宿遷分行技術(shù)經(jīng)理定向培訓(xùn)生崗
工作地點(diǎn):宿遷
所在機(jī)構(gòu):宿遷分行
招聘人數(shù):若干
學(xué)歷要求:大學(xué)本科及以上
截止時(shí)間:2025-10-19
崗位職責(zé)
招聘邏輯清晰、善于創(chuàng)新,具備良好的溝通表達(dá)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和問(wèn)題解決能力,有志于從事金融科技運(yùn)用和客戶(hù)協(xié)同服務(wù)工作的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。通過(guò)專(zhuān)屬培養(yǎng)路徑,有針對(duì)性地安排總分支機(jī)構(gòu)跟崗學(xué)習(xí)、輪崗實(shí)踐以及參與重點(diǎn)項(xiàng)目管理,旨在培養(yǎng)精通信息技術(shù)運(yùn)用、客戶(hù)需求挖掘與解決方案設(shè)計(jì)、場(chǎng)景金融項(xiàng)目實(shí)施、客戶(hù)協(xié)同維護(hù)的復(fù)合型人才,逐步成長(zhǎng)為懂技術(shù)、懂金融、懂客戶(hù),能夠?yàn)榉中泄緲I(yè)務(wù)創(chuàng)新發(fā)展提供強(qiáng)有力技術(shù)支撐的業(yè)務(wù)骨干。
招聘條件
境內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生(不含定向和委培畢業(yè)生)應(yīng)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,在2026年7月底前畢業(yè),且報(bào)到入職時(shí)須提供畢業(yè)證、學(xué)位證。
境外院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2025年7月至2026年6月畢業(yè)(取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)且證書(shū)落款日期范圍為2025年7月1日至2026年6月30日),并且能夠在2026年7月底前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。
遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,作風(fēng)正派,清正廉潔。
具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),無(wú)不良生活習(xí)慣和興趣愛(ài)好。
具有良好的書(shū)面文字與口頭表達(dá)能力,具有良好的英語(yǔ)或法語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,熟練使用計(jì)算機(jī)。
認(rèn)同南京銀行企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心以及學(xué)習(xí)、溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等基本職業(yè)素養(yǎng)。
符合監(jiān)管機(jī)構(gòu)關(guān)于銀行業(yè)從業(yè)人員的有關(guān)要求,以及南京銀行親屬回避相關(guān)規(guī)定。
勝任崗位工作,具有符合崗位要求的工作能力。
理工類(lèi)專(zhuān)業(yè),計(jì)算機(jī)、軟件工程、數(shù)學(xué)、電子機(jī)械等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
熟悉Linux操作系統(tǒng)、Oracle或MySql數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)、大數(shù)據(jù)分析技術(shù)。
掌握至少一種編程語(yǔ)言,如Python、Java等。
具備一定的TCP/IP網(wǎng)絡(luò)知識(shí)和系統(tǒng)維護(hù)能力。
擁有PMP或軟件資格水平認(rèn)證等證書(shū)者優(yōu)先考慮。
每位應(yīng)聘者只能申請(qǐng)1個(gè)崗位,完成崗位應(yīng)聘后,將無(wú)法修改已應(yīng)聘崗位對(duì)應(yīng)的簡(jiǎn)歷,也無(wú)法更改應(yīng)聘崗位。
工作地點(diǎn):宿遷
所在機(jī)構(gòu):宿遷分行
招聘人數(shù):若干
學(xué)歷要求:大學(xué)本科及以上
截止時(shí)間:2025-10-19
崗位職責(zé)
招聘嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé)、自信樂(lè)觀,具有較強(qiáng)的人際交往和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,有志于從事商業(yè)銀行網(wǎng)點(diǎn)柜面服務(wù)工作的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,通過(guò)分支行崗位學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉,旨在培養(yǎng)精通柜面金融業(yè)務(wù)的專(zhuān)業(yè)人才,逐步成長(zhǎng)為未來(lái)銀行業(yè)業(yè)務(wù)能手和運(yùn)營(yíng)骨干,并為進(jìn)一步職業(yè)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
招聘條件
境內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生(不含定向和委培畢業(yè)生)應(yīng)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,在2026年7月底前畢業(yè),且報(bào)到入職時(shí)須提供畢業(yè)證、學(xué)位證。
境外院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2025年7月至2026年6月畢業(yè)(取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)且證書(shū)落款日期范圍為2025年7月1日至2026年6月30日),并且能夠在2026年7月底前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。
遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,作風(fēng)正派,清正廉潔。
具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),無(wú)不良生活習(xí)慣和興趣愛(ài)好。
具有良好的書(shū)面文字與口頭表達(dá)能力,具有良好的英語(yǔ)或法語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,熟練使用計(jì)算機(jī)。
認(rèn)同南京銀行企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心以及學(xué)習(xí)、溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等基本職業(yè)素養(yǎng)。
符合監(jiān)管機(jī)構(gòu)關(guān)于銀行業(yè)從業(yè)人員的有關(guān)要求,以及南京銀行親屬回避相關(guān)規(guī)定。
勝任崗位工作,具有符合崗位要求的工作能力。
專(zhuān)業(yè)要求不限。
每位應(yīng)聘者只能申請(qǐng)1個(gè)崗位,完成崗位應(yīng)聘后,將無(wú)法修改已應(yīng)聘崗位對(duì)應(yīng)的簡(jiǎn)歷,也無(wú)法更改應(yīng)聘崗位。
宿遷分行業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)崗-
泗洪地區(qū)
工作地點(diǎn):宿遷
所在機(jī)構(gòu):宿遷分行
招聘人數(shù):若干
學(xué)歷要求:大學(xué)本科及以上
截止時(shí)間:2025-10-19
崗位職責(zé)
招聘善于溝通、富有活力、積極進(jìn)取,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力,有志于從事銀行產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)和客戶(hù)管理工作的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,通過(guò)分支行崗位學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉,旨在培養(yǎng)精通公司金融、零售金融、小微金融、科技金融、投資銀行、交易銀行、財(cái)富管理等產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)、客戶(hù)管理的專(zhuān)業(yè)人才,逐步成長(zhǎng)為具有市場(chǎng)影響力的業(yè)務(wù)能手、營(yíng)銷(xiāo)精英,并為進(jìn)一步職業(yè)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
招聘條件
境內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生(不含定向和委培畢業(yè)生)應(yīng)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,在2026年7月底前畢業(yè),且報(bào)到入職時(shí)須提供畢業(yè)證、學(xué)位證。
境外院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2025年7月至2026年6月畢業(yè)(取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)且證書(shū)落款日期范圍為2025年7月1日至2026年6月30日),并且能夠在2026年7月底前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。
遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,作風(fēng)正派,清正廉潔。
具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),無(wú)不良生活習(xí)慣和興趣愛(ài)好。
具有良好的書(shū)面文字與口頭表達(dá)能力,具有良好的英語(yǔ)或法語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,熟練使用計(jì)算機(jī)。
認(rèn)同南京銀行企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心以及學(xué)習(xí)、溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等基本職業(yè)素養(yǎng)。
符合監(jiān)管機(jī)構(gòu)關(guān)于銀行業(yè)從業(yè)人員的有關(guān)要求,以及南京銀行親屬回避相關(guān)規(guī)定。
勝任崗位工作,具有符合崗位要求的工作能力。
專(zhuān)業(yè)要求不限,理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
每位應(yīng)聘者只能申請(qǐng)1個(gè)崗位,完成崗位應(yīng)聘后,將無(wú)法修改已應(yīng)聘崗位對(duì)應(yīng)的簡(jiǎn)歷,也無(wú)法更改應(yīng)聘崗位。
宿遷分行業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)崗-
沭陽(yáng)地區(qū)
工作地點(diǎn):宿遷
所在機(jī)構(gòu):宿遷分行
招聘人數(shù):若干
學(xué)歷要求:大學(xué)本科及以上
截止時(shí)間:2025-10-19
崗位職責(zé)
招聘善于溝通、富有活力、積極進(jìn)取,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力,有志于從事銀行產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)和客戶(hù)管理工作的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,通過(guò)分支行崗位學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉,旨在培養(yǎng)精通公司金融、零售金融、小微金融、科技金融、投資銀行、交易銀行、財(cái)富管理等產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)、客戶(hù)管理的專(zhuān)業(yè)人才,逐步成長(zhǎng)為具有市場(chǎng)影響力的業(yè)務(wù)能手、營(yíng)銷(xiāo)精英,并為進(jìn)一步職業(yè)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
招聘條件
境內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生(不含定向和委培畢業(yè)生)應(yīng)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,在2026年7月底前畢業(yè),且報(bào)到入職時(shí)須提供畢業(yè)證、學(xué)位證。
境外院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2025年7月至2026年6月畢業(yè)(取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)且證書(shū)落款日期范圍為2025年7月1日至2026年6月30日),并且能夠在2026年7月底前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。
遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,作風(fēng)正派,清正廉潔。
具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),無(wú)不良生活習(xí)慣和興趣愛(ài)好。
具有良好的書(shū)面文字與口頭表達(dá)能力,具有良好的英語(yǔ)或法語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,熟練使用計(jì)算機(jī)。
認(rèn)同南京銀行企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心以及學(xué)習(xí)、溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等基本職業(yè)素養(yǎng)。
符合監(jiān)管機(jī)構(gòu)關(guān)于銀行業(yè)從業(yè)人員的有關(guān)要求,以及南京銀行親屬回避相關(guān)規(guī)定。
勝任崗位工作,具有符合崗位要求的工作能力。
專(zhuān)業(yè)要求不限,理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
每位應(yīng)聘者只能申請(qǐng)1個(gè)崗位,完成崗位應(yīng)聘后,將無(wú)法修改已應(yīng)聘崗位對(duì)應(yīng)的簡(jiǎn)歷,也無(wú)法更改應(yīng)聘崗位。


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