一、所有崗位必須具備的應聘條件：

· 公道正派、敬業(yè)愛崗、工作嚴謹、勇于創(chuàng)新；

· 具有較強的工作責任心、良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力；

· 具備良好的英語聽說讀寫能力，能熟練運用電腦辦公軟件；

二、報名方式：

登錄我行網(wǎng)站：www.spdb.com.cn，點擊“招聘信息”欄，下載并填寫《應聘報名表》（有工作經(jīng)驗人士），通過電子郵件以附件形式發(fā)送至：recruit@spdb.com.cn

為使您的簡歷得到有效篩選，郵件主題請按如下樣式填寫：“有工作經(jīng)驗人士應聘—***（部門全稱）—***（崗位全稱）—***（姓名）”；應聘報名表（word文檔）文件名請改為您的姓名。

三、招聘崗位列表

外匯業(yè)務管理團隊主管

崗位職責：牽頭落實人民銀行、國家外匯管理局頒布的外匯政策，牽頭組織總行相關部門制定、完善我行外匯業(yè)務的規(guī)章制度；指導專員編制外匯合規(guī)手冊，建立外匯政策制度庫，并根據(jù)政策變化進行動態(tài)維護、更新、發(fā)布；完成對全行外匯業(yè)務合法合規(guī)性操作的監(jiān)督管理和考核，提供全行外匯業(yè)務的咨詢、指導和管理，完成外匯業(yè)務的合規(guī)審核，發(fā)起外匯業(yè)務合規(guī)提示；制定全行外匯政策執(zhí)行情況檢查計劃，牽頭組織全行外匯現(xiàn)場檢查暨政策輔導；指導實施全行外匯業(yè)務的合規(guī)測試；撰寫全行外匯業(yè)務年度、半年度合規(guī)分析報告、重大合規(guī)事項報告、外匯業(yè)務檢查情況報告等報告，督促并跟蹤整改實施；組織協(xié)調(diào)總行業(yè)務條線外匯合規(guī)工作；制訂全行外匯政策培訓計劃；保持與國家外匯管理局的日常聯(lián)絡；協(xié)調(diào)外匯監(jiān)管部門檢查指導工作；

應聘條件：本科及以上學歷；4年及以上相關工作經(jīng)驗。熟知各項外匯業(yè)務管理及操作情況、正確理解現(xiàn)行外匯政策規(guī)定。且具備一定的管理能力。

外匯業(yè)務管理團隊 外匯政策管理專員

崗位職責：解讀并轉發(fā)人民銀行、國家外匯管理局文件，推進總行相關部門制定、完善我行外匯業(yè)務的規(guī)章制度、根據(jù)外匯管理政策的變動情況進行合規(guī)提示；參與全行外匯業(yè)務年度、半年度合規(guī)分析報告、重大合規(guī)事項報告；提供全行外匯管理政策的咨詢、指導；完成外匯政策及業(yè)務的合規(guī)提示、完成外匯業(yè)務的合規(guī)初審；參與完成全行外匯業(yè)務合法合規(guī)性操作的監(jiān)督管理和考核工作；編制外匯合規(guī)手冊初稿、建立外匯政策制度庫并根據(jù)外管政策的變化進行動態(tài)維護、更新、發(fā)布；做好總行業(yè)務條線外匯合規(guī)管理協(xié)調(diào)工作；參與制訂新開行的外匯業(yè)務培訓計劃、牽頭對新建分行外匯業(yè)務籌備工作的指導、協(xié)調(diào)和驗收工作；參與制訂全行外匯管理政策培訓計劃；保持與國家外匯管理局的日常聯(lián)絡、建立溝通渠道、保證有效互動。

應聘條件：本科及以上學歷；2年及以上相關工作經(jīng)驗；熟知各項外匯業(yè)務管理及操作情況、正確理解現(xiàn)行外匯政策規(guī)定，能夠及時解決總行業(yè)務部門、各分行在實際操作中遇到的各類外匯政策問題。

外匯業(yè)務管理團隊 外匯政策檢查輔導專員

崗位職責：協(xié)助制定全行外匯政策執(zhí)行情況檢查計劃；參與全行外匯政策執(zhí)行情況檢查；起草全行外匯政策執(zhí)行檢查情況報告、督促并跟蹤整改實施；參與全行外匯現(xiàn)場檢查暨政策輔導；參與協(xié)調(diào)外匯監(jiān)管部門檢查指導工作；起草外匯監(jiān)管檢查情況報告，督促并跟蹤外匯監(jiān)管意見的整改實施；起草并報告全行外匯監(jiān)管檢查意見的合規(guī)風險提示；履行全行外匯業(yè)務的合規(guī)咨詢；實施全行外匯業(yè)務的合規(guī)測試；定期起草全行外匯政策輔導檢查情況報告。yinhangzhaopin.com

應聘條件：本科及以上學歷；2年及以上相關工作經(jīng)驗。熟知各項外匯業(yè)務管理及操作情況、正確理解現(xiàn)行外匯政策規(guī)定，具備良好的分析能力和表達能力。

公司及投資銀行業(yè)務合規(guī)管理專員

崗位職責：協(xié)助業(yè)務主管制定與合規(guī)風險識別、量化、評估相關的合規(guī)風險管理流程,并根據(jù)已制定流程的實際運做情況，向業(yè)務主管及時反饋對合規(guī)風險管理流程評估的相關信息；起草向高級管理層和業(yè)務部門所提交的專業(yè)條線合規(guī)報告中涉及分管業(yè)務和產(chǎn)品的相關報告內(nèi)容；落實全行制度管理工作中涉及分管業(yè)務和產(chǎn)品的制度管理工作，審核相關的制度立項，組織落實相關的制度整理匯編工作；落實涉及分管業(yè)務和產(chǎn)品的授權管理工作；起草涉及分管業(yè)務和產(chǎn)品的合規(guī)提示；起草分管業(yè)務和產(chǎn)品中所涉及的銀行產(chǎn)品、業(yè)務制度、金融創(chuàng)新等項內(nèi)容的合規(guī)審核意見；起草分管業(yè)務和產(chǎn)品的合規(guī)咨詢回復意見；完成與分管業(yè)務和產(chǎn)品相關的合規(guī)培訓的基礎工作；開展對合規(guī)風險的識別、量化和評估工作，負責編制與分管業(yè)務和產(chǎn)品相關的合規(guī)手冊，并根據(jù)監(jiān)管規(guī)則的變化和業(yè)務發(fā)展進行動態(tài)維護、更新；審閱業(yè)務條線的專題監(jiān)管報告中涉及分管業(yè)務和產(chǎn)品的內(nèi)容。

應聘條件：本科及以上學歷，2年及以上相關工作經(jīng)驗；具備良好的文字處理能力