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[安徽]2024年中信銀行合肥分行社會(huì)招聘啟事(2.8)

發(fā)布時(shí)間:2024-02-08 09:24   來源:中信銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉

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2025銀行春招上岸學(xué)習(xí)資料

  2024年中信銀行合肥分行社會(huì)招聘啟事(2.8)
  公司客戶經(jīng)理
  安徽省,安徽合肥市 | | 本科及以上 | 全職 |
  崗位職責(zé)
  1.負(fù)責(zé)公司客戶的開發(fā),完成所在經(jīng)營機(jī)構(gòu)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo);
  2.負(fù)責(zé)穩(wěn)定和提升客戶在我行資金存放量、結(jié)算業(yè)務(wù)量、信貸資產(chǎn)量等,做好存量客戶的維護(hù)提升,落實(shí)相關(guān)業(yè)務(wù)指標(biāo);
  3.根據(jù)客戶資金管理需求,為客戶提供資產(chǎn)配置建議或方案,協(xié)助客戶開展與其風(fēng)險(xiǎn)評級相匹配的財(cái)富管理;
  4.負(fù)責(zé)信貸客戶授信項(xiàng)目的前期盡職調(diào)查,授信方案設(shè)計(jì)、撰寫和授信后管理;
  5.做好信貸客戶管理,按約收貸收息;
  6.負(fù)責(zé)客戶檔案管理和客戶信息庫建設(shè)。
  任職資格
  1.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信,無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄;
  2.全日制本科及以上學(xué)歷;
  3.年齡不超過35周歲,具有2年(含)以上 商業(yè)銀行工作經(jīng)歷;
  4.具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)和溝通能力,能夠承擔(dān)一定的工作壓力,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
  5.在原單位年度考核良好;
  6.符合中信銀行履職回避的有關(guān)規(guī)定。
  支行副行長(分管公司)
  安徽合肥市 | | 本科及以上 | 全職 |
  崗位職責(zé)
  1.根據(jù)分行發(fā)展戰(zhàn)略和支行業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,制定公司業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)和經(jīng)營目標(biāo)分解;
  2.組織并指導(dǎo)支行各項(xiàng)公司業(yè)務(wù)營銷策劃、銷售管理和客戶關(guān)系管理;
  3.協(xié)助做好支行日常管理,優(yōu)化工作秩序,加強(qiáng)對員工的績效考核激勵(lì)及行為管理,提高員工工作能力和創(chuàng)造能力,確保團(tuán)隊(duì)高效工作。
  任職資格
  1.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信,無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄;
  2.全日制本科及以上學(xué)歷;
  3.年齡不超過38周歲,具有8年(含)以上銀行工作經(jīng)歷或與招聘崗位相匹配的工作經(jīng)歷;
  4.熟悉金融法規(guī)和商業(yè)銀行運(yùn)作,具備較強(qiáng)的經(jīng)營管理能力、市場拓展能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和風(fēng)險(xiǎn)控制能力;
  5.在原單位年度考核良好;
  6.符合中信銀行履職回避的有關(guān)規(guī)定。

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  原標(biāo)題:合肥分行
  文章來源:https://job.citicbank.com/

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