為更好地服務溧陽經(jīng)濟建設，在地方政府和監(jiān)管部門的大力支持下，溧陽浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行已獲準籌建。溧陽浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行是由上海浦東發(fā)展銀行股份有限公司等八家法人企業(yè)發(fā)起、具有獨立法人資格的股份制商業(yè)銀行，將以長期可持續(xù)發(fā)展為前提，以支持三農(nóng)、中小企業(yè)，增加縣域金融供給為重要職責，以打造國內一流的村鎮(zhèn)銀行為戰(zhàn)略目標，全力做好金融服務工作，促進縣域經(jīng)濟和城鄉(xiāng)協(xié)調發(fā)展，促進社會主義新農(nóng)村建設。現(xiàn)面向溧陽地區(qū)公開招聘各類英才，熱忱歡迎立志于創(chuàng)業(yè)發(fā)展的有志、有識之士加盟。

讓我們共同體味創(chuàng)業(yè)的激情與快樂，實現(xiàn)溧陽浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行與您的共同發(fā)展！

一、招聘崗位及要求

年齡35周歲（含）以下，本科（含）以上學歷；柜面員工的年齡要求在28周歲（含）以下，全日制大專（含）以上；有較強的敬業(yè)精神，品行端正，無違紀違規(guī)等不良記錄。業(yè)績、能力特別優(yōu)秀者，年齡和學歷條件可適當放寬。

1.業(yè)務管理部負責人（1名）

5年以上銀行工作經(jīng)驗，有一定的管理崗位工作經(jīng)歷，熟悉商業(yè)銀行金融業(yè)務和客戶關系管理；具有良好的市場拓展、風險管理、客戶營銷與服務技能；具有較強的團隊領導能力及豐富的客戶資源。

2.風險管理部負責人（1名）

5年以上銀行工作經(jīng)驗，具有相關領域的管理崗位工作經(jīng)歷；熟悉金融法律、法規(guī)和國家對銀行業(yè)監(jiān)管的規(guī)定；熟悉商業(yè)銀行各項主要業(yè)務，對風險管理、授信審查工作具備專長和經(jīng)驗;有較強的政策把握和管理協(xié)調能力。

3.營業(yè)部負責人（1名）

5年以上銀行工作經(jīng)驗，具有擔任商業(yè)銀行會計、營業(yè)部等運營業(yè)務部門負責人或支行負責人（分管會計、營業(yè)部等運營業(yè)務）工作經(jīng)歷，熟悉銀行業(yè)務政策法規(guī)，具有較強的銀行后臺操作管理實務能力；對后臺業(yè)務運行的合規(guī)與內控具有較強的把控能力；有較強的溝通協(xié)調能力和營銷意識。

4. 內部審計崗（1名）

5年以上銀行工作經(jīng)驗，具有商業(yè)銀行營業(yè)部本外幣公司、個人業(yè)務管理工作經(jīng)歷，熟悉銀行業(yè)務政策法規(guī)，具有較強的銀行后臺操作實務能力；有較強的內控管理及協(xié)調、自律能力和文字功底。

5．行政文秘崗（1名）

3年（含）以上金融機構從事文秘宣傳、行政、后勤等相關工作經(jīng)歷，熟悉和了解商業(yè)銀行行政文秘宣傳、后勤事務、安全保衛(wèi)等工作，有較強的溝通協(xié)調能力和文字功底。

6.資金財務崗（1名）

3年（含）以上從事商業(yè)銀行資金業(yè)務和統(tǒng)計工作經(jīng)歷，熟悉和了解商業(yè)銀行資產(chǎn)負債管理、資金交易和統(tǒng)計工作，有較強的邏輯思維與溝通能力。

7.信息科技崗（1名）

3年（含）以上商業(yè)銀行信息科技工作，熟悉銀行業(yè)務，熟悉和了解商業(yè)銀行網(wǎng)絡及數(shù)據(jù)庫維護技術，熟悉和了解商業(yè)銀行IT硬件設備系統(tǒng)，具有一定的軟件開發(fā)能力，有較強的工作責任心與敬業(yè)精神。

8.授信審查崗（1-2名）

3年（含）以上商業(yè)銀行風險管理或授信審查崗工作經(jīng)歷；掌握國家政策、法律法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管要求；熟悉商業(yè)銀行各項主要業(yè)務，對授信審查工作具有豐富的經(jīng)驗；對授信客戶的經(jīng)營與財務狀況具有較強的風險識別和解決能力。具有較好的計算機操作技能。

9.風險管理崗（1名）

3年（含）以上商業(yè)銀行風險管理、授信或法律等相關工作經(jīng)歷；熟悉商業(yè)銀行公金、個金等各項主要業(yè)務，具備豐富的風險管理經(jīng)驗；具有較好的計算機操作技能；有較強的文字綜合和管理系統(tǒng)操作能力。

10.總會計（1名）

具有5年（含）以上商業(yè)銀行營業(yè)部本外幣公司、個人業(yè)務管理工作經(jīng)歷，熟練掌握會計法、票據(jù)法、支付結算辦法及會計、出納基本制度；內控管理及協(xié)調、自律能力較強。

11.柜面員工（若干名）

具有2年以上商業(yè)銀行柜面從業(yè)經(jīng)歷，持有會計從業(yè)資格和人民銀行反假貨幣上崗資格等證書；熟悉銀行支付結算、現(xiàn)金出納的內部制度、操作流程及計算機核算系統(tǒng)的業(yè)務操作；具有較強的工作責任心、團隊合作意識和較強的執(zhí)行能力，取得總分支行業(yè)務比賽名次的優(yōu)先考慮。

12.客戶經(jīng)理（若干名）

具有3年（含）以上商業(yè)銀行公司業(yè)務營銷或個人信貸業(yè)務工作經(jīng)驗，熟悉本外幣資產(chǎn)業(yè)務、負債業(yè)務和中間業(yè)務操作，熟悉企業(yè)財務和銀行會計；熟悉商業(yè)銀行流動資金、固定資產(chǎn)信貸操作規(guī)程，有較強的市場開拓能力、公關能力、客戶分析和風險管理能力以及豐富的客戶資源，具備良好的團隊協(xié)作精神。業(yè)績、能力特別優(yōu)秀者，年齡和學歷條件可適當放寬。

二、應聘方式

凡符合應聘條件并有意應聘者，可登陸浦發(fā)總行網(wǎng)站：http://www.spdb.com.cn點擊“人才招聘”欄，下載并填寫《上海浦東發(fā)展銀行應聘報名表(有工作經(jīng)驗人士)》，請于2009年5月31日前按以下方式遞交應聘材料：

1．直接寄至：溧陽浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行籌建辦公室（溧陽市金陵溧陽賓館5101室），郵編：213300，內附近期1寸及生活彩照各一張、相關證明（身份證、學歷、職稱、專業(yè)資格證書）復印件1份，并請在信封上注明所應聘的崗位；

2．以電子郵件方式發(fā)送至wangxh01@nj.spdb.com.cn。為使您的簡歷得到有效篩選，郵件主題請按如下樣式填寫：“應聘溧陽浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行××（崗位）”；應聘報名表（word）文件名請改為您的姓名。

聯(lián)系人：王先生  電話：0519-87222777-5101  15195085188

我行尊重和維護應聘者的隱私權，對應聘者的信息嚴格保密。

所有人員一經(jīng)錄用，本行將提供富有競爭力的薪酬福利。