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經云南省人力資源和社會保障廳批準，云南省民政廳直屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員22名。現(xiàn)將有關事項公告如下： 一、招聘原則 根據(jù)《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過面向社會、公開報名、統(tǒng)一考試，德、智、體全面考核的辦法擇優(yōu)聘用。 二、招聘崗位 云南省民政廳信息中心2名，云南省福利彩票發(fā)行中心2名，云南省軍隊離退休人員服務中心1名，云南省救災物資儲備中心8名，云南省榮譽軍人康復醫(yī)院3名，云南省假肢矯形康復中心4名，云南老年之家敬老院2名。具體人數(shù)、崗位、資格條件等可通過云南民政網(wǎng)（http://yunnan.mca.gov.cn/）及云南人才網(wǎng)（www.ynhr.com）查詢（附表一）。 三、招聘范圍和對象 除云南老年之家敬老院醫(yī)師崗位要求為國民教育全日制普通招生計劃畢業(yè)生外，其余崗位為教育行政部門認可學歷的畢業(yè)生（不含定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)的畢業(yè)生），本科及以上畢業(yè)生要求取得相應學位。 四、招聘條件和要求 （一）擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；熱愛民政工作，具有較好的專業(yè)基礎和實際工作能力。 （二）年齡35歲以下，身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。 （三）具備招聘崗位所需的其他招聘條件。 五、報名及資格審查 （一）報名及資格審查 2011年我廳直屬事業(yè)單位公開招聘考試的報名工作委托云南人才市場辦理，資格審查由云南省民政廳招聘工作辦公室負責。每個崗位的計劃招聘數(shù)與報名人數(shù)比例應高于1：3才能開考，未達到1：3比例的，相應遞減招聘人數(shù)。特殊崗位或緊缺專業(yè)崗位未達到1：3比例的需報經省人力資源和社會保障廳批準，方可開考。 （二）報名方式 本次考試報名全部采取網(wǎng)絡報名的方式進行，應聘人員須登陸云南人才網(wǎng)（www.ynhr.com）進行網(wǎng)上報名。 1.網(wǎng)絡報名的時間為 2.網(wǎng)絡報名的流程 （1）登錄云南人才網(wǎng)—進入報名界面按報名系統(tǒng)提示填寫報名信息—上傳近期清晰免冠照的電子照片——等待審核——審核通過后網(wǎng)上交費。報名后1—2個工作日可查詢審核是否通過，審核通過后即可繳費。 （2）報考人員可根據(jù)所學專業(yè)、學歷結合招聘崗位的具體要求進行報名，每人限報考一個崗位。 （3）報考人員應對提交的報名信息負責，面試前將審核相關材料原件，弄虛作假或不符合報考條件者，一經查實，立即取消考試資格，并向畢業(yè)學校通報。 （三）繳費 按照省發(fā)改委、財政廳關于事業(yè)單位應聘人員資格考試收費標準，報名參加本次考試的考生須繳納報名費100元，用于考務工作。 （四）準考證打印 準考證由考生從網(wǎng)絡下載打印，打印時間為2011年8月7— 8日。 六、招聘程序 （一）筆試： 筆試時間、地點：以準考證為準。 筆試內容：筆試主要考察綜合基礎知識（業(yè)務知識納入面試進行考核）。筆試成績滿分100分。筆試成績加面試成績?yōu)榫C合成績，筆試成績和面試成績各占綜合成績的50%。 （二）面試：面試主要考察專業(yè)技能及適應崗位要求的業(yè)務素質與工作能力等。根據(jù)筆試成績從高到低進行排序，每個崗位按照擬招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)1：2的比例進入面試。面試按百分制評分。面試期間，如某崗位進入面試的考生自動放棄面試或因故被取消面試資格，則順序替補其他考生參加面試，如順序替補考生未能在指定時間內到達面試地點，則視為自動放棄面試。面試時間、地點另行通知。 （三）體檢：面試合格人員根據(jù)總成績從高到低按照擬招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1 ：1的比例由用人單位組織到指定醫(yī)院進行體檢，體檢需符合《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《關于轉發(fā)修訂公務員錄用體檢通用標準及操作手冊的通知》（云人社發(fā)〔2010〕97號）要求。體檢費用由參檢人員承擔。體檢不合格者，不予聘用。 （四）考核：由用人單位按計劃招聘數(shù)等額考核。與報名時填報情況不符或提供虛假證明材料者，不予聘用。 （五）聘用：筆試、面試、體檢、考核合格人員在云南省民政廳網(wǎng)站（http://yunnan.mca.gov.cn/）及云南人才網(wǎng)（www.ynhr.com）公示，公示期為7個工作日。公示期滿無影響聘用問題的人員，報省人力資源和社會保障廳批準后，辦理聘用手續(xù)。所聘人員報到時必須提供畢業(yè)證、學位證、崗位要求的相應證書原件，否則不予辦理聘用手續(xù)。 （六）崗位待遇：本次招聘的工作人員，正式聘用后納入單位編制內人員管理，按國家和我省事業(yè)單位相關規(guī)定執(zhí)行待遇。 七、招聘紀律 （一）參與廳公開招聘考試、考核、體檢等組織工作的人員，與應聘報考者存在回避關系的，應當按照國辦發(fā)〔2002〕35號文件的有關規(guī)定實行公務回避。 （二）省人力資源和社會保障廳將對我廳公開招聘工作進行指導、協(xié)調和檢查、監(jiān)督，受理群眾相關的反映和舉報，并按規(guī)定的管理權限調查處理。我廳的招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。 （三）對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，分別給予調離工作崗位或相應的行政處分；對違反公開招聘紀律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實情況的應聘人員，取消考試資格或聘用資格。對造成惡劣影響且觸犯刑律的有關人員，將移送司法機關處理。 （四）嚴格招聘考試的命題管理，加強試題的安全保密措施，對在考試與招聘工作中泄題或有舞弊行為的人員，一經發(fā)現(xiàn)要從嚴處罰。 監(jiān)督單位：省紀委、省監(jiān)察廳駐民政廳紀檢組、監(jiān)察室。 監(jiān)督電話：0871－5731403，5731906。 八、聯(lián)系方式 云南省民政廳招聘工作辦公室。 聯(lián)系人：曹陳暢；聯(lián)系電話：0871-5731330。 九、本招聘公告未盡事宜由云南省民政廳負責解釋。
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