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5. 公布成績：2011年7月12日在自貢人事考試網(wǎng)、自貢
人才網(wǎng)和榮縣人社局公布面試成績、總成績及體檢人員名單。
（三）考試總成績計算
考試總成績=公共科目成績×20%+專業(yè)科目成績×40%+
政策性加分+面試成績×40%。
五、體檢及考核
（一）體檢
1、按照考試總成績的高低，依次等額確定體檢人員名單。如遇總分相同，按面試成績高低排序確定，如再相同則按筆試中《專業(yè)科目》成績高低排序確定。
2、2011年7月14日由縣人社局和各主管局組織在縣級及以上綜合醫(yī)院體檢，體檢標準參照人事部、衛(wèi)生部《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和人力資源和社會保障部《關于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利工作有關問題的通知》規(guī)定執(zhí)行。
3、未按時參加體檢或體檢不合格的，按該崗位考試總成績依次等額確定遞補者參加體檢。
（二）考核
體檢合格者由各主管局及用人單位在2011年7月20日前進行考核。考核不合格者不予聘用，因考核不合格出現(xiàn)的缺額，經(jīng)縣人社局同意后，按有關程序依次等額遞補。
六、確定聘用人員
經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格的擬聘用人員，公示7天，
公示期滿后，無異議者確定為聘用對象。
聘用對象接到聘用通知后，在規(guī)定時間內(nèi)到聘用單位簽訂《聘用合同書》。逾期未辦理者，視為自動棄權，不再遞補。凡提供虛假證件及材料者，一經(jīng)查實，取消其聘用資格。
新聘用人員的《聘用合同書》經(jīng)縣人社局鑒證后生效。
聘用人員的待遇按現(xiàn)行有關政策規(guī)定執(zhí)行。
七、紀律與監(jiān)督
為維護招聘工作的公正性、嚴肅性，有關單位和考試工作人員在公開招聘過程中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定，弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。凡違反人事部令第6號第三十條和考風考紀規(guī)定的，按省人事廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀行為處理辦法（試行）》和人事部令第6號第三十條、第三十一條等規(guī)定處理。構成犯罪的，依法追究刑事責任。
八、有關咨詢、監(jiān)督電話
咨詢電話：
縣人社局 聯(lián)系人 王新建 0813—6106149
縣教育局 聯(lián)系人 謝富明 0813—6201448
縣衛(wèi)生局 聯(lián)系人 朱世能 0813—6222381
縣水務局 聯(lián)系人 余忠華 0813--6205509
縣司法局 聯(lián)系人 陳紅玉 0813-6208351
金花鄉(xiāng)政府 聯(lián)系人 丁 嵐 0813-6630015
縣農(nóng)牧業(yè)局聯(lián)系人 夏 軍 0813—6262264
縣環(huán)保局 聯(lián)系人 辜光杰 0813-6200936
網(wǎng)上報名和繳費 聯(lián)系人 林 燕 18990009258
監(jiān)督電話：0813—6106448
二○一一年五月九日
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