuān)業(yè)，2年以上銀行柜面工作經(jīng)驗(yàn)；

　　（2）熟悉本外幣柜面業(yè)務(wù)知識(shí)，中文錄入、計(jì)算器翻打傳票、點(diǎn)鈔等業(yè)務(wù)技能熟練；

　　（3）形象良好，具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。

　　三、應(yīng)聘方式

　　請(qǐng)?jiān)谀暇┿y行官網(wǎng)（http://www.njcb.com.cn/）點(diǎn)擊“招聘信息”，注冊(cè)賬號(hào)、填寫(xiě)個(gè)人信息后進(jìn)入社會(huì)招聘的搜索頁(yè)面，找到您需要報(bào)名崗位的詳情中可點(diǎn)擊申請(qǐng)職位即可應(yīng)聘。

　　報(bào)名時(shí)間：2018年5月17日-2018年5月31日

　　四、其他事項(xiàng)

　　1.應(yīng)聘者須對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)；本行對(duì)應(yīng)聘人員信息嚴(yán)格保密；

　　2.通過(guò)初審的應(yīng)聘者，我行將另行通知面試時(shí)間。1個(gè)月內(nèi)未收到我行通知，視作申請(qǐng)未通過(guò)；

　　3.謝絕來(lái)電來(lái)訪。