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[江西]2022年中國郵政儲蓄銀行江西省分行夏季社會招聘公告

發(fā)布時間：2022-07-01 13:59 來源：中國郵政儲蓄銀行招聘查看：次打印關閉

2022年中國郵政儲蓄銀行江西省分行夏季社會招聘公告

　　中國郵政儲蓄銀行作為六家國有大型商業(yè)銀行之一，秉承“普之城鄉(xiāng)、惠之于民”的經(jīng)營理念，擁有近4萬個營業(yè)網(wǎng)點，服務個人客戶超6億戶，致力建設成“客戶信賴、特色鮮明、穩(wěn)健安全、創(chuàng)新驅動、價值卓越”的一流大型零售銀行。2021年，在英國《銀行家》雜志全球銀行1000強中，一級資本位列第15位。

　　江西省分行于2007年12月正式掛牌成立，下轄11家市分行、88家縣（市、區(qū)）支行，近1500個營業(yè)網(wǎng)點，銀行從業(yè)人員近7000人，是江西城鄉(xiāng)居民獲得普惠金融服務的主要渠道。

　　江西省分行始終堅持不斷提升專業(yè)金融服務水平，深度融入江西經(jīng)濟建設與轉型發(fā)展，經(jīng)濟效益連續(xù)多年排名郵儲銀行系統(tǒng)內前列，累計向江西投放資金近1.5萬億元，并先后榮獲了第六屆全國文明單位、全國五一巾幗標兵崗、江西省五一勞動獎狀、江西省金融服務地方經(jīng)濟突出貢獻獎、江西省抗疫貢獻企業(yè)等多項重大榮譽，向全省各級黨委政府和社會各界交出了一份服務江西實體經(jīng)濟發(fā)展的“金色答卷”。

　　為推動郵儲銀行江西省分行高質量發(fā)展，現(xiàn)面向社會公開招聘專業(yè)人才，歡迎有志之士加盟。

　　一、招聘機構

　　郵儲銀行江西省分行及部分市、縣分（支）行。

　　二、招聘崗位

　　管理類崗位：省分行公司金融部副總經(jīng)理、景德鎮(zhèn)市分行個人金融部副總經(jīng)理；

　　其他類崗位：省分行營業(yè)部客戶經(jīng)理（公司），贛州市分行財富管理，其他部分市、縣分（支）行理財經(jīng)理、客戶經(jīng)理（零售、小企業(yè)、公司）等。

　　三、招聘條件

　　（一）基本條件

　　政治素質高，道德品行端正；具備報名崗位所需的專業(yè)知識和專業(yè)技能；愛崗敬業(yè)，有較強的事業(yè)心和責任感；遵紀守法，無違法犯罪和不良行為記錄；身心健康；符合我行履職回避管理辦法相關規(guī)定要求；不存在監(jiān)管部門及我行規(guī)定的禁入事項或不良記錄；不得存在我行規(guī)定的其他不得錄用情形。

　　（二）相關要求

　　1.學歷要求：具備全日制本科及以上學歷學位，留學人員應取得留學服務中心學歷認證。

　　2.專業(yè)要求：以金融、經(jīng)濟、財務會計、管理、法律、信息技術等專業(yè)為主。

　　3.履職經(jīng)歷

　　具有3年及以上銀行工作經(jīng)驗，其中2年及以上銀行相關崗位工作經(jīng)驗；工作表現(xiàn)良好，近3年年度考核為B（稱職）級及以上，近3年更換工作單位不超過2個。其中:

　　①省分行公司金融部副總經(jīng)理應具有至少5年以上銀行對公資產(chǎn)類業(yè)務從業(yè)經(jīng)驗；其中擔任國有大型銀行、股份制商業(yè)銀行等市級分行部門總經(jīng)理職務3年及以上，未滿3年的下一層級正職和副職等同層級崗位工作累計5年以上（其中下一層級正職崗位工作至少滿1年）；

　　②景德鎮(zhèn)市分行個人金融部副總經(jīng)理應具有5年及以上銀行工作經(jīng)歷，具有累計2年及以上財富管理或私人銀行相關工作經(jīng)驗。同時，一般應當在下級行部門經(jīng)理、網(wǎng)點支行長、團隊負責人等崗位（其他同層級崗位工作經(jīng)歷可視同相關崗位經(jīng)歷）工作滿3年；

　　③南昌市分行客戶經(jīng)理（科創(chuàng)金融小企業(yè)方向）具有3年及以上銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，其中1年及以上科創(chuàng)金融業(yè)務經(jīng)驗和1年及以上客戶經(jīng)理崗位經(jīng)歷；

　　注：各招聘崗位具體應聘條件、年齡要求、工作地點存在差異，詳見各崗位報名頁面。

　　四、招聘程序

　　按照公告發(fā)布、網(wǎng)上報名、篩選與資格審核、筆試、面試、背景調查、體檢、錄用等程序進行。

　　（一）報名時間：請應聘者自即日起至2022年7月15日，注冊并登錄網(wǎng)申系統(tǒng)，在線填寫個人簡歷，完成職位申請。

　　（二）筆試時間暫定為2022年7月下旬，其他工作以后續(xù)通知為準，請及時關注。

　　五、應聘須知

　　（一）本次招聘統(tǒng)一采取網(wǎng)上報名方式。每個應聘人員限報一個崗位，請按照系統(tǒng)頁面提示填報應聘的機構。

　　（二）應聘者應對申請資料信息的真實性負責。如與事實不符，我行有權取消其應聘資格，解除相關協(xié)議約定。

　　（三）招聘期間，我行將通過招聘系統(tǒng)信息提示、手機短信或電子郵件等方式與應聘者聯(lián)系，請保持通信暢通。

　　（四）我行從未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等機構或類似機構，從未編輯或出版過任何社會招聘考試參考資料，從未向任何機構提供過社會招聘考試相關的資料和信息。我行不會向應聘者收取任何費用，請?zhí)岣呔瑁敺朗茯_。

　　（五）我行有權根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。