泉州銀行股份有限公司（簡(jiǎn)稱“泉州銀行”）成立于1997年6月，是一家具有獨(dú)立法人資格的股份制商業(yè)銀行。成立以來(lái)，本行堅(jiān)持中小企業(yè)市場(chǎng)定位和特色發(fā)展戰(zhàn)略，以構(gòu)建“區(qū)域精品銀行”為目標(biāo)，充分發(fā)揮體制新穎、機(jī)制靈活的優(yōu)勢(shì)，各項(xiàng)業(yè)務(wù)取得持續(xù)、快速發(fā)展，資產(chǎn)質(zhì)量良好，資本充足，撥備充裕。
        2010年6月，經(jīng)中國(guó)銀監(jiān)會(huì)福建銀監(jiān)局批復(fù)，泉州銀行漳州分行獲準(zhǔn)籌建。現(xiàn)因新設(shè)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向漳州地區(qū)公開(kāi)招聘各類(lèi)人才，相關(guān)崗位和應(yīng)聘條件如下：
        一、招聘崗位及要求
        （一）分行高管（含分行分管業(yè)務(wù)副行長(zhǎng)、行長(zhǎng)助理各1名）
        應(yīng)聘條件：
        1.本科及以上學(xué)歷，年齡45周歲以下；
        2.3年以?a href='http://www.gfhtfp.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄�行竾`豆芾砣嗽被蛞滴癲棵鷗涸鶉斯ぷ骶�历�?
        3.熟悉漳州地區(qū)的經(jīng)濟(jì)、金融市場(chǎng)環(huán)境，具有廣泛的人脈資源；
        4.具有較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)管理、決策判斷、組織領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力；
        5.符合銀監(jiān)會(huì)規(guī)定的任職資格條件。

        （二）分行部門(mén)總經(jīng)理（10名）
        分行部門(mén)總經(jīng)理均要求本科及以上學(xué)歷，年齡40周歲以下，5年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，1年以上相同崗位或同職級(jí)管理經(jīng)歷，或3年以上低一職級(jí)崗位管理經(jīng)歷，熟悉漳州地區(qū)的經(jīng)濟(jì)環(huán)境和社會(huì)狀況。
        1、公司業(yè)務(wù)部總經(jīng)理（正、副總經(jīng)理各1名）
        具有擔(dān)任商業(yè)銀行分行營(yíng)銷(xiāo)、信貸部門(mén)負(fù)責(zé)人或支行管理崗位工作經(jīng)歷；熟悉商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)和信貸管理模式；具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)推廣、風(fēng)險(xiǎn)控制和組織管理能力。
        2、零售業(yè)務(wù)部總經(jīng)理（正、副總經(jīng)理各1名）
        具有擔(dān)任商業(yè)銀行分行營(yíng)銷(xiāo)、個(gè)人信貸業(yè)務(wù)或支行管理崗位工作經(jīng)歷；熟悉儲(chǔ)蓄、理財(cái)、個(gè)貸等個(gè)人銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品；具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展、溝通協(xié)調(diào)、風(fēng)險(xiǎn)控制和分析策劃能力。
        3、風(fēng)險(xiǎn)管理部總經(jīng)理（1名）
        具有擔(dān)任商業(yè)銀行分行授信審批或風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷；熟悉銀行風(fēng)險(xiǎn)管理模式和風(fēng)險(xiǎn)管理工具運(yùn)用；掌握國(guó)家對(duì)銀行業(yè)監(jiān)管的規(guī)定及相關(guān)金融法律、法規(guī)；具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、分析和管理協(xié)調(diào)能力。
        4、計(jì)劃財(cái)務(wù)部總經(jīng)理（1名）
        具有擔(dān)任銀行分行計(jì)劃財(cái)務(wù)及相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷；熟悉商業(yè)銀行財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)、結(jié)算等相關(guān)工作；熟悉監(jiān)管部門(mén)對(duì)財(cái)會(huì)工作要求；具有較強(qiáng)的邏輯思考能力和管理協(xié)調(diào)能力。
        5、綜合行政部總經(jīng)理（1名）
        具有擔(dān)任銀行辦公室、人力資源及相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷；熟悉商業(yè)銀行行政、人事、安防等方面工作；熟悉漳州地區(qū)的人文環(huán)境及人事管理政策；具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、文字表達(dá)能力。
        6、營(yíng)業(yè)部總經(jīng)理（1名）
        具有擔(dān)任商業(yè)銀行分行會(huì)計(jì)結(jié)算部門(mén)、支行負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷；熟悉商業(yè)銀行營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營(yíng)模式；具有會(huì)計(jì)、儲(chǔ)蓄等柜面業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和風(fēng)險(xiǎn)控制能力。

        （三）分行專(zhuān)業(yè)崗位
        分行專(zhuān)業(yè)崗位均要求本科及以上學(xué)歷，年齡40周歲以下，5年以上金融從業(yè)經(jīng)歷，1年以上商業(yè)銀行分支機(jī)構(gòu)同類(lèi)崗位工作經(jīng)歷，無(wú)違規(guī)違紀(jì)等不良從業(yè)記錄。
        1、授信審批骨干（1名）
        具有2年以上商業(yè)銀行授信審查工作經(jīng)歷，熟悉商業(yè)銀行內(nèi)控管理規(guī)定和風(fēng)險(xiǎn)管理制度；熟悉銀行業(yè)信貸方面監(jiān)管要求；具有一定不良資產(chǎn)管理處置經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力、獨(dú)立思考能力和執(zhí)行力。
        2、風(fēng)險(xiǎn)管理骨干（1名）
        具有2年以上商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)歷，熟悉商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理制度和各種風(fēng)險(xiǎn)管理技能；熟悉銀行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理方面監(jiān)管要求；具有一定不良資產(chǎn)管理處置經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力和解決問(wèn)題能力。
        3、財(cái)務(wù)管理骨干（1名）
        具有2年以上商業(yè)銀行財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)結(jié)算工作經(jīng)歷；熟悉銀行財(cái)務(wù)收支管理、資產(chǎn)核算管理和稅務(wù)管理；熟悉銀行各種財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作制度；具有較強(qiáng)的分析能力和業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制能力。
        4、會(huì)計(jì)結(jié)算管理（1名）
        具有2年以上商業(yè)銀行財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)結(jié)算工作經(jīng)歷；熟悉商業(yè)銀行各種清算、結(jié)算業(yè)務(wù)；熟悉銀行各種財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作制度；具有較強(qiáng)的檢查、指導(dǎo)、差錯(cuò)鑒別能力。

        （四）分行業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)人員
        分行業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)人員要求本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下，無(wú)違規(guī)違紀(jì)等不良從業(yè)記錄。
        1、客戶經(jīng)理（含公司類(lèi)、小企業(yè)類(lèi)和零售類(lèi)各若干名）
        具有2年以上銀行授信工作經(jīng)歷；熟悉銀行的信貸業(yè)務(wù)流程；熟悉漳州當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)、社會(huì)狀況；具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、公關(guān)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
        2、客戶經(jīng)理助理（若干名）
        具有一定的銀行工作經(jīng)驗(yàn)或大型服務(wù)企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)歷；具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；業(yè)績(jī)優(yōu)秀，具有豐富的社會(huì)資源和人脈關(guān)系。

        （五）營(yíng)業(yè)廳經(jīng)理（主辦會(huì)計(jì)1名）
        應(yīng)聘條件：
        1.本科及以上學(xué)歷，年齡35歲以下；
        2.從事銀行會(huì)計(jì)工作5年以上，其中1年以上會(huì)計(jì)主管工作經(jīng)歷；
        3.熟練掌握各項(xiàng)金融法規(guī)和會(huì)計(jì)規(guī)章制度，熟悉銀行會(huì)計(jì)操作流程；
        4.具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力和客戶關(guān)系管理能力。

        （六）柜面服務(wù)人員（包括綜合柜員、大堂經(jīng)理若干名）
        應(yīng)聘條件：
        1.本科及以上學(xué)歷，年齡25歲以下；
        2.具有一定的銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或2010年應(yīng)屆畢業(yè)生；
        3.儀態(tài)端莊、談吐親切，具有良好的溝通能力；
        4.具有良好的社會(huì)關(guān)系和客戶資源者優(yōu)先考慮。

        （七）辦公室文員（含人力資源、行政管理、文秘、安全保衛(wèi)等崗位各1名）
        應(yīng)聘條件：
        1.本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下；
        2.具有2年以上銀行人力資源、文秘、行政管理、后勤等相關(guān)工作經(jīng)歷；
        3.熟悉銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)，熟悉漳州地區(qū)的勞動(dòng)人事政策；
        4.具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力，并能取得崗位所需資格證書(shū)。 
      yinhangzhaopin.com
        二、應(yīng)聘材料及方式
        以上均要求漳州籍人員或漳州常駐人員，身體健康、從業(yè)記錄良好。特殊技能或資源者，學(xué)歷、年齡可適當(dāng)放寬。報(bào)名截止時(shí)間2010年9月30日。有意者請(qǐng)將以下材料郵寄或發(fā)送至我行：
        （一）《泉州銀行應(yīng)聘信息登記表》（點(diǎn)右鍵另存為）；
        （二）自薦信（包括個(gè)人應(yīng)聘理由、優(yōu)勢(shì)）；
        （三）身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和個(gè)人相關(guān)工作資質(zhì)證明復(fù)印件各1份；
        （四）個(gè)人近期彩色照片及1寸證件照各1張。
        對(duì)初審合格者，將以電子郵件和電話形式及時(shí)予以聯(lián)系，敬請(qǐng)注意接收。未通過(guò)初審者，材料由本行代為保密，恕不退還。
        郵箱：qzccbhr@126.com（郵件主題請(qǐng)注明：“漳州招聘+應(yīng)聘崗位”）
        咨詢電話：0595-22505216
        聯(lián)系人：杜小姐、黃小姐
        郵寄地址：泉州市豐澤區(qū)云鹿路3號(hào)泉州銀行人力資源部 郵編：362000