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[全國]2025年興業(yè)銀行社會(huì)招聘啟事（7.3）

發(fā)布時(shí)間：2025-07-03 15:07 來源：興業(yè)銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

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　　2025年興業(yè)銀行社會(huì)招聘啟事（7.3）

　　信用審查崗

　　截止時(shí)間：長期

　　工作地點(diǎn)：浙江省紹興市

　　專業(yè)要求

　　無

　　工作職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)根據(jù)總分行審查審批規(guī)則，履行相應(yīng)的工作職責(zé)，在職責(zé)范圍及審查時(shí)效內(nèi)完成企金傳統(tǒng)業(yè)務(wù)專業(yè)化審查，發(fā)表獨(dú)立的審查意見，為審批人提供決策依據(jù)；

　　2.負(fù)責(zé)對專業(yè)化審查范圍業(yè)務(wù)的分析和提煉，編寫有針對性的業(yè)務(wù)送審提示，做好對支行相關(guān)業(yè)務(wù)的指導(dǎo)和支持；

　　3.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)市場和區(qū)域的走訪、調(diào)研，編寫區(qū)域行業(yè)調(diào)研報(bào)告。

　　任職要求

　　全日制本科及以上學(xué)歷，38周歲以下，5年以上經(jīng)濟(jì)、金融、科技或?qū)趰徫幌嚓P(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　產(chǎn)品經(jīng)理（交易銀行）

　　截止時(shí)間：2025-09-30

　　工作地點(diǎn)：江蘇省常州市

　　專業(yè)要求

　　無

　　工作職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)票證函和供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)方案規(guī)劃和營銷推動(dòng)，提升市場覆蓋率；

　　2.負(fù)責(zé)協(xié)助走訪重點(diǎn)客戶、跟蹤重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)情況、解答客戶咨詢，督導(dǎo)及配合經(jīng)營機(jī)構(gòu)發(fā)展貿(mào)易融資業(yè)務(wù)；

　　3.負(fù)責(zé)票證函和供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)創(chuàng)新和組織宣傳、培訓(xùn)。

　　任職要求

　　1.年齡35周歲（含）及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、金融、會(huì)計(jì)等相關(guān)經(jīng)濟(jì)類專業(yè)，具有理工科等多學(xué)科復(fù)合型背景優(yōu)先考慮；持有CFA、CPA、FRM證書者優(yōu)先。

　　2.具備3年及以上銀行業(yè)貿(mào)易融資業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉各類票證函及供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)知識、財(cái)會(huì)知識、法律法規(guī)、金融政策，具備較強(qiáng)的專業(yè)學(xué)習(xí)能力；

　　3具備獨(dú)立負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)推動(dòng)、方案規(guī)劃、產(chǎn)品培訓(xùn)、業(yè)務(wù)創(chuàng)新的能力，良好的業(yè)務(wù)方案撰寫能力、獨(dú)立的項(xiàng)目管理及溝通表達(dá)能力。

　　法律合規(guī)崗

　　截止時(shí)間：長期

　　工作地點(diǎn)：廣東省潮州市

　　專業(yè)要求

　　無

　　工作職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)日常法律咨詢和法律性文件的審查；

　　2、負(fù)責(zé)合同管理、外聘律師管理及訴訟相關(guān)事務(wù)；

　　3、牽頭員工合規(guī)文化、法律常識培訓(xùn)；

　　4、負(fù)責(zé)操作風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測及評估管理，外包風(fēng)險(xiǎn)管理等；

　　5、分行其他法律合規(guī)相關(guān)工作。

　　任職要求

　　1.35周歲以下，本科及以上學(xué)歷；

　　2.通過國家司法考試；

　　3.具有3年以上的商業(yè)銀行、信托公司、證券公司等金融機(jī)構(gòu)、法院或者知名律師事務(wù)所等機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　信用卡中心發(fā)卡業(yè)務(wù)管理崗

　　截止時(shí)間：長期

　　工作地點(diǎn)：廣東省深圳市

　　專業(yè)要求

　　不限

　　工作職責(zé)

　　1. 直銷團(tuán)隊(duì)管理：全面負(fù)責(zé)信用卡直銷團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)、日常督導(dǎo)與績效管理，優(yōu)化團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)，提升產(chǎn)能與人均效能；

　　2. 場景化獲客拓展：主導(dǎo)策劃并落地線上、線下信用卡場景獲客項(xiàng)目（如商圈、企業(yè)、平臺(tái)合作等），挖掘新客增長點(diǎn)；

　　3. 機(jī)構(gòu)協(xié)同發(fā)卡：建立并深化與分行轄內(nèi)支行的聯(lián)動(dòng)機(jī)制，提供專業(yè)支持與資源調(diào)配，共同推動(dòng)支行網(wǎng)點(diǎn)發(fā)卡目標(biāo)達(dá)成；

　　4. 重點(diǎn)渠道管理：負(fù)責(zé)維護(hù)和管理核心合作渠道（如大型企事業(yè)單位、戰(zhàn)略合作商戶等），確保渠道資源有效利用與關(guān)系深化；

　　5. 風(fēng)險(xiǎn)管理與合規(guī)：嚴(yán)格落實(shí)信用卡業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理要求，監(jiān)督銷售過程的合規(guī)性，確保消保規(guī)定貫徹執(zhí)行，防范操作風(fēng)險(xiǎn)與聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)。

　　任職要求

　�。ㄒ唬┤温氁�

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷；

　　2、35周歲以下，3年及以上銀行信用卡中心直銷管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬；

　　3、綜合素質(zhì)較強(qiáng)、同業(yè)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)知識扎實(shí)，具備較好的邏輯思維能力和分析能力，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識、溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)營銷能力，擁有獨(dú)立解決問題的能力。

　�。ǘ⿷�(yīng)聘須知

　　1、基本要求

　　·遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，無違法、違紀(jì)或其他不良行為記錄。

　　·認(rèn)同本行企業(yè)文化和理念。

　　·具有正常履職的身體條件和健康良好的心理素質(zhì)。

　　·符合本行聘用回避有關(guān)規(guī)定。

　　2、基本條件