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為進一步優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)，拓寬人才引進渠道，現(xiàn)采用面向社會公開招聘的辦法，擇優(yōu)選聘高層次和緊缺學(xué)科教師。現(xiàn)將本次招聘工作具體要求公告如下:

一、招聘對象及條件
1、高層次教師：35周歲（1976年7月1日以后出生）以下，全日制普通高校碩士研究生（包括經(jīng)教育部認(rèn)證，具有相應(yīng)學(xué)歷的國外碩士研究生，下同）及以上高學(xué)歷人才，語文、數(shù)學(xué)、英語、生物對口或相近專業(yè)，戶籍不限，《教師資格證書》暫不要求。
2、40周歲（1971年7月1日以后出生）以下，大專以上學(xué)歷的技師及以上專業(yè)人才，汽修、機械、物流等對口或相近專業(yè)，限報職業(yè)高中實訓(xùn)指導(dǎo)教師崗位，限浙江省戶籍，《教師資格證書》不要求。
3、為玉環(huán)競技體育事業(yè)作出重大貢獻的玉環(huán)籍優(yōu)秀退役運動員：
（1）大專以上學(xué)歷，年齡在35周歲（1976年7月1日以后出生）以下；
（2）比賽成績要求：獲省運會比賽金牌或全運會比賽前八名或亞運會比賽前十二名或奧運會參賽資格。《教師資格證書》暫不要求。

二、招聘職位及人數(shù)
（一）高層次教師招聘職位人數(shù)：4名。
中學(xué)教師：語文、數(shù)學(xué)、英語、生物各1名。
（二）緊缺學(xué)科教師招聘職位人數(shù)：6名。
1、職業(yè)高中實訓(xùn)指導(dǎo)教師：汽修1名、機械1名、物流1名。
2、玉環(huán)籍優(yōu)秀退役運動員：3名。
以上各類職位，若招聘報名人數(shù)不足招聘計劃數(shù)2倍的，核減或取消招聘計劃（玉環(huán)籍優(yōu)秀退役運動員除外）。具體學(xué)科鑒定參考《全日制普通高校本科專業(yè)設(shè)置目錄》、《普通高等學(xué)校高職高專教育指導(dǎo)性專業(yè)目錄》進行專業(yè)資格審查。

三、報名登記
（一）網(wǎng)上預(yù)報名時間：7月5日-11日。報名辦法：登陸“玉環(huán)縣人事勞動社會保障網(wǎng)”或“玉環(huán)教育信息網(wǎng)”，填寫《玉環(huán)縣教育局2011年高層次和緊缺學(xué)科教師招聘報名表》（見附件1），然后將電子郵件發(fā)至yaobizeng1111@163.com
（二）現(xiàn)場報名時間：考試前一天（具體時間為7月中旬公布在“玉環(huán)教育信息網(wǎng)”上）。報名人員帶下述相關(guān)的紙質(zhì)材料到玉環(huán)縣教育局組織人事科703室進行資格審查：1、《玉環(huán)縣教育局2011年高層次和緊缺學(xué)科教師招聘報名表》原件；2、本人身份證、畢業(yè)證書(應(yīng)屆畢業(yè)生若未取得畢業(yè)證書可用學(xué)校證明代替，同時，請學(xué)校注明是否師范類)、教師資格證書（應(yīng)屆畢業(yè)生若未取得教師資格證書可暫不用提供）、戶口冊（應(yīng)屆畢業(yè)生如戶口在學(xué)校，請學(xué)校出具證明）等原件及復(fù)印件各一份；3、近照2寸2張。

 

審查通過后，全日制普通高校碩士研究生根據(jù)《中共玉環(huán)縣委辦公室玉環(huán)縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈玉環(huán)縣事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）〉的通知》（玉縣委辦〔2009〕68號）精神，當(dāng)場發(fā)放面試準(zhǔn)考證（直接進入面試程序）；其它職位的報名人員，當(dāng)場發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。
上述招聘對象，2011年三月份已經(jīng)在縣教育局報名登記的，本次不須再重新報名登記，屆時將電話或短信通知相關(guān)考核事項。

四、考試辦法
（一）中學(xué)教師崗位考試形式為面試，其他職位考試形式為筆試和專業(yè)技能測試，筆試、面試、專業(yè)技能測試成績總分均為100分。所有單項成績計入總分時，均保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
（二）1、中學(xué)教師職位面試成績按100%計入總分；2、職業(yè)高中實訓(xùn)指導(dǎo)教師和玉環(huán)籍優(yōu)秀退役運動員職位筆試成績按30%計入總分，專業(yè)技能測試成績按70%計入總分；筆試成績從高分到低分按招聘各職位數(shù)1：5的人數(shù)預(yù)取參加面試。
（三）筆試內(nèi)容：教育基礎(chǔ)知識（教育理論及應(yīng)用）和學(xué)科專業(yè)知識（學(xué)科知識與教學(xué)）；范圍：以浙江省教育考試院公布的教師招聘考試大綱為準(zhǔn)（如沒有相應(yīng)學(xué)科的考試大綱則以學(xué)科教學(xué)大綱為準(zhǔn)）。其中，教育基礎(chǔ)知識卷均按照中學(xué)段參考；學(xué)科專業(yè)知識卷中小學(xué)體育統(tǒng)一按照小學(xué)體育學(xué)科參考，其他均按照對應(yīng)學(xué)科參考，筆試成績總分100分，按照教育基礎(chǔ)知識30分，學(xué)科專業(yè)知識70分計入筆試總分。筆試形式：閉卷；筆試時間、地點：另行通知。
（四）面試形式：說課，時限為15分鐘。專業(yè)技能測試：實踐或體育技能操作，時限另定。面試（專業(yè)技能測試）時間、地點：另行通知。

五、聘用辦法
（一）各職位按分?jǐn)?shù)高低擇優(yōu)暫定聘用人員。如總分相同，則以筆試成績高者優(yōu)先；如果筆試成績又相同，則以筆試成績中的學(xué)科專業(yè)知識成績高者優(yōu)先（直接進入面試程序的崗位按照面試成績高低確定聘用人員）。其中，面試（專業(yè)技能測試）原始成績在75分以下者，取消聘用資格。
（二）根據(jù)不同職位招聘人數(shù)按總分從高分到低分以1：1的人數(shù)進入體檢。體檢參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（浙人公〔2005〕68號）規(guī)定執(zhí)行，若國家有出臺新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。考察參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因體檢或考察不合格，在本職位面試（含專業(yè)技能測試）合格人員中從高分到低分依次遞補。
（三）按相關(guān)政策確定聘用人員和分配學(xué)校，并辦理相應(yīng)手續(xù)。被聘用人員要與事業(yè)單位簽訂聘用合同，原戶籍在農(nóng)村的須辦理戶籍遷移手續(xù)。不服從分配的，取消聘用資格。聘用后試用6個月，試用期滿后，考核不合格的，予以辭退。

 

（四）以上招聘對象，除職業(yè)高中實訓(xùn)指導(dǎo)教師崗位教師資格證書不做要求外，其他凡未取得教師資格證書的，必須在錄用后2年內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格證書，否則，予以解聘。凡職業(yè)高中實訓(xùn)指導(dǎo)教師和玉環(huán)籍優(yōu)秀退役運動員一經(jīng)錄用，只能在本縣教育系統(tǒng)服務(wù)，如調(diào)離本縣教育系統(tǒng)，則解除事業(yè)單位正式在編教師身份。
為維護公開招聘的嚴(yán)肅性，確保招聘工作的公平與公正，資格審查工作貫穿整個招聘工作的全過程。對偽造學(xué)歷、其他證書、證明等資料的人員或隱瞞有關(guān)情況騙取報考和聘用資格的人員，或在報名、筆試、面試、體檢、聘用等環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)與招聘條件不相符的人員，經(jīng)查實后取消報考和聘用資格，一切后果由報考者本人負(fù)責(zé)。

六、解釋權(quán)限
本簡章未盡事項，由縣教育局、縣人事勞動社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
玉環(huán)縣教育局地址：玉環(huán)縣玉城街道雙港路197號；
聯(lián)系電話：0576-81717021、87221204。。

 

玉環(huán)縣人事勞動社會保障局
玉環(huán)縣教育局
二O一一年七月四日