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根據(jù)《徐州市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合事業(yè)單位工作需要，經(jīng)市委、市政府研究決定，面向社會公開招聘部分事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員22名。為做好本次招聘工作，特制定本簡章。
一、招聘單位、職位和報考條件
（一）招聘單位、職位
市直部分事業(yè)單位（詳見職位表）。
（二）報考條件
1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；
2.全日制普通高校本科及以上學(xué)歷，本科學(xué)歷的需取得相應(yīng)學(xué)位；
3.年齡不超過30周歲（1981年8月1日以后出生），限邳州市戶籍或生源；
4.具備正常履行所報考職位的身體條件；
5.同時具備擬報考職位所需資格條件（具體見職位表）。
6.下列人員不得報考：曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；在各級公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員；現(xiàn)役軍人；2008年1月1日以后新錄用的公務(wù)員和參照管理單位工作人員及法院聘任制書記員；被辭退未滿5年的公務(wù)員和參照管理單位工作人員；在讀非應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生；違反計劃生育政策人員；以及法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
二、報名辦法
（一）招考職位查詢
2011年我市各事業(yè)單位具體招考人數(shù)、職位簡介、開考比例和資格條件等可通過邳州黨建網(wǎng)（http://www.pzdj.com）、邳州人事人才網(wǎng)（http://www.pzrs.gov.cn）、邳州人力資源和社會保障網(wǎng)（http://www.pzhrss.gov.cn）查詢。
（二）報名方式
1.考試報名采用現(xiàn)場集中方式進(jìn)行，同時按規(guī)定繳納筆試費(fèi)用100元。
2.報考者在報名時必須如實(shí)填寫《邳州市2011年公開招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員報名表》，交近期免冠同底彩色二吋照片3張。
3.報名時間：2011年9月9日—11日
上午9:00-12:00
下午3:00-5:30
4.報名地點(diǎn)：邳州市人力資源和社會保障局一樓會議室（市行政中心7#樓）。
（三）報考資格審核
報考人員應(yīng)提供符合報考條件的相關(guān)證明材料，其中：未就業(yè)畢業(yè)生須提供本人身份證、學(xué)歷證書、戶籍證明、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》；其他人員須提供本人身份證、學(xué)歷證書、戶籍證明、單位同意報考的證明（可在面試前提供），上述證明材料均要求提供原件及復(fù)印件1份。招聘職位有其他要求的，還須提供相關(guān)證明材料。
委托他人報名者，需出示委托書、被委托人身份證和委托人報名所需相關(guān)證件原件及復(fù)印件。
（四）報名注意事項
報考人數(shù)與招考職數(shù)的比例不能低于3︰1，報名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的職位，相應(yīng)核減招考計劃，直至取消該職位。報考者限報考一個職位。
（五）準(zhǔn)考證領(lǐng)取
領(lǐng)取時間：2011年9月15日下午3:00-5:30。
領(lǐng)取地點(diǎn)：市人力資源和社會保障局一樓會議室（原報名處）。
三、考試
（一）筆試--本文來源于邳州人力資源和社會保障網(wǎng)考試內(nèi)容以擬招聘崗位專業(yè)要求相關(guān)的知識、技能為主，不指定大綱和教材。筆試成績?yōu)榘俜种啤?-本文來源于邳州人力資源和社會保障網(wǎng)筆試時間與地點(diǎn)：以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。http://www.pzhrss.gov.cn
2.http://www.pzhrss.gov.cn 1. 3.筆試成績在邳州黨建網(wǎng)、邳州人事人才網(wǎng)、邳州人力資源和社會保障網(wǎng)公布。
考生應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準(zhǔn)考證和身份證。
（二）面試
1.按招聘職位筆試成績從高分到低分1:3比例確定進(jìn)入面試人選。--本文來源于邳州人力資源和社會保障網(wǎng)面試具體時間和地點(diǎn)另行通知。
3.面試成績?yōu)榘俜种疲尾怀筛偁幍穆毼坏目忌嬖嚦煽?0分為合格線。面試成績經(jīng)考場監(jiān)督員審核后，當(dāng)場告知考生。http://www.pzhrss.gov.cn 2. （三）總成績
面試結(jié)束后，按筆試成績占60%，面試成績占40%的比例采用百分制計算報考人員總成績。 四、體檢和考察
根據(jù)考生的總成績，按職位擬聘人員計劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人選（成績并列者，按筆試成績由高分到低分排序）。
體檢工作由市委組織部、市人力資源和社會保障局組織實(shí)施，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。
對體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察。考察（政審）工作由市委組織部、市人力資源和社會保障局會同各主管部門共同組織實(shí)施。
因體檢、考察（政審）不合格出現(xiàn)缺額時，按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
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